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公務(wù)員面試答題歸類之萬用型(存儲版)

2025-10-18 21:43上一頁面

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【正文】 如果不??,那么就會??只有??,才??(5)、比較論證:橫向:此事和彼事,個別事物和一般事物之間的比較??忌煽兊母叩驮诳紙錾夏懿荒芰幸粋€寫作提綱,我想各位要考出好成績要先寫好一個提綱,提綱是筋骨,提綱是藍(lán)圖,提綱是寫好文章的關(guān)鍵所在,議論文的提綱第一是標(biāo)題,標(biāo)題是龍的眼睛,必須有神,反映文章主題的緊扣中心,這是好的標(biāo)題。主題力求醒目、簡練。第三層視情況而定。第三層提出希望或者發(fā)出感慨。結(jié)構(gòu)(1)標(biāo)題(多為主題句)(2)稱謂(同志們/先生們、女士們/朋友們等,視具體情況而定,盡量全面)(3)主體①開頭:開門見山,提出問題/簡要概括講話的背景、目的、任務(wù)②為什么:分析所講問題發(fā)生的原因③怎么樣:提出措施④結(jié)尾:強(qiáng)調(diào)主題/表示態(tài)度/表示感謝/抒發(fā)感情/展望未來二、公文意見:無行文方向報告:上行文(概述內(nèi)容要詳細(xì))主要工作內(nèi)容和工作經(jīng)驗請示:上行文(請示內(nèi)容要詳細(xì))通知:下行文(通知政策要詳細(xì))通用結(jié)構(gòu):(l)標(biāo)題(多為主題句)(2)主送機(jī)關(guān)(可以省略)(3)主體①概述問題②分析原因③提出對策(4)結(jié)尾:需請上級機(jī)關(guān)批準(zhǔn)、批復(fù)或予以批轉(zhuǎn)等(5)制發(fā)機(jī)關(guān)與成文日期(六)申論寫作萬能模板—超級版 寫作套路 [題目]簡明扼要,抓住材料的主旨從小切入,切忌假、大、空長短合適,最好不要加副標(biāo)題 比較好的題目[例]“處處留意皆民生”、“圓城市低收入家庭安居夢”、治理網(wǎng)吧既要治“吧”也要治“網(wǎng)”、“獻(xiàn)禮工程”當(dāng)休矣、網(wǎng)上掃黃要建立長效機(jī)制。(這些套話要因情況而定)文章第二部分★第二段主要敘述問題產(chǎn)生的原因。要做好。違法必究,執(zhí)法必嚴(yán),嚴(yán)厲查處和懲處責(zé)任人發(fā)現(xiàn)問題即使糾正,對頂風(fēng)違紀(jì)的行為從嚴(yán)查處,絕不姑息。(結(jié)合材料,表表決心)(七)萬學(xué)金路公務(wù)員專家胡奕老師特別為廣大考生總結(jié)了申論考試之萬能模板一、開篇開篇寫一到兩段,字?jǐn)?shù)在100~200字之間。按照黨中央、國務(wù)院的部署和要求,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為構(gòu)建社會主義和諧社會服務(wù),為建設(shè)社會主義_______服務(wù),為擴(kuò)大_______。主體部分的對策主體部分的對策是申論文章的核心,是公文寫作區(qū)別于其他問題寫作的關(guān)鍵點(diǎn)。尤其是面對結(jié)構(gòu)性套題。智能性問題你認(rèn)為“應(yīng)試教育”與“素質(zhì)教育”有什么本質(zhì)區(qū)別?答題思路:思路要開闊,考慮問題要全面、深入。第一章 面試前的準(zhǔn)備一、形象準(zhǔn)備映入考官眼簾的第一印象給考官的感覺在整個面試過程非常重要,在面試前,面試者應(yīng)對自己進(jìn)行全方位的包裝,以求以最佳的形象去面對考官。