信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任書2(存儲版)
【正文】 ，擴(kuò)大創(chuàng)建覆蓋面，堅(jiān)持長效管理，逐步加大科技創(chuàng)安力度，提高全鄉(xiāng)安全文明水平。（八）健全并完善預(yù)防青少年違法犯罪的工作機(jī)制，加強(qiáng)對青少年的法制教育。同時，學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開制度，實(shí)行民主管理，對收費(fèi)、職稱評審、評優(yōu)評先等熱點(diǎn)問題，一律公示。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員，嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭執(zhí)。二、堅(jiān)持源頭防治，做到主動維穩(wěn)關(guān)注民生，切實(shí)解決群眾實(shí)際困難，從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾。對事關(guān)廣大人民群眾切身利益的重大決策、重大改革、重大項(xiàng)目，實(shí)施前必須進(jìn)行穩(wěn)定風(fēng)險評估。一、目標(biāo)責(zé)任人：校長是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人，對校內(nèi)安全管理工作負(fù)總責(zé)。要認(rèn)真抓好重點(diǎn)部位和線索的排查，對學(xué)校用火、用電、教育教學(xué)生活設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并上報(bào)。有條件的學(xué)校要在學(xué)生上、放學(xué)通道，人員聚集的場所安裝監(jiān)控系統(tǒng)。四、落實(shí)不同時期上級交辦的其他工作任務(wù)。完善機(jī)制，有效運(yùn)行、落實(shí)地方維穩(wěn)制度。把維護(hù)社會穩(wěn)定工作納入本單位考核工作目標(biāo)，與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作同安排、同部署、同考核、同獎懲。六、后勤人員要扎實(shí)地完成本職工作，為教職工和學(xué)生提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二、對信訪工作，學(xué)校實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到層層有人抓，事事有人管。（六）加強(qiáng)對本轄區(qū)的暫住人口和流動人口的管理，做到底數(shù)清、情況明、管理到位、措施落實(shí)。二、責(zé)任目標(biāo)（一）切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定，完善維護(hù)穩(wěn)定的督導(dǎo)、檢查、運(yùn)行機(jī)制，健全定期研究解決維護(hù)穩(wěn)定重大問題的工作制度，加強(qiáng)對“法輪功”等邪教組織人員的控制、轉(zhuǎn)化工作，不發(fā)生越級滋事事件，一旦發(fā)生嚴(yán)肅查處；及時化解影響社會穩(wěn)定的政治事件和重大群體事件，有效預(yù)防突發(fā)事件，不發(fā)生越級群訪事件，一旦 發(fā)生果斷處置，不造成較大影響。堅(jiān)持以人為本，標(biāo)本兼治，著力化解矛盾，認(rèn)真對待教職工、學(xué)生和家長反映的問題，給予反映問題者合情合理的答復(fù)，真誠為師生服務(wù)。建立健全矛盾糾紛排查、調(diào)處、化解工作機(jī)制。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員，嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭執(zhí)。同時，學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開制度，實(shí)行民主管理，對收費(fèi)、職稱評審、評優(yōu)評先等熱點(diǎn)問題，一律公示。發(fā)生有關(guān)人員越級集體上訪后，各學(xué)校沒有認(rèn)真落實(shí)上級學(xué)校的明確處理意見，沒有及時解決問題、滿足有關(guān)人員的合理要求，造成信訪人重復(fù)越級集體上訪的；鬧訪戶、纏訪戶、滯留戶、不聽勸阻戶、精神異常戶等，所在的學(xué)校未服從上級部門和信訪部門的調(diào)度，及時接回妥處的；發(fā)生教職工去縣、赴省、進(jìn)京上訪，未服從中心校處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會議辦公室或中心校安排有關(guān)接訪勸返事宜的；由于信訪工作不負(fù)責(zé)任被責(zé)令作出書面檢查兩次以上的。要制定出處置突發(fā)事件的工作預(yù)案，明確相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到“及時發(fā)現(xiàn)、迅速帶離，就地穩(wěn)控，安全返回，妥善處理，包保到人”。有效遏制教育系統(tǒng)的不穩(wěn)定因素，嚴(yán)厲打擊擾亂社會公共秩序，學(xué)校教育教學(xué)管理秩序和中心校的辦公秩序，確保全鄉(xiāng)教育事業(yè)在和諧穩(wěn)定的環(huán)境中健康發(fā)展，制定本責(zé)任書。對群眾集體上訪要堅(jiān)持“可散不可聚，可解不可結(jié)，可順不可激”的原則，做到熱情接待，妥善處理，切忌態(tài)度生硬，方法簡單粗暴。受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的主要責(zé)任人和直接責(zé)任人，取消各類評選先進(jìn)個人的資格。四、學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛教育事業(yè)、實(shí)踐“三個代表”重要思想的高度認(rèn)真對待本職工作，勤奮廉潔，團(tuán)結(jié)實(shí)干，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作，及時化解各種矛盾，排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。九、凡是有集體上訪或越級上訪行為的教職工，及因處理信訪措施不力而導(dǎo)致信訪人越級上訪、集體上訪的責(zé)
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