【正文】 課時的現象，學校配齊了專職的音、體、美、科學、英語、計算機教師，使各科教學工作得到了同樣的重視。節(jié)假日、雙休日均未上課補課，各科課外作業(yè)總量符合教育部規(guī)定的要求，切實減輕了學生過重的課業(yè)負擔，向家長、學生發(fā)放問卷調查表，了解學生課業(yè)負擔情況，隨機抽查了教師的課外作業(yè)批改情況，學生的家庭作業(yè)都沒有超過“一、二年級學生不布置書面家庭作業(yè)，三、四年級不超過30分鐘，五年級不超過60分鐘”的要求。先后制定了《學校工作規(guī)程》、《德育量化制度》、《教師崗位目標考評方案》、《教師考勤制度》等一系列的規(guī)章制度，使我校的管理不斷科學化、規(guī)范化和全面化。評選先進班級、先進路隊，極大地激發(fā)了學生的競爭意識。我們將在各級領導的正確領導下，進一步調整辦學思路，加強教學管理，加大校改力度，把學校辦成為在肥城有一定影響的校風好、質量高、有特色、社會滿意、家長向往、學生喜愛的文明學校。各處室負責人為成員，德育處和教務處具體負責日常工作的開展。讓每位家長（監(jiān)護人）結合規(guī)范辦學行為的具體內容具體調整好對學生的監(jiān)管和教育安排，同時利用校園廣播，黑板報、校集會、班隊會等大力宣傳。考核逗硬，狠抓教職工職業(yè)道德的規(guī)范。同時在教師的商調調進、調出工作中我們也有意識地加以預備。（二）如何在規(guī)范教學行為的基礎上，保證時間的有效性加強教師職業(yè)道德和業(yè)務能力的培訓，提高教師專業(yè)化水平，學校注重教學常規(guī)的管理。本期確立了長期開展以“課堂前后五分鐘留給學生”為主題的校本教研，倡導教師做教學反思。領導首先要做到自身廉潔，不要因為自己多拿多占而對教師產生負面影響；其次是要做到公正不偏，不任人唯親；要經常與教師進行溝通，尊重支持下屬，對教師所做出的成績要盡量表揚，在學校中建立以人為本的管理思想，為教師創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，最后是領導要為教師做出榜樣，即通過展示自己的工作技術、管理藝術、辦事能力和良好的職業(yè)意識，培養(yǎng)下屬對自己的尊敬，從而增加學校的凝聚力。根據小學生的現有特點，活動是主要載體，通過活動培養(yǎng)學生興趣、愛好，我校開展了很多形式的活動，如“每年元旦小學英語表演賽”、“”慶祝活動，校園藝術節(jié)活動，校運會等。“星級學生評比”的主要內容分為常規(guī)星類、學習星類和特色星類。二零一零年四月。星級學生評比內容分為規(guī)范星、智慧星、文體星、服務星和文學星，對每個星級都制定了具體的標準要求，并進行每月評比一次，每個月月末根據總成績評選出金星、銀星、銅星級獎。學校盡力滿足教師合理的需求，教師體育活動室，各項活動的開展等，創(chuàng)設和諧、民主、舒適、積極向上的工作氛圍，在管理過程中盡可能關心教師的痛癢，做到感情上的勾通，學校建立和形成一整套公正表彰，個別撫慰，形成團結向上的校風，使教師成績及時得到社會認可，大大調動這些教師的工作積極性。調動教師工作積極性的前提是做可信賴的領導。學校各學科以不同形式進行課堂教學研究。為我校藝體工作的開展奠定了堅實的人員基礎。學校根據部頒計劃開齊課程，開足課時，這就需要有配套的老師來勝任各科教學工作。同時學校向社會公開了《顧縣小學規(guī)范辦學行為承諾書》，學校將這些制度組織全體教職工學習，張貼在黑板上，接受學生和家長的監(jiān)督。規(guī)范辦學行為，家長和學生是基礎規(guī)范辦學行為，必須得到家長的理解和支持，得到全體學生的積極配合，為此，學校利用我校家長學校平臺，分年級依次召開家長會。并成立了規(guī)范辦學行為領導小組：由校長任組長，分管領導的副校長為副組長。有效地促進了教師業(yè)務水平的共同提高，也培養(yǎng)出一批學科骨干和學科帶頭人。校紀、校訓、名言警句、宣傳欄、壁報欄、板報等對學生起著潛移默化的熏陶教育作用。