服飾的最高境界是自然協(xié)調(diào),如果你的衣著首先與你自己的個性、品味不協(xié)調(diào)的話,就很難與面試的氣氛相一致。不要讓面試官必須先努力看透厚厚的化妝,才能捕捉到你的表情。如果沒有正當(dāng)理由而遲到,那么面試結(jié)果將很難樂觀,這里的正當(dāng)理由絕不是諸如什么堵車了、病了等瑣事,對于一個連自己時間都管理不好的人是很難指望他在國家公務(wù)員崗位上盡職盡責(zé)的。面試中應(yīng)試者的競爭是全方位的,做好每一個細(xì)節(jié)的準(zhǔn)備工作都非常重要,做好出發(fā)前的準(zhǔn)備工作了是完成了面試的第一步。還需要檢查:鞋子是否需要擦一擦灰塵?(記住擦鞋的紙巾一定要扔到該扔的地方)鞋帶是否松了?頭發(fā)是否凌亂?臉上是否有塵土?若略顯疲倦,可以去洗手間洗一洗臉,但請擦干面龐之后再回到休息室。第五,等待時,可以與其他面試者交談。要掌握答題的思維技巧,遣詞造句要能準(zhǔn)確表情達(dá)意,如實反映自己的思想。要掌握語言技巧,不能用呆板的念稿子似的語調(diào)來回答問題,那樣只會降低吸引力。由于面試的時間有限,高超的體態(tài)語言會給評委留下深刻的第一印象,是面試走向成功的良好開端。三是有聲語言和動作語言應(yīng)適時互補(bǔ)。這樣的考生在面試中完全能夠做到用服飾表達(dá)自己。盡管當(dāng)今社會越來越多的職業(yè)女性在各個部門發(fā)揮著巨大作用,而且公務(wù)員的考錄大多沒有針對女性的限制(除了某些特殊職位,如政法系統(tǒng)的某些職位不適合女生報考),但女生應(yīng)把握好自己的“女性”角色,不要以女權(quán)主義者的角色與男性在形象上爭取平等,也不應(yīng)該與男性在剛毅、威武、嚴(yán)肅的形象上相比。這些考生為了表現(xiàn)得與眾不同,在專業(yè)素質(zhì)上做文章可能效果不大。巧妙的收尾能鞏固考生和考官們在短時間內(nèi)通過溝通建立起的情感聯(lián)系,并以畫龍點(diǎn)睛之筆,讓其在面試結(jié)束后的自然地延續(xù)。各位考官對我做出了中肯的評價,并幫助我對自己有了更清楚的認(rèn)識。你的感謝除了表示對他們工作的尊重外,也顯示出了你的良好的個人素養(yǎng)。為了節(jié)省考官的時間,可以不在考場里穿外套,戴圍巾等,但一定要整齊地搭在手臂上,然后從容退出。其實考生很難估計面試的結(jié)果。更何況反復(fù)追問面試成績,容易造成考官情緒上的抵觸與反感,反倒弄巧成拙。二、如何調(diào)整心態(tài)我們可以去參加公務(wù)員面試的一些培訓(xùn),或者說參加一些模擬面試。要嘗試學(xué)習(xí)如何換位思考。三、應(yīng)對困難尷尬的局面緊張首先就要做好充足的資料準(zhǔn)備,今明兩天我要做好所有資料的準(zhǔn)備工作,有條理地記熟。說錯話說錯話不要放在心上,只要說錯的影響不大就接著說下去?;九懿怀鲞@5大類,只要每類都收集5-6個典型的題目,做好答案,變成自己的語言,那么面試時最多是提問的方法發(fā)些變化,本質(zhì)的內(nèi)容都一樣的,這樣就可以做到胸有成竹。比如,一些專業(yè)技巧、技能性強(qiáng)的崗位。在面試中,必須堅持這個原則,否則,就意味著您將放棄這次機(jī)會。在面試過程中,應(yīng)試者在回答自己的特長及愛好時,有時就會出現(xiàn)問題,比如:當(dāng)應(yīng)試者提到自己的愛好和特長時,考官或感興趣,或持異議,進(jìn)而要求您展開描述。一個人有多大的能力,就會遇到多大的困難。在面試中,通過應(yīng)試者對求職動機(jī)的描述,可以給考官提供三個重要信息:一是了解您的為人、職業(yè)生涯設(shè)計、人生理想追求;二是了解您一旦被錄取后,您想做什么工作、怎樣工作;三是求職動機(jī)時的表述是否準(zhǔn)確、明了、真實、生動??脊僖话愣际侨肆Y源方面的專家。