【正文】 項制度，加強對干部“八小時以外”重要活動的監(jiān)督，增強對干部的約束力。四、工作要求（一）落實工作責(zé)任，周密安排部署。一、指導(dǎo)思想推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新精神深入推進反腐倡廉建設(shè)，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)；著力構(gòu)建以積極預(yù)防為核心，以強化管理為手段，覆蓋權(quán)力運行全過程的廉政風(fēng)險防控機制，提高反腐倡廉建設(shè)制度化、科學(xué)化、規(guī)范化水平，推進畜牧系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效，為全縣畜草產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強保障。（2）查找單位內(nèi)設(shè)機構(gòu)廉政風(fēng)險點。對查找的廉政風(fēng)險要加強綜合分析和研判，結(jié)合信訪舉報、考核檢查等渠道獲得的信息，形成廉政風(fēng)險信息庫。主要任務(wù)是：規(guī)范工作流程，強化制度建設(shè)，建立防控機制，建立風(fēng)險檔案。將崗位風(fēng)險等級管理納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核之中，形成新的考核機制。各站所要在11月20日前完成自查，11月25日前將自查報告送局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（二）突出防控重點，務(wù)求取得實效。檢查考核機制。建立對風(fēng)險信息處理的快速反應(yīng)機制，及時處理發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險信息。對二級風(fēng)險中的單位領(lǐng)導(dǎo)班子副職崗位，在單位主要領(lǐng)導(dǎo)直接管理的基礎(chǔ)上，由紀檢監(jiān)察機關(guān)負責(zé)監(jiān)管，其它廉政風(fēng)險由單位分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，紀檢監(jiān)察機關(guān)定期開展檢查、測評和考核；對三級廉政風(fēng)險由內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責(zé)人直接管理和負責(zé)。廉政風(fēng)險等級的劃分。（1）個人查找廉政風(fēng)險點。附件：個人崗位廉政點自查表單位內(nèi)設(shè)機構(gòu)崗位風(fēng)險點自查表重點崗位風(fēng)險點專項清查表崗位風(fēng)險點清查匯總表廉政風(fēng)險自查表填寫說明渭源縣畜牧獸醫(yī)局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作流程圖2011年8月10日渭源縣畜牧獸醫(yī)局全面推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆中央紀委第五次、六次全會精神，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，進一步建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，推動形成“一崗雙責(zé)”、“齊抓共管”的反腐倡廉工作格局，不斷拓展源頭治腐工作領(lǐng)域，最大限度地降低廉政風(fēng)險。二是部門自查。中期監(jiān)控機制。（三）措施防控階段（7月1日9月5日）。針對人、財、物管理和行使自由裁量權(quán)和業(yè)務(wù)處置權(quán)、內(nèi)部管理權(quán)等方面存在或潛生的廉政風(fēng)險內(nèi)容及表現(xiàn)形式。（二）深入查找階段（5月1日6月25日）。一、目標要求指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，將廉政風(fēng)險管理引入懲防體系建設(shè)，運用現(xiàn)代管理理念和科學(xué)手段，按照全面開展、突出重點、扎實推進、務(wù)求實效的總體要求，把廉政風(fēng)險查到點，懲防體系建到崗，努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)向縱深發(fā)展，逐步建立起比較完善的廉政風(fēng)險防范管理長效機制。在全面部署、整體推進的同時，把功夫下在抓典型、抓特色、抓重點、抓解決實際問題上。采取專項檢查、重點抽查、社會評議等方式方法，對廉政風(fēng)險防控工作進行全面檢查，階段任務(wù)完成后，寫出轉(zhuǎn)段報告，報林業(yè)局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，驗收后轉(zhuǎn)入下一階段。