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護士長競聘演講稿合集(存儲版)

2025-10-16 10:45上一頁面

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【正文】 ,以“三個適度”為原則與人相處。以共同的目標(biāo)團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。護士長競聘演講稿7一、在護理部主任和科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的行政管理、血透治療護理安排,保持整潔安靜。八、積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護理的科研工作。掌握患者的思想動態(tài)和病情變化,與患者及家屬溝通,鼓勵患者樹立對疾病的治療信心,督促家屬關(guān)心患者。1注重人性化管理。有人說:興趣是最好的老師。隨著知識量的不斷積累、不斷拓展、不斷豐富,我個人的工作技能也在不斷地提高。在工作中,我發(fā)現(xiàn)科室接收的早產(chǎn)兒較多,使用靜脈營養(yǎng)注射時液體經(jīng)常有滲漏情況,我就思索著怎樣才能為這些小生命減輕痛苦的程度、減少感染的機會,后來通過上網(wǎng)查資料和請教附二醫(yī)院的護士,我已熟練掌握了腋靜脈置管技術(shù),不斷穿刺成功率高,而且感染機會少,能滿足早產(chǎn)兒較長時間的治療與靜脈營養(yǎng)的需要。以下是我的工作設(shè)想:強化一個理念,即以病人為中心的服務(wù)理念。這次競聘如果成功,我將不辜負(fù)大家的期望,努力履行自己的職責(zé)和諾言。一九八二年在xxx醫(yī)院進修心電圖,同年有參加心電圖學(xué)習(xí)班,學(xué)制兩年。連續(xù)多年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進工作者,考核優(yōu)秀等。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢,例如:我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責(zé)任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護士進入病房能向病人講解護理知識,但臉部表情卻是非常嚴(yán)肅,沒有笑容,甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。在醫(yī)療護理服務(wù)中,面對廣大的護理服務(wù)對象,良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對提高醫(yī)療護理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。我認(rèn)為我具備以下優(yōu)勢競聘這個崗位。第三,積累了一定的管理經(jīng)驗。以上將是我今年的工作重點。在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床實踐,又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗,不斷升華自己的理論水平,自工作以來共撰寫論文xx篇,其中在省級刊物上發(fā)表xx篇。xx多年來的理論學(xué)習(xí)和工作實踐以及老師們的言傳身教,使我牢固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。以上是我競爭護士長的優(yōu)勢,同時也是我競爭護士長的資格條件。護士長競聘演講稿12尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁:下午好!首先感謝醫(yī)院給了我這一次參與競聘的機會,我想說:面對這次的機遇與挑戰(zhàn),我對自己充滿信心,同時對我們醫(yī)院的未來也充滿信心。在工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé),主動踏實、勤奮敬業(yè)、從不計較個人得失,主動協(xié)助護士長作好病房管理,為科室的工作出謀劃策,并努力使自己成為護士長的好幫手。總結(jié)我自身的情況,我認(rèn)為我有條件、有能力將勝任護士長的工作。定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流,培養(yǎng)護士科研意識。、周有安排和日有程序,抓工作中的重要方面,解決主要矛盾,保證護理工作的正常秩序。強烈的進取精神是我參加這次競聘的又一籌碼,我一直以做一名病人滿意的工作人員嚴(yán)格要求自己,加強自身建設(shè),不斷提高為患者服務(wù)的本領(lǐng),使自己日有所思,日有所進。有勤勤懇懇的工友朋友,有團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,有我們的`偉大事業(yè)和我們的共同追求。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們醫(yī)院服務(wù)?;厥走^去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,更有各位同仁的默默奉獻。“熱愛工作才能成功”。自參加工作以來,我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,不論是在哪個崗位工作,我總把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干。,善于進行成本效益核算。挖掘護士潛能,調(diào)動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。院領(lǐng)導(dǎo)、主任,護士長你們以身作則,嚴(yán)格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團結(jié)向上的氛圍。先后發(fā)表學(xué)術(shù)論文x篇?!睙o論今天的結(jié)果如何,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學(xué)習(xí),努力工作。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,自己多次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士等稱號。通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,順利完成了繁重的工作任務(wù)。通過勤奮的學(xué)習(xí),擴大了知識面,對護理專業(yè)的新知識、新理念有了比較深的理解。還有ICU病人的心理問題,也是值得我們?nèi)パ芯?、探討的,今年我設(shè)計了一張《ICU患者心理問題調(diào)查表》,收集我院ICU患者普遍存在的心理問題,通過發(fā)現(xiàn)問題,采取措施,提高我科的護理服務(wù)水平。在工作之余,完成了護理???、本科段的自學(xué)考試。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位代表。這就是護理的品牌。