三、進一步完善各種制度，提高辦學水平。師生活動的項目多種多樣，有跳繩、踢毽子、乒乓球等多個活動項目，各種活動分年級、分場地、有順序的進行。在教研教改方面，學校每學期都組織教師到鎮(zhèn)內外聽課研討，學習人家先進的教學模式和教學經驗，在校內則通過多種形式的聽課、評課、說課等活動，提高教師的業(yè)務水平，并采取“傳、幫、帶”、“一幫一”、“走出去，引進來”等措施，讓青老教師互相交流和學習，取長補短，縮短之間的差距。（一）優(yōu)化教師隊伍，全面推進素質教育。在六月份縣教科研中心視導中，學校教學管理工作的方方面面受到了領導的好評。這樣，才能切實擔負起時代賦予我們的責任，為我校教育的騰飛做出新的更大的貢獻！第三篇：規(guī)范辦學行為自查暑期規(guī)范辦學行為自查報告自從接上級《關于開展暑期規(guī)范辦學行為專項督查的緊急通知》后，我校立即行動起來，按通知精神，認真開展自查自糾，現將自查情況匯報如下：首先，在校長牽頭下，迅速成立自查領導小組，組織召開全體教師會議，認真學習、領會上級《關于開展暑期規(guī)范辦學行為專項督查的緊急通知》精神，認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《山東省對違規(guī)從事普通中小學辦學行為責任追究辦法》、市教育局《xx市中小學教師職業(yè)道德考核辦法》和《xx市教師“十不準”》等文件，并對我校自查情況作了說明，要求全體教職員工禁止從事第二職業(yè)，決不允許聯(lián)合校外非法機構聯(lián)合辦班，進一步規(guī)范辦學行為，決不允許有亂收費等違規(guī)行為，進一步統(tǒng)一了思想。安全領導小組定期對校舍、設備、教學、辦公用房、水電、食堂、衛(wèi)生設施等進行檢查，排除安全隱患。學校后勤處認真貫徹國家財經法律、法規(guī)和財務規(guī)章制度，建立健全了學校財務財產管理內部控制長效機制，并付諸實施，教育經費年初合理編制預算，切實落實“免費”政策及教育經費保障機制，規(guī)范教育收費行為，嚴格執(zhí)行義務教育階段零收費制度，嚴禁亂收費，制止向學生及其家長進行任何形式的亂攤派，重大開支都經過校務辦公會議研究決定后執(zhí)行，做到了科學理財，民主理財，學校所有資金實行一本帳管理，做到收支兩條線，實行開支報賬審核制度，做到了日清月結，財帳相符，帳物相符，檔案管理規(guī)范有序。學校嚴禁中小學教師對學生實行有償家教、有償補課，嚴禁組織學生接受有償家教。積極開展教師培養(yǎng)和培訓工作。除此之外，還制定了積極有效的“控輟保學”責任書，保證學生進得來，留的住，學得好。首先，我校堅持義務教育免試入學制度，實行按法定年齡通知學生，免試、就近入學的原則招生，確保全鄉(xiāng)適齡兒童全部入學接受九年義務教育。教輔材料是在縣教育局指導下由學生自愿征訂購買。⑶積極實施素質教育，遵循教育規(guī)律辦學，進一步規(guī)范質量監(jiān)測行為，不向初三任課教師下達升學指標，不單純以升學成績獎懲教師。教師聽課節(jié)數能達到規(guī)定的要求。我校要求班主任老師盡量協(xié)調好課任老師的作業(yè)量，一、二年級原則上不留書面家庭作業(yè)，三至六年級書面家庭作業(yè)量不超過30分鐘，七八九年級書面家庭作業(yè)量不超過1小時30分鐘?，F將開展此工作的自查自評情況匯報如下：一、規(guī)范教學行為，促進學生全面健康發(fā)展規(guī)范課程設置。我校如終把安全工作放在第一位，堅持“以預防為主”的方針，通過國旗下講話、主題隊會、專題講座等系列活動，扎實開展安全教育，增強量師生的安全防范意識和自護自救能力，杜絕安全事故的發(fā)生。收費公示制度，做到收支兩條線。嚴格規(guī)范日?？荚嚕倚Ｎ唇M織參加沒經市教育局批準的各種考試、競賽、考級等活動，對平時的檢測也加強規(guī)范管理，嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次，更不得按考試成績給學生排座位。