渠道運營總監(jiān)的崗位職責說明文(存儲版)
【正文】 。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的特點制訂各渠道(含終端店鋪)的具體策略，構(gòu)建、優(yōu)化公司的運營體系。有豐富的線上、線下營銷推廣經(jīng)驗，具備較強的文字表達能力。組織執(zhí)行當?shù)氐纳鲜型茝V方案任職資格談判和溝通能力強。性格外向，強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神。豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗。管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。任職條件：___年以上線上、線下服裝行業(yè)或高定產(chǎn)品運營管理經(jīng)驗，有過成功的項目案例，有年銷售額___億元以上，國內(nèi)、外時尚優(yōu)秀女裝服飾品牌或新銳品牌的品牌管理、品牌推廣和營銷策劃工作經(jīng)驗優(yōu)先。為人正直，品性端正，符合公司的價值觀體系。強大的自驅(qū)力，敬業(yè)精神，良好的跨部門溝通及資源整合能力，能夠獨立推進項目。配合各地分子公司開展終端日常銷售工作，幫助其處理相關(guān)問題。___年以上負責全國區(qū)域的渠道運營項目管理經(jīng)驗背景，至少___年以上旅游行業(yè)經(jīng)驗。具備較強的市場拓展能力，能獨立承擔公司業(yè)務(wù)開拓、談判、方案、客戶關(guān)系
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