【正文】 。學(xué)校建立并完善教師和學(xué)生的申訴制度，切實維護師生的合法權(quán)益，并加強師生對依法維護自身合法權(quán)益的指導(dǎo)，使師生懂得運用法律武器維護自身的合法權(quán)益，同不良行為作斗爭，增強自我保護意識和能力。（2010年4月至2010年11月）：按照制定的實施方案，組織開展形式多樣的“依法治?！眲?chuàng)建活動，并確保各項工作落到實處。四、活動安排（2012年5月至2010年11月）學(xué)校根據(jù)上級通知要求，我校創(chuàng)建“依法治?！笔痉缎；顒訌?010年3月開始至2010年12月，具體分三個階段進行：（2010年3月）：根據(jù)上級要求，成立學(xué)?！耙婪ㄖ涡！惫ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，認真制定實施方案和工作計劃。實行收支兩條線制度，保證學(xué)校的有效資金周轉(zhuǎn)，充分發(fā)揮其優(yōu)勢，為學(xué)校辦實事、辦好事。組織學(xué)生到校外活動基地觀看圖片展覽、參加實踐活動等，以實例來教育學(xué)生。，提高依法決策、依法行政和依法治教的能力。（3）健全制度，構(gòu)建機制，完善管理、教職工學(xué)法制度。二、工作目標努力達到“三個提高”的目標。建立和實行校內(nèi)教師申訴制度，保障教師具有監(jiān)督權(quán)、重大決策知情權(quán)、民主參與權(quán)，及時了解學(xué)校財務(wù)收支的狀況。規(guī)范教職代會工作是學(xué)校民主管理的核心內(nèi)容之一，要做到“七個規(guī)范”：一是規(guī)范組織機構(gòu)，分工明確，責(zé)任到位；二是規(guī)范會議時間，堅持每年召開一次會議；三是規(guī)范會議組織，激發(fā)使命感；四是規(guī)范會議內(nèi)容，確立會議資料，提出討論重點；五是規(guī)范會議討論，學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對代表們提出的意見和建議要做出解釋和說明；六是規(guī)范提案處理，對代表的提案進行專題研究并做出答復(fù)；七是規(guī)范決策實施，激活教職工當(dāng)家作主的責(zé)任感和使命感，增強教職工對學(xué)校管理的認同感，為學(xué)校的快速發(fā)展增加強大動力。成立“文明監(jiān)督崗”，進行學(xué)生日常行為規(guī)范的監(jiān)督，充分發(fā)揮團隊組織的幫助教育職能，以增強學(xué)生抵御各種不良現(xiàn)象的侵蝕的能力，幫助學(xué)生樹立起正確的人生觀、價值觀和世界觀。組織學(xué)生模擬法庭，以實際案例為素材，開展教育活動；組織學(xué)生考察大自然，參加環(huán)境保護行動，使學(xué)生在豐富多彩的活動中受到紀律法制教育。開展影視教育和讀書活動。認真貫徹“五五”普法規(guī)劃，把法制教育作為學(xué)校重要的日常工作?？茖W(xué)嚴格的管理是推進依法治校的重要基礎(chǔ)和保證。第二、從監(jiān)督教師到關(guān)注教師的轉(zhuǎn)變。三、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校成立以黨政一把手為組長，分管德育工作的副校長和法制副校長為副組長，相關(guān)部門負責(zé)同志和法制輔導(dǎo)員為成員的“依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。負責(zé)學(xué)校重要的活動的組織實施和檢查落實,負責(zé)學(xué)校管理及學(xué)生管理,對教師進行考核和獎懲。學(xué)校要抓好班主任、輔導(dǎo)員、家長學(xué)校、校外輔導(dǎo)員加強對學(xué)生法制教育。認真抓好學(xué)生《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生日常行為規(guī)范》等法律、法規(guī)教育，全面貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》，努力開創(chuàng)學(xué)校青少年法制教育的新局面。