【正文】 的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。g16 5s：做好了，才算做了。f04 手連手，發(fā)揚優(yōu)質精神。e01 環(huán)境與人類共存，開發(fā)與保護同步。立足新起點，開創(chuàng)新局面。實施iso9000標準，規(guī)范企業(yè)管理行為。增強品質意識，強化安全觀念。筑質量長城，興中華經(jīng)濟。立優(yōu)質精神，構世紀藍圖。質量恒古不變的致勝之道。今日的質量，明日的市場。企業(yè)精神，品質第一。立安思危，創(chuàng)優(yōu)求存。望文生義，“服務”一詞最直白的含義是：以服伺為任務。所謂的消費自主性，就是消費者可以在消費過程中根據(jù)一個“度”調整自己的消費需求，這個“度”，就是已經(jīng)成形并且拿來參照的樣品。沒有人能夠為這種行為提供一個度，因此，我們是否可以將服務理解成為一種“無度消費”。所以，企業(yè)文化的建設，直接關系到企業(yè)的發(fā)展前景。a10 手連手，發(fā)揚優(yōu)質精神。b04 革除馬虎之心，提升產品品質。b12 一個疏忽百人忙，人人細心更順暢。c02 整頓：必需品分區(qū)放置，明確標識，方便取用。c11 清掃清潔堅持做，亮麗環(huán)境真不錯。g07 講究實效、完善管理、提升品質、增創(chuàng)效益。g15 有品質才有市場，有改善才有進步。f03 一絲之差，優(yōu)劣分家。f11 5s減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質，安全保證。雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。貫徹iso9000標準，樹企業(yè)新形象。構造質量、環(huán)境、安全一體化的管理體系。iso9000認證，企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)捷徑。憂患圖自強，榮譽思奮進。質量帶給您看得見的未來，說不盡的精彩。質量，立業(yè)之本，管理，強業(yè)之路；效益，興業(yè)之源。長風破浪終有時，質量效益興鴻業(yè)。效率是生命，質量是根本。A05 品質為重 A06 品質為本，財富為果。A206 老毛病，要根治；小問題，要重視！B01 你思考，我思考，品質提升難不倒。B09 預防保養(yǎng)及時做，生產順暢不會錯。B17 寧愿事前檢查，不可事后返工。C08 服務：強化服務意識，倡導奉獻精神。G04 ISO9000，企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。G12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。G20 提供優(yōu)質的產品，是回報客戶最好的方法。F08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。E05 貫徹環(huán)境教育，宣導環(huán)保資訊。Z02 自覺遵守飯?zhí)眉o律，養(yǎng)成飲食衛(wèi)生習慣 Z04 辦公室松弛體操只有步入國際標準的軌道，才有無限延伸的空間。增強品質意識，強化安全觀念。五彩繽紛的生活世界，來自至高的品質境界。以質量求生存，以質量求發(fā)展，向質量要效益。建有質量文化的質量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質量?？缭浇袢盏囊曇?，擴展 21 世紀的眼光。質量價值與尊嚴的起點。顧客至上，改革求實，以人為本，團結進取。A04 優(yōu)質產品，豐厚成果。A204 每天自我檢討，品質自然更好！A205 杜絕不良思想，發(fā)揚優(yōu)質精神。B08 時時尋求效率進步，事事講究方法技術。B16 人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。C06 安全：確保工作生產安全，關愛生命，以人為本 C07 勤儉節(jié)約、愛護公物；以廠為家，共同發(fā)展。G03 推動全員品質活動，提高全員工作十七。G11 技術是基礎，管理是動力。G19 ISO14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎。F07 提供優(yōu)質的產品，是回報客戶最好的方法。E04 全員參與改善，持續(xù)環(huán)保社區(qū)。ISO9000主客共享樂在其中。完善體系，深化管理，提高質量。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質。21世紀 一質量領先者的世紀。轉變觀念，轉變作風，讓企業(yè)文化生生不息。質量就是效益。質量出效益，點滴成江河。顧客至上，改革求實，以人為本，團結進取。、培養(yǎng)為客戶服務的“客戶工程師”。作為企業(yè)，必須聆聽及了解客戶的需要，然后滿足這些需要，繼而超越客戶的期望。企業(yè)一定要給投資者以合理的報酬。同等重要的還有環(huán)保。麥當勞的營銷策略：麥當勞叔叔；以情感人；連鎖經(jīng)營；知人善任。