在對自己的評價中,不要泛泛而談,最好用事實說明問題。考查考生迅速而靈巧地轉(zhuǎn)移角度、隨機(jī)應(yīng)變、觸類旁通的能力,考生須迅速做出正確的判斷和處理。實事求是承認(rèn)人無完人,誰都有缺點(diǎn)和不足,每個人都希望得到贊許的評價。考生要注意:第一,千萬不要緊張、慌亂,不要認(rèn)為是自己或別人面試表現(xiàn)不夠理想,因而主考官才故意設(shè)題刁難自己,更不能認(rèn)為“大禍臨頭”??傊诨卮疬@類問題時,既不能違反政策原則,又要體現(xiàn)合情合理,真實可信。人不可能沒有缺點(diǎn),在談及缺點(diǎn)的時候要概括集中,不要出現(xiàn)過多的缺點(diǎn)描述,過多的否定自己,明明是謙虛,也會影響考官的判斷。在對自己的評價中,首先要充分肯定自己,這樣可以充分突出自己的競爭能力和競爭優(yōu)勢,也給考官們一個堅定、自信的良好印象。有關(guān)“動機(jī)”問題的應(yīng)答思路應(yīng)試動機(jī)是一個人行為的內(nèi)在因素。人在生活中都會遇到困難和挫折。反過來說,如果家庭條件不好,也可能促成一個人形成優(yōu)秀品質(zhì),這就像我們平時說的“窮人的孩子早當(dāng)家”,“將相本無種,白屋出公卿”。要把“利益選擇”看成是一種價值選擇,是對公平原則的選擇,是對挑戰(zhàn)自我的一種選擇。比如,一個開創(chuàng)性的崗位,就需要應(yīng)試者雄心勃勃。”不明白的問題遇到不明的問題可以要求考官重復(fù)一次,如果重復(fù)了還不明白,那么肯定是題目出錯了。留心自己的說話速度,不要說得很快,越快越容易緊張。不求完美只求更好、足夠好。磨刀不誤砍材工,匆忙答題可能會不對路、東拉西扯或是沒有條理性、眉毛胡子一把抓??脊賮碜圆煌男袠I(yè),一般都具有較高的學(xué)歷和多年的工作經(jīng)歷,理論水平較高,工作經(jīng)驗也比較豐富。做完這些工作之后,面試考官才能對考生做出取舍。三、無論面試情況如何都要始終如一有的考生準(zhǔn)備得不充分,面試時臨場發(fā)揮欠佳,或者感覺考官對自己沒有興趣、感覺與考官話不投機(jī),這時盡管考官沒有明確表態(tài),但考生自己心里就開始認(rèn)為自己沒戲了,也就放棄了進(jìn)一步的努力而隨便起來。這種冒冒失失的行為與公務(wù)員的形象是極其不符的。離去前,記得對引導(dǎo)你進(jìn)入考場的工作人員及面試考場外(如休息室)的其他管理人員、接待人員表示感謝。例如:“作為某大學(xué)的管理學(xué)碩士,我的專業(yè)知識背景、個人的價值取向以及我的個人能力頗為相合,同時我對這個職位有著濃厚的興趣,所以我毫不隱諱地想告訴各位考官,各位我的老師,我是那么地強(qiáng)烈希望能得到這個機(jī)會。第三章 面試結(jié)束一、禮貌告別考生走出考場,考官們可能要相互交流一下對你的印象,并做出初步總結(jié),力求達(dá)成共識。熱門專業(yè)的考生可以充分利用自己的專業(yè)優(yōu)勢,表現(xiàn)自己的專業(yè)素質(zhì)與能力,以及自己在專業(yè)上的成績。應(yīng)試者的性別不同,自我表達(dá)的重點(diǎn)內(nèi)容也應(yīng)該不同。考生的服飾條件不同。坐下后要兩腿自然靠攏,給人以精神振奮的感覺。對于這個問題,我有以下幾個看法,第一、第二、第三??”最后要再來一個結(jié)尾,結(jié)合個人情況說一下今后自己會怎么做,趁機(jī)突出個人優(yōu)點(diǎn),如果無法結(jié)合個人,就說——“以上只是我個人粗淺的看法,我想,在以后的學(xué)習(xí)和工作中將會有更加深刻的認(rèn)識和了解。面試答題應(yīng)盡量通俗易懂,多用口語化的語言和明快的短句,多用自己的語言。