實行人員流動制度。其次是組織教師經(jīng)常學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《學(xué)校章程》和其他規(guī)章制度和一系列考評、考核細則。一、指導(dǎo)思想以中共中央國務(wù)院頒布的《義務(wù)教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》等法律、法規(guī)為指導(dǎo)，遵循社會主義法制統(tǒng)一原則為基本方針，將學(xué)校管理和工作全面納入法制的軌道。努力提高自身的道德水平，樹立為國為民勇于奉獻自己身心的信念。努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論，并在教育教學(xué)實踐中大膽加以運用，全面提高自身素質(zhì)。2繼續(xù)爭取資金，擴充教學(xué)設(shè)備、設(shè)施，提高教學(xué)中的科技含量。1認真抓好校產(chǎn)管理，定期進行安全檢查，做到良好保養(yǎng)，確保師生安全。采取形式多樣的法制教育活動，完成上級規(guī)定的普法教育內(nèi)容。四、具體工作要求：（一）學(xué)校：建立健全依法治教、依法治校的組織機構(gòu)，由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓此項工作，由一名校級領(lǐng)導(dǎo)具體分管，有明確的職能，達到分工明確，責(zé)任到位的要求。組長：張福杰組員：張世明陳玉明湯育興莊漢華陳建軍葉毅（1）宣傳、保護師生的合法權(quán)益。（3）全面負責(zé)學(xué)校依法治校實施工作，每月研究工作一次?！读x務(wù)教育法》。學(xué)校施教區(qū)范圍內(nèi)學(xué)生全部接受義務(wù)教育，無輟學(xué)學(xué)生。督促崗位責(zé)任制，學(xué)校各部門、各崗位工作職責(zé)，使各項管理制度有效得到落實。1嚴格執(zhí)行上級教育行政部門的案件上報制度和報告制度，能在規(guī)定時間內(nèi)向上級主管部門報告學(xué)校突發(fā)事件和重大事故，并及時匯報處理結(jié)果。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的會議意見制定依法治校實施方案和計劃并開展依法治校工作，期末做好總結(jié)。（三）加強檢查考核，促進工作落實。四、工作措施（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制。以維護學(xué)生的合法權(quán)益，形成良好的學(xué)校育人環(huán)境。積極利用多種形式和師生易于接受的方式，開展生動活潑的法制教育，寓法制教育于學(xué)校德育工作中，寓法制教育于校園文化活動中，寓法制教育于綜治安全管理中，寓法制教育于學(xué)生社會實踐中，使學(xué)生在潛移默化中感受法治精神，提高法律素質(zhì)。，明確家長委員會的權(quán)限和議事程序，在涉及學(xué)生教育和發(fā)展的重要問題上，充分聽取家長的意見，促進家長對學(xué)校工作的監(jiān)督，支持配合學(xué)校教育教學(xué)活動的開展，同時加強學(xué)校與所在社區(qū)的聯(lián)系溝通。依法加強對教師隊伍的管理，建立公平、公正和公開的教師職務(wù)評審、聘任制度及相應(yīng)的工作程序，嚴格按照法律的要求招聘、錄用和管理教師。二、工作目標總體目標：通過依法治校，系統(tǒng)地在學(xué)校開展法制宣傳教育，提高廣大師生的學(xué)法、知法、守法的自覺性，強化憲法意識和法治觀念，增強學(xué)校依法決策、依法管理的水平和能力，逐步將全校工作尤其是教育教學(xué)工作納入法制化軌道，實現(xiàn)學(xué)校管理工作科學(xué)化、民主化、規(guī)范化，行政工作法制化，廉政建設(shè)制度化，監(jiān)督機制完善化。