【正文】 、勤奮踏實、勇于開拓的巾幗隊伍，曾先后獲得上海市文明班組，區(qū)共青團號，區(qū)先進型學(xué)習(xí)班組，區(qū)迎世博窗口服務(wù)示范崗等榮譽。（二）深化創(chuàng)建，優(yōu)化服務(wù)勤學(xué)習(xí)以提高整體素質(zhì)。鼓勵班組成員積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)及課題研究，積累學(xué)習(xí)心得和護理課題科學(xué)研究經(jīng)驗。公司檢測中心成立于2010年7月，原為分廠質(zhì)檢室，現(xiàn)有檢驗人員35人，其中女性人數(shù)30人。二、創(chuàng)建目標加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。堅持用“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀重要思想教育和武裝巾幗文明崗職工，引導(dǎo)巾幗文明崗職工正確理解黨和政府深化改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的重大方針政策和決策，正確處理國家利益、集體利益和個人利益三者之間的關(guān)系，牢固樹立政治意識、大局意識，營造融洽和諧的服務(wù)環(huán)境，鼓勵巾幗文明崗職工發(fā)揚“四自”精神和“自強不息、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神，積極投身社會主義先進文化建設(shè)和構(gòu)建社會主義和諧社會的活動。引導(dǎo)創(chuàng)建人員樹立質(zhì)量意識，嚴格執(zhí)行操作規(guī)范，全面推行各項服務(wù)措施。黨的基層組織全部建立，基層黨的工作和活動經(jīng)常開展。按照中心黨組和紀檢機關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的部署和要求，結(jié)合本部門實際，組織分解任務(wù)，制定工作計劃，明確責(zé)任范圍和內(nèi)容，并抓好貫徹落實。，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，切實解決政風(fēng)行風(fēng)方面存在的突出問題。、服務(wù)意識和全局意識，以“巾幗不讓須眉”的精神，努力創(chuàng)新，不斷提高綜合服務(wù)能力，展示女性工作人員的風(fēng)采，以貢獻體現(xiàn)自身價值，至少推出12服務(wù)新舉措。個貸逾期率控制在3‰以內(nèi)，‰以內(nèi)。，規(guī)范內(nèi)部管理，不斷提升分中心業(yè)務(wù)和工作效能。，開展好以法律法規(guī)、職業(yè)道德、思想作風(fēng)、執(zhí)法技能為主要內(nèi)容的培訓(xùn)工作，提高中隊整體素質(zhì)。，保證解放路一流的市容市貌、交通秩序，將解放路打造成精品一條街，提高xx的城市品位。倡導(dǎo)職業(yè)文明，遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，團結(jié)協(xié)作，遵守紀律，以良好的職業(yè)道德和健康、積極、向上的精神風(fēng)貌，樹立行業(yè)新風(fēng)。活動安排(一)活動內(nèi)容學(xué)習(xí)創(chuàng)建“巾幗文明崗”有關(guān)知識。09年4—12月份為活動具體實施階段。舉辦崗位技能競賽組織文藝演出活動，展示女職工健康向上的精神面貌。及時收集身邊材料，將進行創(chuàng)建活動的情況及時上傳，便于監(jiān)督和改進。第五篇：巾幗文明崗創(chuàng)建計劃巾幗文明崗創(chuàng)建計劃建崗目標以飽滿的工作熱情、積極的工作姿態(tài)、出色的工作成績，塑造女職工立足崗位、愛崗敬業(yè)、勤奮實干、建功立業(yè)的嶄新形象。，確保門前三包簽訂率達100%，同時加強對環(huán)衛(wèi)責(zé)任人的履責(zé)情況監(jiān)管力度，使門前三包責(zé)任制真正落到實處。第四階段（2011年11月16日——2011年12月）：迎檢驗收階段，接受上級部門組織考核驗收。，落實職工維權(quán)工作。（三）爭創(chuàng)巾幗文明崗的目標任務(wù) “巾幗文明崗”創(chuàng)建活動中的各項言行規(guī)范準則，踐行社會公開服務(wù)承諾，實現(xiàn)零投訴。帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告等相關(guān)制度和《廉政準則》、《黨員干部廉潔自律若干規(guī)定》，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督，規(guī)范本部門人員廉潔從業(yè)行為，發(fā)現(xiàn)問題對當事人要予以提醒、批評和幫助。落實中心黨組抓黨建工作責(zé)任清單和項目清單，開展領(lǐng)導(dǎo)干部述職評議；建立健全保障機制、激勵機制。內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，提高工作效率和服務(wù)水平，立足本職工作，再創(chuàng)新的業(yè)績。通過個人能力的提高，達到提高整個質(zhì)檢團隊整體技術(shù)技能水平，從而為公司產(chǎn)品質(zhì)量的保證提供了強有力的保障。設(shè)置意見箱、監(jiān)督電話，接受全公司員工的監(jiān)督。2015年，我們將以“青春奉獻崗位，文明服務(wù)社會”為目標積極爭創(chuàng)中山市“巾幗文明崗”，積極發(fā)揮巾幗文明崗職工的模范帶頭作用，進一步增強集體的凝聚力，樹立檢測中心服務(wù)新形象，促進A公司公司四個文明建設(shè)躍上新臺階。組織班組人員參加各類志愿者服務(wù)活動，開展敬老助老，幫貧扶困、慈善捐款等活動，展示巾幗風(fēng)采，盡現(xiàn)巾幗愛心。積極參與院、區(qū)各級開展的崗位技能展示活動，在崗位練兵中展示護士風(fēng)采。運用網(wǎng)站、公告欄，公開各項工作流程、創(chuàng)建標準等。我中心內(nèi)科病房擁有一支資歷雄厚、年輕有為的護理隊伍。參加各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升業(yè)務(wù)能力，積極參加職稱評定提升，爭做名優(yōu)醫(yī)護工作者。我們只有一個信念：“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作只有逗號，沒有句號，只有起點，沒有終點。生命在于運動，在緊張的工作之余，公司將繼續(xù)組織開展豐富多彩的文體活動，組織帶領(lǐng)巾幗參與精神文明建設(shè)，是促進企業(yè)文化建設(shè)的有效載體。使員工在思想上自覺樹立了服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和主人翁意識。用先進的思想武裝全體員工頭腦，教育和引導(dǎo)員工把堅定正確的政治方向放在第一位，把立足點放在本職工作上，使每個員工做到政治上與黨中央保持高度一致，作風(fēng)上跟上時間的步伐。xx分公司營業(yè)廳現(xiàn)有員工31人，其中女員工27人，是一個團結(jié)進取、勤奮踏實、勇于開拓的巾幗集體，為確保分公司圓滿完成各項任務(wù)努力做出應(yīng)有的貢獻。明確了工作職責(zé)及工作任務(wù)，形成了人人抓落實、齊抓共管的好局面。他們對客戶誠摯、熱情、周到的服務(wù)。二是開展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動、趣味運動會、聯(lián)歡晚會和知識競賽等活動，滿足業(yè)務(wù)大客戶單位和通信建設(shè)合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面增強交流的要求，