局機關(guān)干部作風(fēng)整頓工作整改方案(存儲版)
【正文】 目儲備和項目管理，加大投資力度，拉動縣域經(jīng)濟發(fā)展；五要堅持科學(xué)發(fā)展觀和以人為本理念，大力實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，加快社會事業(yè)發(fā)展，切實維護社會穩(wěn)定，努力建設(shè)和諧社會。四是堅持求真務(wù)實的作風(fēng)，政府班子帶頭落實，減少文山會海，講實話，辦實事，求實效。五是嚴格履行廉政承諾，堅持開展廉政建設(shè)和專項治理工作，認證查找執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的薄弱環(huán)節(jié)，制定建立預(yù)防措施和管理制度，努力構(gòu)建預(yù)防和治理各級領(lǐng)導(dǎo)干部收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的貴重禮品問題的長效機制。借口工作忙沒時間學(xué)習(xí)，缺乏終生學(xué)習(xí)的毅力和意識；缺乏學(xué)習(xí)的目的性和長遠性。樹立全局觀念，發(fā)展觀念，開拓進取觀念，從原有的思維框架中突圍出來，帶著創(chuàng)新思維，去尋求思想的解放，智慧的升華。增強事業(yè)心和責任感，堅持與學(xué)生同甘共苦，自覺做同仁的學(xué)生、多向同仁學(xué)習(xí)、多向同仁請教、多同同仁商量，善于總結(jié)經(jīng)驗，集中學(xué)生的智慧，依靠學(xué)生，尊重學(xué)生、相信學(xué)生、凝聚學(xué)生、動員學(xué)生、組織學(xué)生，把學(xué)生的積極性和創(chuàng)造精神引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好，爭取學(xué)生理解、贏得家長支持、形成工作合力。工作中立足基點、抓住重點、尋找支點，摸準突破點。明確整改目標，堅持邊查邊整邊改。工作思路不寬，很多時候還是循規(guī)蹈矩，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。三是實施對全縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的集中管理。特別是進一步健全政府工作的決策機制、執(zhí)行機制和督查檢查制度、考核獎懲等制度。一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦；二是以此次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，進一步加深對黨的根本性質(zhì)、宗旨的認識，真正樹立執(zhí)政為民的理念；三是堅持解放思想，實事求是，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題；四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和政績觀，提高解決重大問題的能力，提高駕馭市場經(jīng)濟的能力；五是完善學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)堅持參加縣委中心組學(xué)習(xí)，并通過自學(xué)、互相學(xué)和專家講及黨組會議、縣長辦公會、民主生活會等多種方式和形式集中學(xué)習(xí)，努力提高班子成員的理論功底和素養(yǎng)。（三）全心全意為人民服務(wù)的公仆意識還不夠強。面對問題時，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難情緒；開展工作時，直接面對群眾深入基層調(diào)查研究少；接人待客時，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識不夠強；端正思想時，開展批評與自我批評少；履行職責時，解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題還不夠好。一是班子成員間相互通氣還比較少，在政策的制定和問題的協(xié)調(diào)上，對各自分管的工作和部門考慮較多；二是政府班子與部門間交流溝通較少，沒能充分調(diào)動基層的積極性，影響了行政效率。結(jié)合縣情發(fā)揮充分自身優(yōu)勢不夠。二是進一步推進政務(wù)公開，從實際出發(fā)，靈活多樣，及時公開政務(wù)工作，強化對行政權(quán)力的監(jiān)督，規(guī)范行政行為，遏制消極腐敗現(xiàn)象。(四)加強政府自身建設(shè)，增強政府能力一是繼續(xù)堅持群眾路線和民主集中制，果斷維護班子團結(jié)和權(quán)威，充分發(fā)揮班子成員的積極性、主動性，非凡是繼續(xù)完善重大事項、重點工作的集體研究、集體決策制度，努力創(chuàng)造一個寬松和諧的工作環(huán)境。二要堅持以項目建設(shè)增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，狠抓項目開工、項目建設(shè)、項目儲備和項目治理，加大投資力度，拉動鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展。二是有針對性地提出一定時間內(nèi)班子自身建設(shè)的重點還做得不夠好。）為學(xué)習(xí)這個東西不能解決當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟快速發(fā)展這個難題，因而有意無意的放松了理論的學(xué)習(xí)，漸漸地對深入學(xué)習(xí)理論的重要性熟悉不夠，出現(xiàn)了把學(xué)習(xí)當作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標的情況。(四)黨員先進性體現(xiàn)不突出面對問題時，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難情緒。依法行政意識還不夠強。抓經(jīng)濟建設(shè)的同時，沒有很好地處理物質(zhì)文明和政治文明、精神文明共同發(fā)展的關(guān)系，社會事業(yè)發(fā)展過程還存在不少遺留問題。五是完善學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)堅持參加鄉(xiāng)黨委的集體學(xué)習(xí)，并通過自學(xué)、互相學(xué)和黨組會議、辦公會等多種方式和形式集中學(xué)習(xí)，努力提高班子成員的理論功底和素養(yǎng)。對群眾想什么，需要什么了解不夠，為群眾辦實事，辦好事還不夠多。,二、存在問題的主要原因(一)對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性熟悉還不夠深入 , 主要是認為平時班子成員都按時參加了鄉(xiāng)黨委組織的集體學(xué)習(xí)，且大家都是經(jīng)過長期鍛煉而成長起來的干部，參加各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的時候也比較多，理論水平、修養(yǎng)是比較高的了。談工作的時候多，交流思想的時候少。要層層分解落實整改責任,切實做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭,全員行動,突出重點,限期整改。遇事不推諉扯皮、敷衍了事,做到及時迅速,實現(xiàn)各項工作的高效運轉(zhuǎn)。(2)堅持每周例會學(xué)習(xí)制度,全面提高工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。切實樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,解決群眾關(guān)心的重點、難點問題。一、機關(guān)作風(fēng)建議中存在的問題通過廣泛向社會各界和局屬各單位征求意見，歸納出當前交通運輸局主要存在以下幾個方面的問題：個別個別思想不夠解放，全局意識不強；個別個別學(xué)習(xí)中存在廣而不精，深而不專的問題；個別個別工作紀律較差，上報有遲到早退形象；個別個別干部工作主動性和經(jīng)濟性不夠；個別干部深入基層調(diào)研較少。廉政建設(shè)明顯加強,干凈干事的形象進一步樹立。(三)工作紀律方面建立機關(guān)簽到制度,嚴肅上下班紀律。堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的衙門作風(fēng)。并要圍繞查擺出的問題,研究制定整改落實方法,確定目標任務(wù),細化分工,明確整改時間,確保各項整改措施得到落實。(四)黨員先進性體現(xiàn)不突出面對問題時，部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難情緒。(二)思想觀念與新形勢的發(fā)展要求還不相適應(yīng)x鄉(xiāng)所處的地理位置相對偏僻，對外獲取新思想、新觀念的途徑相對較少，加之長期受老思想，老形勢，老思維辦法
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