技能鑒定總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 教務(wù)處2013年6月30號(hào)第三篇：技能鑒定培訓(xùn)總結(jié)技能鑒定培訓(xùn)總結(jié)在省供銷(xiāo)社職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和我社領(lǐng)導(dǎo)的高度重視的正確領(lǐng)導(dǎo)下，臺(tái)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院的大力支持下，各相關(guān)縣(市、區(qū))供銷(xiāo)社的密切協(xié)作，我站認(rèn)真組織實(shí)施，圓滿(mǎn)完成了市社安排部署的職業(yè)技能鑒定的各項(xiàng)工作任務(wù)，并為進(jìn)一步開(kāi)展職業(yè)鑒定工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)也取得了一定的成效，技能鑒定培訓(xùn)總結(jié)。A縣B企業(yè)向C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局提出辦理煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證的申請(qǐng)，不屬于C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局法定職權(quán)，因此，C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局應(yīng)當(dāng)即時(shí)作出不予受理的決定，并告知申請(qǐng)人向有關(guān)行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)。(2)形式要求。簽訂日期為2006年5月1日，有效期為兩年的房屋租賃協(xié)議等有關(guān)材料。本次技能考試我中心通過(guò)的人數(shù)有5人，%，其中過(guò)初級(jí)的有2人，過(guò)中級(jí)的1人，過(guò)高級(jí)的2人。二、技能考試工作中存在的問(wèn)題部分員工對(duì)技能鑒定工作重視程度不夠。加強(qiáng)考核，提高員工對(duì)技能考試的重視度。認(rèn)真做好考試前的準(zhǔn)備工作。部門(mén)員工持證情況。第五篇：技能鑒定工作總結(jié)卷煙營(yíng)銷(xiāo)中心2010年技能鑒定工作總結(jié)為提高部門(mén)員工業(yè)務(wù)技能和持證上崗率，我中心積極做好行業(yè)技能鑒定工作，現(xiàn)將2010年的技能鑒定工作總結(jié)如下：一、技能鑒定考試及持證上崗情況參加技能考試情況。(A)新辦申請(qǐng)(B)延續(xù)申請(qǐng)(C)恢復(fù)營(yíng)業(yè)申請(qǐng)(D)不必提出任何申請(qǐng)金某欲繼續(xù)從事卷煙零售業(yè)務(wù)，以下哪些材料是必須向 A市B城區(qū)煙草專(zhuān)賣(mài)局提交的()。煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)作出受理決定時(shí)應(yīng)遵循下列要求：(1)期限要求。C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局當(dāng)即作出了不予受理的決定?問(wèn)：C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局這樣做是否正確?煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)對(duì)辦理煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證的形式審查主要應(yīng)包括哪些內(nèi)容?煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)作出受理決定時(shí)應(yīng)遵循什么要求?標(biāo)準(zhǔn)答案C縣煙草專(zhuān)賣(mài)局當(dāng)即作出不予受理的決定是正確的。加快社會(huì)技能培訓(xùn)工作的步伐，努力提高學(xué)校的知名度。在實(shí)施職業(yè)技能鑒定工作中，嚴(yán)格按照鑒定規(guī)程辦事，認(rèn)真落實(shí)考務(wù)有關(guān)要求，細(xì)化鑒定過(guò)程步驟。同時(shí)，加強(qiáng)證書(shū)監(jiān)管，防止非正常渠道購(gòu)證，定期核對(duì)空白證書(shū)數(shù)據(jù)、發(fā)證數(shù)據(jù)、上網(wǎng)查詢(xún)數(shù)據(jù)，保證三個(gè)數(shù)據(jù)的一致。針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，省中心專(zhuān)門(mén)組織了一次質(zhì)量管理人員培訓(xùn)班，進(jìn)一步明確了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程操作要求和相關(guān)政策要求，加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)教育，提高質(zhì)量管理水平。加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力認(rèn)證技術(shù)資源開(kāi)發(fā)，專(zhuān)門(mén)組織召開(kāi)了開(kāi)發(fā)座談會(huì)，并收集、整理、修改了相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力試卷，開(kāi)發(fā)了10個(gè)專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力試題庫(kù)隨國(guó)家題庫(kù)配發(fā)至各地使用，規(guī)范各地專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力認(rèn)證工作。完善了技師、高級(jí)技師統(tǒng)考日制度，調(diào)整和規(guī)范考點(diǎn)管理，全年技師和高級(jí)技師統(tǒng)考1100人。全國(guó)全省統(tǒng)考和計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試全年有16萬(wàn)人參加考試，完成全年目標(biāo)的123%。編制印發(fā)了企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)工作手冊(cè)，匯編了企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)的政策文件、經(jīng)驗(yàn)集錦、經(jīng)典案例及精要點(diǎn)評(píng)，指導(dǎo)各市和企業(yè)開(kāi)展企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)工作。通過(guò)報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)考簡(jiǎn)章等媒介，加大宣傳力度，建立統(tǒng)考日制度，大力拓展人力資源管理等二十三個(gè)職業(yè)全國(guó)全省統(tǒng)一鑒定的覆蓋面，全年全國(guó)全省統(tǒng)一鑒定超過(guò)9萬(wàn)人，創(chuàng)歷史新高。出臺(tái)了相關(guān)文件和實(shí)施辦法，開(kāi)展技術(shù)力量培訓(xùn)，在全省技工院校中推廣計(jì)算機(jī)信息高新
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