對現(xiàn)有的工作程序、業(yè)務(wù)流程、管理方式進行認真梳理，重點圍繞“三重一大”等重點事項的科學(xué)決策以及正確行使行政執(zhí)法權(quán)、項目管理權(quán)等，繪制工作流程圖，嚴格行權(quán)標準，嚴密工作程序，有效控制和解決暗箱操作、無序操作等行為發(fā)生，真正做到“凡事有章可循，凡事有據(jù)可查，凡事有人負責(zé)”。(二)確定等級。黨支部召開加強廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)專題會議進行動員部署，支部書記做動員講話，闡明加強廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的重要意義，講清防控廉政風(fēng)險要解決的突出問題、每個階段完成的任務(wù)時限、目的、要求等。通過信息監(jiān)測、定期自查、辦事公開、重點環(huán)節(jié)監(jiān)督等方式，對黨政干部行為、制度機制落實、權(quán)利運行過程進行動態(tài)監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，并采取保廉承諾、警示教育、崗位廉政教育、廉政談心、函詢質(zhì)詢等多種形式進行風(fēng)險提示，迅速規(guī)避廉政風(fēng)險。(三)推進管理運行體制機制的改革和創(chuàng)新。第三篇：廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案雪鄉(xiāng)旅游景區(qū)根據(jù)林業(yè)局加強廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的統(tǒng)一部署，結(jié)合景區(qū)實際情況，特制定本方案。領(lǐng)導(dǎo)小組成員帶頭制定和落實防控措施，帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，確保各項要求落到實處。C級由辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)和派駐紀檢組（紀委）共同監(jiān)管。（二）構(gòu)筑“三道防線”。第二篇：廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實施方案為切實加強廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)，有效遏制和減少腐敗現(xiàn)象發(fā)生，根據(jù)中共峨邊彝族自治縣紀委、自治縣監(jiān)察局《關(guān)于印發(fā)的通知》（峨紀發(fā)[2011]10號）精神，結(jié)合辦公室工作實際，制定如下實施方案。領(lǐng)導(dǎo)干部要切實履行“一崗雙責(zé)”，帶頭查找廉政風(fēng)險，帶頭制定和落實防控措施，帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險防范管理工作。按照查找出的風(fēng)險點情況，緊緊圍繞權(quán)力運行的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定針對性和可操作性強的防范措施，并適時將風(fēng)險防范措施上升、固化為反腐倡廉制度，重點抓好民主決策、崗位職責(zé)、程序控制、干部管理等方面的制度建設(shè)，部門、個人崗位風(fēng)險防范措施由本部門集體研究制定，報辦廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，交監(jiān)察室裝入廉政檔案。由部門集體審核，分管辦領(lǐng)導(dǎo)審定后報辦廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總后公示。召開全辦干部動員大會，使全辦干部充分認識開展廉政風(fēng)險防范管理工作的重要意義，統(tǒng)一思想、提高認識，發(fā)揮每個干部的主觀能動性，積極投入到廉政風(fēng)險防范管理工作之中。（二）崗位職責(zé)風(fēng)險。主要表現(xiàn)為違反職業(yè)道德，人生觀、價值觀模糊，為大局服務(wù)，為人民服務(wù)的理念不強。全力宣傳動員，提高思想認識。重點分析查找人、財、物管理使用和審判權(quán)、執(zhí)行權(quán)環(huán)節(jié)、制度機制建設(shè)、外部環(huán)境等方面存在的廉政風(fēng)險點，梳理匯總后開具“清單”。制定防控措施，強化監(jiān)督管理。（二）落實責(zé)任。辦辦公室要加強我辦開展廉政風(fēng)險防范管理工作的對外宣傳力度，做到媒體有聲像，報刊有聲音，及時將我辦開展的廉政風(fēng)險防范工作信息報送有關(guān)機關(guān)，確保宣傳取得實效。主要針對因私欲、私利等自身思想道德偏誤或因親情請托等情節(jié)，可能造成個人行為規(guī)范或職業(yè)操守發(fā)生偏移，行政管理行為失控，或授意他人違反職業(yè)操守，導(dǎo)致行政行為結(jié)果不公正不公平，行政行為對象利益受損或不當?shù)靡妫瑯?gòu)成以權(quán)謀私等嚴重后果的廉政風(fēng)險進行查找。針對為了達到