xx公司20xx年綜治目標(biāo)管理責(zé)任書5篇(存儲(chǔ)版)
【正文】 極化解人民內(nèi)部矛盾，妥善處置各類上訪和群體性事件。加強(qiáng)對(duì)媒體輿情的監(jiān)管、收集、研判和處置，努力營造健康向上的輿論環(huán)境。二、積極參加公司舉辦的治安防范、矛盾化解、安全生產(chǎn)等各類培訓(xùn)班，并在本部門、本車間組織職工學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和安全業(yè)務(wù)知識(shí)。七、本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，至下一輪簽訂止。扎實(shí)全面推進(jìn)治安防范體系建設(shè)。加強(qiáng)宗教活動(dòng)的治理，同時(shí)打擊、取締非法宗教活動(dòng)。進(jìn)一步落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，并把創(chuàng)建《平安單位》，作為重要工作列入議事日程，使各項(xiàng)規(guī)章制度層層落實(shí)到各個(gè)崗位、每位員工。突出道路交通、消防安全知識(shí)教育提高員工交通安全意識(shí)，逐步消除無牌、無證、騎摩托車未戴頭盔等“三無”現(xiàn)象，確保員工上下班途中的人身和財(cái)產(chǎn)安全。甲方：乙方：代表：代表：2009年1月1日。四、組織員工學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、和有規(guī)章制度。本責(zé)任書的履行情況，由鎮(zhèn)綜治辦負(fù)責(zé)組織檢查、考核。督促、檢查兼職法制副校長的職責(zé)履行；指導(dǎo)、督促學(xué)校落實(shí)各種治安防范措施；組織有關(guān)責(zé)任單位加強(qiáng)對(duì)校園周邊治安環(huán)境的整治，為學(xué)校教學(xué)營造良好的社會(huì)治安環(huán)境。高度重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作，積極化解人民內(nèi)部矛盾，妥善處置各類上訪和群體性事件，實(shí)現(xiàn)“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，矛盾不上交”的目標(biāo)。六、根據(jù)公司綜治工作百分考核，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長：責(zé)任人（簽名）:****年**月**日篇三：企業(yè)社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書為了認(rèn)真做好企業(yè)社會(huì)管理綜合治理工作，確保企業(yè)安全生產(chǎn)和治安穩(wěn)定，根據(jù)綜合治理一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作要求，制訂本責(zé)任書。加強(qiáng)宗教活動(dòng)的治理，同時(shí)打擊、取締非法宗教活動(dòng)。建立健全綜合治理各項(xiàng)規(guī)章制度，按規(guī)定配齊配強(qiáng)綜治工作人員，解決綜治工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，確保綜治工作有章可循、有人落實(shí)、有錢辦事。（九）不發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定的群體性事件，不發(fā)生重特大惡性刑事案件、不發(fā)生重特大治安事件，不發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事坎、不發(fā)生重特大公共衛(wèi)生安全事故，不發(fā)生暴力恐怖事件及個(gè)人極端事件。無干部職工違法犯罪行為。（四）全面開展立體化的治安防控體系建設(shè)。嚴(yán)打整治卓有成效，突出的治安問題得到解決，發(fā)案多、秩序亂的地域、地方和路段整治效果明顯。健全工作運(yùn)行機(jī)制。①各村（社區(qū)）制定社會(huì)治理工作目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。堅(jiān)持每周排查調(diào)處一次并上報(bào)院委會(huì)，確?？苾?nèi)無職工上訪。對(duì)責(zé)任區(qū)影響安全的各種不穩(wěn)定因素，做到底子清、情況明，防控措施得力，將各種突發(fā)事件控制在萌芽狀態(tài),依法妥善處理,加強(qiáng)干部職工法制教育和職業(yè)道德教育，無職工參與邪教和其它組織，無黃、賭、毒等現(xiàn)象發(fā)生，無職工違法違紀(jì)。本責(zé)任書的要求不因責(zé)任人更換而改變，責(zé)任人如有更換的，接任者繼續(xù)履行。四、圍繞凝聚合力，健全落實(shí)綜治責(zé)任。把深化平安建設(shè)作為服務(wù)大局的重要任務(wù)，與業(yè)務(wù)工作共同部署推進(jìn)。把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為履行部門職責(zé)的重要方面，建立單位自查、部門排查、班組排查相結(jié)合的排查預(yù)警體系，集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)，強(qiáng)化信息共享和分析研判，共同把矛盾和隱患消除在萌芽狀態(tài)。加強(qiáng)對(duì)“法輪功”、“全能神”等邪教的專項(xiàng)整治，落實(shí)重點(diǎn)人員、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位的防控措施。按照縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步深化“平安xx”建設(shè)工作的精神、圍繞完善“六大體系”、增強(qiáng)“六種能力”、嚴(yán)守“六個(gè)防止”的目標(biāo)要求，制定企業(yè)新一輪平安建設(shè)整體規(guī)劃和工作方案，明確創(chuàng)建目標(biāo)、落實(shí)創(chuàng)建任務(wù)，強(qiáng)化組織、機(jī)制和經(jīng)費(fèi)保障。依法實(shí)施處理信訪事項(xiàng)“路線圖”，落實(shí)信訪七項(xiàng)工作機(jī)制，引導(dǎo)員工依法逐級(jí)反映訴求，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定。加強(qiáng)本單位本系統(tǒng)干部職工教育，確保單位系統(tǒng)不發(fā)生治安刑事案件、危害國家安全案件、失竊泄密事件，無干部職工參與“法輪功”、“全能神”等邪教組織活動(dòng)。各科值班人員要認(rèn)真履行職責(zé)，對(duì)不明身份的閑雜人員要嚴(yán)加盤查，注意行跡，以防不軌。七、及時(shí)調(diào)處各類糾紛，防止各類矛盾激化和“民轉(zhuǎn)刑”案件發(fā)生。（二）推進(jìn)社會(huì)治理創(chuàng)新工作。以咸寧市社會(huì)管理平臺(tái)為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村（社區(qū)）三級(jí)聯(lián)網(wǎng)。⑩加強(qiáng)
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