護理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?wù)”。“門診病人心理護理得體會”被當(dāng)代護理雜志刊登。一九七七年曾在xxxxx醫(yī)院進修護理專業(yè)一年。在工作中,我將注重與其他同事一道,本著勤儉節(jié)約、精細(xì)理財?shù)膰?yán)重,盡量減少用水用電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保正常運轉(zhuǎn)。今天,如果我能夠成功競聘兒科副護士長,我相信在護理部領(lǐng)導(dǎo),在主任和護士長的支持和指導(dǎo)下,我定能擔(dān)當(dāng)此任。特別是近5年的新生兒護理工作,培養(yǎng)了我較強的`臨床技能、高度的責(zé)任心和敏銳的觀察、分析、應(yīng)變能力,在配合醫(yī)生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的經(jīng)驗。一方面,通過學(xué)習(xí)增強實踐技能。我之所以敢于競聘兒科副護士長的職務(wù),主要是基于四個方面的因素。與工程師加強工作聯(lián)系,定期進行透析機、水處理機的大消毒。安排、督促、指導(dǎo)透細(xì)護士完成維持性血液透析的常規(guī)工作,了解護士對工作的責(zé)任心,檢查規(guī)章制度的落實情況、操作程序及消毒隔離執(zhí)行過程。加強醫(yī)護配合,嚴(yán)防差錯事故。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播護理文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)護患合作的紐帶。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。馬。也由于有著多年來一直患難與共,精煉能干的護理隊伍,我有信心將我院的護理工作推上一個新臺階,并竭力為每位***創(chuàng)造一個輕松***的工作氛圍,為患者提供一個貼心,安全,舒適的就醫(yī)環(huán)境,為院領(lǐng)導(dǎo)和同事門多年來的支持與鼓勵交上一份滿足的答卷。任期目標(biāo):以病人為中心,提高病人的滿意度。一路走來,我的成長離不開各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和幫助,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng),相信我,我會用我的實際行動和成績回報你們。在平常的工作中積極協(xié)助護士長做好病房管理工作,自我院開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來,服從護理部領(lǐng)導(dǎo)和護士長的安排,積極響應(yīng)醫(yī)院的號召,充分調(diào)動下級護士的積極性,帶領(lǐng)下級護士做好病人的基礎(chǔ)護理和??谱o理,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為我們的天職和本分,真正做到“把護士還給病人”,把制度承諾從墻上“請”下來,讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)從文件中“走”出來,變被動服務(wù)為主動服務(wù),了解病人的需求,改善護患關(guān)系,通過我們具體的行動,讓病人真正的感受到我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù),品味出優(yōu)質(zhì)的所在,經(jīng)過一段時間優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的開展,我們科室患者的滿意度明顯提高了,患者明顯增多了。今天,我能夠站在這,站在競聘護士長崗位的演講臺,并不是認(rèn)為自己己擁有了做一名xxxx醫(yī)院護士長的資格,而是為了能挑戰(zhàn)自我,能夠向大家展示我一名來自湖北的普通護士的風(fēng)采。把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意,出院后定期隨訪。被評為醫(yī)院服務(wù)之星。再次由衷的感謝大家!護士長競聘演講稿2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫xx,黨員,年畢業(yè)于市衛(wèi)生學(xué)校,年開始參加自學(xué)考試,于取得了中山醫(yī)科大學(xué)的護理大專。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療成本,保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。鼓勵護士每人每年完成1-2篇論文。20**年9月通過院內(nèi)考試選拔,參加了為期一年的脫產(chǎn)日語學(xué)習(xí),并以優(yōu)異的成績通過了日本語能力二級考試。如果我能有機會走上護士長崗位,我將盡最大努力履行好我的職責(zé),創(chuàng)造性地開展各項工作,營造一個溫馨、融洽、安全、快樂的工作環(huán)境,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。在具體工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。護士的角色不僅是照顧者和管理者,更重要的是教育者。首先,我將通過定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋,爭取得到支持,使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求;其次,搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系,理解、配合他們的工作,做到真誠相待,相互支持與合作。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等,反復(fù)進行基礎(chǔ)護理知識、護理理論、基本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì)。參加工作x年來,我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的變化,我為醫(yī)院過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急,也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更對醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。使護士在護理工作中,善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問題,加強法制觀念,以法規(guī)范自己的行為,以法服務(wù)病人,以法保護自己,防患于未然。沒有經(jīng)濟基礎(chǔ),發(fā)展就成了無源之水、無本之木。我院是學(xué)院的附屬醫(yī)院,為了培養(yǎng)真正實用型人才,我認(rèn)為應(yīng)該重視整體護理在臨床帶教中的應(yīng)用。五、創(chuàng)立溫馨病房,創(chuàng)造名護效應(yīng),營造群眾滿意醫(yī)院。