無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作總結(jié)(存儲版)
【正文】 責(zé)（一）思想政治類。主要職責(zé)是監(jiān)督村干部是否依法辦事、公道正派、作風(fēng)扎實，計生、村務(wù)公開等工作是否規(guī)范，并及時提出意見和建議。二、規(guī)劃目標任務(wù)通過無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，使黨員“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識得到提高。信息咨詢服務(wù)崗收集、掌握經(jīng)濟和社會各方面有價值的信息，及時向村黨組織反饋。確定無職黨員人員，并建檔立卡。要層層簽訂責(zé)任狀，即村黨支部與鄉(xiāng)黨委簽訂責(zé)任狀，無職黨員同村黨支部簽訂責(zé)任狀，村黨支部同領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系村小組簽訂責(zé)任狀等，不定期的根據(jù)責(zé)任狀對無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作進行檢查，做到年中進行督查，年末組織考核，認真兌現(xiàn)獎罰制度。做好無職黨員設(shè)崗定責(zé)工程的宣傳工作，各村黨支部要利用標語、橫幅、墻報、黑板報、廣播等宣傳工具，對無職黨員設(shè)崗定責(zé)工程的重大現(xiàn)實意義進行全方位宣傳，努力將無職黨員設(shè)崗定責(zé)工程在社會上形成濃厚的輿論氛圍。及時成立以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長、人大主席、黨政黨建辦主任為副組長，其他副職為成員的無職黨員設(shè)崗定責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組。精神文明宣傳崗（1）、帶頭參加并協(xié)助村黨組織開展農(nóng)村文化娛樂活動，積極倡導(dǎo)文明新風(fēng)；（2）、帶頭移風(fēng)易俗，破除迷信，抵制各類邪教組織。制定無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作計劃如下：一、指導(dǎo)思想堅持以 “三個代表”重要思想科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會這一中心任務(wù)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范表率作用，積極參于各村的發(fā)展工作?？稍O(shè)置科技示范崗、勤勞致富崗、信息咨詢崗等。第四篇：無職黨員設(shè)崗定責(zé)關(guān)于完善我村無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度的通知為了進一步規(guī)范農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，以體現(xiàn)農(nóng)村無職黨員先進性為出發(fā)點，以設(shè)崗定責(zé)為手段，重點解決農(nóng)村無職黨員無權(quán)管事、不會理事、無法辦事的問題，增強黨員的責(zé)任意識，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的具體實踐中體現(xiàn)黨員的先進性，確保取得實效，現(xiàn)就完善農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)相關(guān)制度有關(guān)事宜通知如下：一、指導(dǎo)思想和基本原則在農(nóng)村無職黨員中推行設(shè)崗定責(zé)制度，必須堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以有利于發(fā)揮農(nóng)村無職黨員在全面建設(shè)小康社會中的先鋒模范作用，有利于形成社會主義新農(nóng)村建設(shè)新形勢下黨員隊伍教育管理常抓不懈的工作機制為目標，緊密聯(lián)系農(nóng)村無職黨員特征，進行分類分崗，因崗定責(zé)，組織和引導(dǎo)無職黨員立足崗位，把發(fā)揮作用的主要著力點放在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入、維護農(nóng)村社會穩(wěn)定等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上。加強農(nóng)村無職黨員上崗后的規(guī)范化管理，由縣委組織部統(tǒng)一印制《農(nóng)牧民無職黨員上崗證》，把上崗黨員的姓名、崗位名稱及崗位職責(zé)一一在《上崗證》中進行公開，接受群眾監(jiān)督。對農(nóng)牧民無職黨員認崗定崗情況和崗位職責(zé)要求，通過召開會議、張榜公布等多種形式進行公示，接受群眾監(jiān)督。二是明確定崗原則。了解群眾在生活、生產(chǎn)活動中的意見和建議。（五）科教致富信息崗帶頭學(xué)科技、用科技，掌握1門以上實用技術(shù)或致富本領(lǐng)。(三）民事糾紛調(diào)解崗負責(zé)轄區(qū)內(nèi)民事糾紛調(diào)解工作。各崗位黨員定期開展活動，每月上崗黨員要把履崗情況向崗位組長報告，各崗位組長在每月20日的黨員大會進行交流，每半年支部召開黨員大會進行一次測評，年終結(jié)合民主評議黨員進行總評。支部根據(jù)黨員申領(lǐng)崗位情況，在個人自薦、民主推薦的基礎(chǔ)上，結(jié)合無職黨員年齡、文化、身體、特長、經(jīng)歷等特點，按照就近便利、擇優(yōu)配崗、總體平衡的原則，初步確定每個崗位的上崗黨員人選。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定的黨員權(quán)利、義務(wù)為依據(jù)，通過廣泛開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，引導(dǎo)和激勵廣大無職黨員在推動連隊經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展中充分發(fā)揮先鋒模范作用，使廣大無職黨員真正成為“三個代表”的實踐者，成為社會主義新型連隊建設(shè)的中堅力量。設(shè)崗定責(zé)使連隊無職黨員成為有崗、有責(zé)、有為的新型連隊建設(shè)的中堅力量，使廣大上崗黨員與連隊干部一起參與連隊的管理與監(jiān)督，呈現(xiàn)出事事有人管、人人有責(zé)任、個個比貢獻的局面，連隊存在的突出問題得到及時解決，連隊黨支部的戰(zhàn)斗力明顯增強
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