第二章 面試進(jìn)行中一、語言在語言的表達(dá)上,要做到準(zhǔn)確、精練、平易、生動。盡管還未進(jìn)入面試考場,但請注意,坐姿端正,言語禮貌文雅。男士注意一下領(lǐng)帶的松緊(如果系領(lǐng)帶的話),松了,不符合著裝禮儀;緊了,會造成呼吸不暢,容易產(chǎn)生緊張。第三,帶著放松的心情出發(fā)??傊?,一定不能遲到,最少是提前十五分鐘到。因為一臉濃妝無異于在向面試官訴說著:“我沒有自信,所以我要掩飾我的本來面目”。所以,不要弄什么“爆炸式”的發(fā)型,這種膨脹著的帶有威脅意味的頭發(fā),會使面試官對你有著本能的排斥;高挽的頭髻也不可取,它會讓面試官傾向于以家庭型女性來評判,這無疑是對你求職的否定;披肩的長發(fā)已漸漸被接受,但應(yīng)稍加約束一下,不要讓它太隨意。連串性問題我想問你三個問題:第一,你的外語水平不錯,為什么不去外企?第二,到我們單位后你有何打算。背景性問題你認(rèn)為自己應(yīng)聘這個職位有哪些優(yōu)勢和劣勢?答題思路:在短短幾分鐘內(nèi)即盡可能多的展現(xiàn)自己的優(yōu)勢,又做到簡明扼要,重點(diǎn)突出。第三篇:公務(wù)員面試之答題思路總結(jié)面試全總結(jié)(分類+模板+例題)很多人認(rèn)為,公務(wù)員面試沒有固定的話題內(nèi)容,很難備考。貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推動社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)全面發(fā)展,維護(hù)國家安全,實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益,實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面,需要大力_______。_______發(fā)展不平衡的問題突出,實施_______尚未取得根本性突破,_______改革需要深化,_______需要提高,_______尚未得到很好解決。工作置于人民群眾和社會輿論的監(jiān)督之下。專項整治活動,對于。城鄉(xiāng)二元化的歷史原因;農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民待遇不同;社會保障體系沒有覆蓋到農(nóng)民;看病難,就業(yè)難,上學(xué)難,三難為題在農(nóng)村體現(xiàn)尤為突出;農(nóng)民工流動頻繁,職業(yè)不穩(wěn)定,收入相對較低,文化素質(zhì)、安全意識、自我保護(hù)意識普遍不高;農(nóng)村公共服務(wù)缺乏,農(nóng)業(yè)受氣候影響極大,收益難以實現(xiàn)保障,入不敷出;貧富差距:區(qū)域性差異、行業(yè)性差異、城鄉(xiāng)間差異、個體間差異;宏觀政策、市場機(jī)制、法律體制不健全、制度不規(guī)范導(dǎo)致;不公平現(xiàn)象安全生產(chǎn):安全意識淡??;安全監(jiān)管工作不到位、安全監(jiān)督工作不徹底、執(zhí)法檢查工作走形式;重效益輕安全;生產(chǎn)技術(shù)含量不高;生產(chǎn)設(shè)備落后;從業(yè)人員專業(yè)素質(zhì)和技術(shù)水平有待提高;錢權(quán)交易;權(quán)利尋租房價調(diào)控:土地審批、調(diào)控政策失衡;政府操盤;地方政府以擴(kuò)大建設(shè)為政績,為開發(fā)商充當(dāng)保護(hù)傘,開發(fā)商無規(guī)劃搞開發(fā);信貸體系松懈;住房供應(yīng)結(jié)構(gòu)不盡合理;房價上漲使一部分人以購房為投資導(dǎo)致房價上漲的惡性循環(huán);炒房生態(tài)保護(hù):水、大氣污染;草皮、林區(qū)沙化;環(huán)境惡化,物種減少;淡水資源銳減;自然災(zāi)害造成巨大損失;人類賴以生存的自然環(huán)境;人均資源不足;節(jié)約型社會:人口眾多,人均資源占有量不足;能源需求影響經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展;經(jīng)濟(jì)增長方式粗放;高耗能、低效率、污染重;生產(chǎn)、建設(shè)、流通、消費(fèi)領(lǐng)域浪費(fèi)資源現(xiàn)象嚴(yán)重;資源對外依存度上升;和諧社會:城鄉(xiāng)不和諧;地域不和諧;階層不和諧;城鄉(xiāng)二元化;分配制度不健全;不公平現(xiàn)象;社會保障制度資源與可持續(xù)發(fā)展問題:可持續(xù)發(fā)展是資源與經(jīng)濟(jì)增速矛盾所決定的;生產(chǎn)力發(fā)展造成對生態(tài)破壞,大自然帶給人類的災(zāi)難;人與自然和諧相處;保持經(jīng)濟(jì)快速穩(wěn)定發(fā)展和構(gòu)建和諧社會的必然要求;弱勢群體:自身條件所致;社會條件限制;經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡;分配制度欠合理;保障制度不健全;法律保障不到位;監(jiān)督監(jiān)管不落實循環(huán)經(jīng)濟(jì):經(jīng)濟(jì)快速持續(xù)發(fā)展與保護(hù)生態(tài)環(huán)境相協(xié)調(diào)的必然要求;節(jié)能降耗(可參照資源與可持續(xù)發(fā)展問題依據(jù)材料進(jìn)行分析)文章第三部分★第三段可參考以下方面提出解決方案,注意要以對應(yīng)第二段提出的分析為主,以外再提出自己的觀點(diǎn)、站在建設(shè)社會主義和諧社會首善之區(qū)的高度,把??納入重要議事日程,加快推進(jìn)。(說問題時最好用分號間隔)目前產(chǎn)生的。造成這些問題的主要原因是:/主要是以下問題導(dǎo)致了這些現(xiàn)象的發(fā)生:造成這個問題的原因是多方面的:/何以如此呢?/原因何在?(注意設(shè)問句的使用).黨和政府/各級政府/相關(guān)部門應(yīng)該采取相應(yīng)措施及時克服這些問題:(五)公文式申論文章、講話稿。常用詞:綜上所述八總而言之/從以上的分析我們知道/從以上的分析我們看到等等。第三層、談主題的影響或危害。論證結(jié)構(gòu) 5。即理清思路,建構(gòu)框架,完成布局。④最后一段總結(jié)總論點(diǎn)當(dāng)然,這幾處照應(yīng)最好不要單調(diào)地重復(fù)論點(diǎn),應(yīng)注意用靈活的語言進(jìn)行表述。確定論點(diǎn)的方法和步驟(立意):總的原則,整體性原則,把申論試題看作統(tǒng)一的整體,從閱讀材料開始就要有問題意識,對于材料反映的問題現(xiàn)狀、問題原因、解決對策有整體性把握。例如回答的形式可以是:錯誤的選項是A , A選項錯在??,應(yīng)該是??;或者表述成:A錯誤,??(陳述正確作法), A沒有??。如果不能使你所提出對策的指向和存在的實際問題相一致,那么你的對策就是無效的。過渡句:可以用于某個段落句首,總結(jié)上一段,或用于句末,引出下一段,或概述材料,或表示轉(zhuǎn)折,或提出問題。1.提出問題:引用資料,開門見山。論點(diǎn):整體把握試題,從所獲得的不同觀點(diǎn)中選取最深刻的,最有現(xiàn)實意義的,最有利于自己發(fā)揮的一個作為論點(diǎn)。所以從這個意
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