住院期間每周一次,評出最佳護士和最佳護理單元,并對護士長的工作進行評價。實施以病人為中心的整體護理是護理科學(xué)發(fā)展的需要,是提高護理質(zhì)量最有效的保證,也是提高醫(yī)院社會和經(jīng)濟效益的最佳選擇。我深知護士長工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:一是為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為護理姐妹們當(dāng)好主管,三是帶領(lǐng)下屬積極為患者做好服務(wù)。我是號競聘者,今年35歲,中共預(yù)備黨員、本科學(xué)歷,護理師。過去,我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹,未來希望大家一起和我見證三院美好的護理時代!謝謝大家的支持!第三篇:護士長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委及全體同仁們:大家好!今天我有幸站在這里,參加護士長競聘,迎接挑戰(zhàn)。開展法律意識教育,加強自我保護意識,避免讓糾紛鉆空子,監(jiān)督嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,及時完成護理記錄,加強新護士培訓(xùn)及實習(xí)生帶教,把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)能力方面:有12年的一線臨床護理工作經(jīng)歷,各科室的輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),在配合醫(yī)生對危急重癥病人的搶救工作積累較為豐富的實踐經(jīng)驗,120出診工作能從容面對爭分奪秒,不同疾患不同護理措施,處置時臨危不亂精準(zhǔn)對癥,具有較高的護理業(yè)務(wù)水平并能靈活應(yīng)對,優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)和技術(shù)嫻熟精湛。最后,我要說的是,無論這次競聘的結(jié)果如何,我都會正確對待,認(rèn)真接受組織的考驗。通過新科室籌備期間的各項工作,我認(rèn)識到護士長是科室管理工作的組織者和指揮者,在科室管理工作中占有舉足輕重的地位,尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天,護士長管理水平的高低,直接影響著科室工作水平的高低。我叫XX,生于XXXX年,XX,XX學(xué)歷,XX學(xué)位,于XXXX年XX月到本院工作,曾先后在XX科、XX科等科室從事護理工作。二、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力,努力協(xié)調(diào)好醫(yī)護、護護、護患之間的關(guān)系,使以后的護理工作開展起來更加的得心應(yīng)手。無論是否競爭得上護士長,我都愿意和大家一起奉獻自己最大的能力和熱情,共同為中心醫(yī)院的發(fā)展竭心盡力!謝謝大家。我看到一篇報道,講述北京協(xié)和醫(yī)院的護士,凡是到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責(zé)任心。常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”。要營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系,我認(rèn)為,首先,要定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋,爭取得到支持,使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求;其次,理解、配合各位醫(yī)生的工作,做到真誠相待,相互支持與合作;第三,講究交流方法,化解護患矛盾。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:XX年的一線工作經(jīng)驗,使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗,總結(jié)了一些護理管理的體會。護士長競聘演講稿一尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會參加今天的護士長競職。1994年,我從益陽衛(wèi)校畢業(yè)后,來到了向往已久的醫(yī)院,成為一名戴燕尾帽的白衣天使。我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護理安全:一是抓好對患者病情的掌握。三、抓好患者的健康教育,提高患者的滿意度。在具體工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。做好護理工作還有個很重要的方面:護理理念。這就是護理的品牌。自XX年參加工作以來,我能積極響應(yīng)醫(yī)院的號召,參加醫(yī)院組織的各項活動,任我院禮儀組成員以來,多次組織并參與我院新員工的禮儀培訓(xùn),參加我院舉行的一些大型活動,提升了我院護士的群體形象,展現(xiàn)了我院護士的風(fēng)采,并在XX—XX年護理示范崗位能手創(chuàng)建活動中,被評為“禮儀服務(wù)明星崗位能手”。做好與患者的溝通,取得患者的信任。二.是本人具有很強的團隊協(xié)作意識和協(xié)作能力,在工作中,我和我的同事們緊緊配合科室主任與護士長,緊緊圍繞不同患者的不同病情和服務(wù)需求,充分發(fā)揮個人力量和團隊精神,共同協(xié)作,向患者提供最好的治療環(huán)境和醫(yī)療服務(wù)。具體將從以下幾方面入手:一、我將和科室全體護理工作人員共同打造一支業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的護理隊伍,逐步實現(xiàn)護理管理科學(xué)化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化,從而更有效地提高護理質(zhì)量,提高患者滿意度。我的演講完了,謝謝大家!第二篇:護士長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家下午好!我叫xxx,感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公開、公平、公正的競聘機會,我很榮幸站在這里展示自我,體現(xiàn)價值,同時借助這次機會,讓大家更加了解我、支持我,感謝大家對我工作的肯定!陽光明媚,芳草青青,春天是萬物復(fù)蘇的季節(jié),也是讓人充滿期待的季節(jié),光陰荏苒,細(xì)數(shù)開來,從2005年我踏入x院大門至今,已12個年頭了,自工作以來。和同事相處融洽,有奉獻意識。病人收費明細(xì)準(zhǔn)確,減少不必要的開支,杜絕跑冒滴漏,注意科室醫(yī)療設(shè)備的保養(yǎng)與維修,確保正常運轉(zhuǎn),為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益。三年來,我實踐著自己的諾言,努力工作,勤奮學(xué)習(xí)。2013年5月通過中級職稱考試。我競聘內(nèi)
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