三、主要任務(wù)（一）進一步加強學(xué)校章程和制度規(guī)范建設(shè)1．依法制定學(xué)校章程。（二）建立健全學(xué)校依法辦學(xué)和內(nèi)部治理機制。（三）不斷提高廣大教職工和學(xué)生的法律素質(zhì)。，依法與教師簽訂聘任合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)與責(zé)任。主動爭取法制副校長在維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序和師生合法權(quán)益方面發(fā)揮作用。制定依法治校的工作會議制度，定期展開會議，匯總依法治校的工作情況，商討依法治校的工作方略，制定工作計劃，使我校的各項工作朝著正?；?、科學(xué)化、規(guī)范化的軌道上前進。（四）加強輿論宣傳，營造良好氛圍。積極組織參加上級教育行政部門組織的法制培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作。1依法治校檔案齊全，文書案卷規(guī)范整潔。搞好教職員工對校園滿意度測評，進一步加強學(xué)?！叭L(fēng)” 建設(shè)?？倓?wù)處職責(zé)：依法進行學(xué)校財務(wù)管理，嚴格執(zhí)行省、市關(guān)于招生收費的各項政策規(guī)定，做到收費標準公開，收費程序規(guī)范，接受社會、個人捐資助學(xué)按規(guī)定程序辦理，主動接受監(jiān)督，無違規(guī)收費和亂收費現(xiàn)象。教育部：《關(guān)于加強依法治校工作的若干意見》。法制教育工作小組。學(xué)生傷害事故調(diào)解小組。依法治教、依法治校工作列入學(xué)校重要議事日程，建立此項工作會議制度，定期檢查工作進展情況，每學(xué)期有此項工作的專項總結(jié)。按時簽訂各種責(zé)任書。1實行校務(wù)公開制，特別在評優(yōu)、選先等項工作中，增強透明度。2努力創(chuàng)新，繼續(xù)深入進行校內(nèi)管理體制改革，有效提高辦學(xué)質(zhì)量。認真鉆研“新大綱、新教材”，積極大膽參與教學(xué)改革和教材科研活動。達到在校學(xué)生的青少年犯罪率為零。學(xué)校成立以校長為組長，各條線負責(zé)人、工會、少先隊等有關(guān)人員組成的學(xué)校依法治校領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全校的依法治教、依法治校工作。全面推進用人制度改革。健全民主選舉制度，堅持教職工代表大會制度，嚴格按照憲法、選舉法、代表法等法律、法規(guī)認真組織選舉，切實履行教代會職責(zé)。三是拓展法制教育陣地，充分發(fā)揮社會實踐、德育教育基地作用，完善家長學(xué)校、社區(qū)教育組織，進一步搞好學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的教育網(wǎng)絡(luò)。一．堅持以鄧小平同志的民主與法制建設(shè)思想理論為指針，以憲法法律和法規(guī)為依據(jù)，把日常工作納入法制軌道，做到依法決策，依法管理，依法協(xié)調(diào)，依法監(jiān)督，使全校教育行政工作逐步走上法制軌道?？倓?wù)負責(zé)擬訂和實施學(xué)校后勤計劃、管理基建、維修、綠化、設(shè)備等工作。學(xué)校管理從根本上說主要是對人的管理，從某種意義上說，只有嚴格的管理是不完整的管理，惟有在了解、信任的基礎(chǔ)上，給教師、學(xué)生充分的成長空間，用尊重、關(guān)愛、賞識去喚醒內(nèi)心和激發(fā)潛能，這才是一種先進的、科學(xué)的、人性的、逼近本質(zhì)意義上的“以人為本”。我們應(yīng)該圍繞人的需要、人的發(fā)展，對教師管理的有關(guān)制度進行修改和完善，以適應(yīng)素質(zhì)教育和新課改的要求。首先是認識到位，將法制教育與教職工政治學(xué)習(xí)有機結(jié)合，并納入教職工繼續(xù)教育和考核范圍，提高教職工依法治校的認識和依法執(zhí)教的水平。積極開辟法制教育“第二課堂”，開展