三星的愛心企業(yè)文化愛心行動：不僅是員工的事，也是首席執(zhí)行官的事 海爾的企業(yè)文化海爾理念海爾只有創(chuàng)業(yè)沒有守業(yè)。海爾質量觀念高標準，精細化，零缺陷；優(yōu)秀的產品是優(yōu)秀的人干出來的?！皢T工是合伙人”充滿朝氣和活力的沃爾瑪文化 別開生面的“周六例會” 培訓，經(jīng)常地培訓 AIG企業(yè)文化以協(xié)作、進取、創(chuàng)新、專業(yè)、誠信為核心的強有力的企業(yè)文化。Yahoo中國的企業(yè)文化 客戶第一－客戶是衣食父母 積極主動分享業(yè)務知識和經(jīng)驗；主動給予同事必要的幫助；善于利用團隊的力量解決問題和困難 誠實正直，言行一致，不受利益和壓力的影響 碰到困難和挫折的時候永不放棄，不斷尋求突破，并獲得成功 二是在進行總體企業(yè)文化的培育前提下，把培養(yǎng)人才作為重點，強調將普通人培訓為有才能的人三是注重不斷豐富企業(yè)文化的內容，使員工新鮮感，這樣更易于自覺接受。強生公司(Johnson amp。如為實現(xiàn)“客戶滿意是我們第一大的責任”的理念，思科每年都聘請一個顧問公司進行調查、打分，結果直接關系到員工的薪水，長期下來理念就慢慢形成了文化。五、員工的態(tài)度是企業(yè)文化的一方面。企業(yè)中每個人都是平等的，權力不是來自于地位，而是能力，個人影響力來自于個人能力，而不是地位，重要的是讓每個員工在適合自己的崗位上發(fā)揮最大的才干?！狪BM公司讓每一張桌子上、每一個家庭中都有一臺計算機，都使用微軟的軟件?！痔亍譅柆敼緞?chuàng)新不是浮夸的東西，它要作的是具體的事，只有關注企業(yè)活動中的每一個細節(jié)，企業(yè)才能把創(chuàng)新工作做好。這種與眾不同不是僅僅通過夸大的不屬實的廣告宣傳就能實現(xiàn)的，真正有效的方法是在細節(jié)上加以處理。管理是樹，品牌是掛在樹上的果子，細節(jié)是大樹的枝葉，放棄細節(jié)就等于打完大樹的樹葉，大樹再也結不出美麗的果實?！猄ONY公司每一個微小的細節(jié)都值得企業(yè)密切關注，每一個細小的行動都是企業(yè)管理工作中的有機組成部分?！湲攧诮鹂朴衤晌覀兊难芾锪鞯牟皇茄强煽诳蓸?。——海爾要讓時針走得準，必須控制好秒針的運行。在中國，曾經(jīng)獎勵的唯一辦法就是提升，而事實上是不合理的。四、企業(yè)文化要形成價值觀，形成環(huán)境。思科副總裁林正剛先生對企業(yè)文化提出了以下幾點看法一、企業(yè)文化不是企業(yè)的口號，需要企業(yè)中每個員工的學習、認同。強生(Johnson amp。 遵循但不拘泥于工作流程，化繁為簡，用較小的投入獲得較大的工作成果 松下電器：不斷豐富的企業(yè)文化一是強化企業(yè)命運共同體建設，松下公司是日本第一家有公司歌曲和價值準則的公司。 熱愛阿里巴巴，顧全大局，不計較個人得失 在工作中有前瞻意識，建立新方法、新思路 積極融入團隊，樂于接受同事的幫助，配合團隊完成工作google的企業(yè)文化,無論在管理領域還是在服務領域都順應個人化、大眾化、社會化的趨勢,堅持“做正確的事情”。公司創(chuàng)始人薩姆?沃爾頓，為公司制定了三條座右銘：“顧客是上帝”、“尊重每一個員工”、“每天追求卓越”。海爾市場觀念市場惟一不變的法則就是永遠在變；只有淡季的思想，沒有淡季的市場；賣信譽不是賣產品；否定自我，創(chuàng)造市場。用人宗旨是事業(yè)的發(fā)展與個人的發(fā)展融為一體。麥當勞的企業(yè)文化由三個部分組成：“Q、S、C＋V”精神：即“質量、周到的服務、清潔的環(huán)境、為顧客提供更有價值的食品”。除了賺錢，我們還在企業(yè)所在的國家和地區(qū)，積極負起社會公民的責任。但我覺得在3M公司，員工和客戶對于公司是同等的重要。一，相信、尊重個人，尊重員工； 二，追求最高的成就，追求最好；三，做事情一定要非常正直，不可以欺騙用戶，也不可以欺騙員工，不能做不道德的事；四，公司的成功是靠大家的力量來完成，并不是靠某個個人的力量來完成； 五，相信不斷的創(chuàng)新，做事情要有一定的靈活性。IBM迅速成長的半個多世紀,最主要的要決，是他們始終不渝地堅持著“三條信念”：1．尊重員工個人的信念 2．尊重客戶的信念他們的響亮口號是 “IBM就是服務”。品質第一，客戶至上；相輔相成，共創(chuàng)繁榮。以科技為動力，以質量求生存。質量價值與尊嚴的起點。五彩繽紛的生活世界，來自至高的品質境界?？缭浇袢盏囊曇埃瑪U展21世紀的眼光。環(huán)境優(yōu)雅，造福大家。發(fā)揮ISO9000科學效應，促進企業(yè)走上新臺階。質量是成功的伙伴，貫標的質量的保障。E02 落實環(huán)保責任，完善環(huán)保制度。F05 講究實效、完善管理、提升品質、增創(chuàng)效益。G17 5S是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。G09 成功者找方法，失敗者找借口。C301 5S運動 從你我做起，讓我們更有自信！C302 整理騰出更大的空間 C303 整頓提高工作效率C304 清掃掃走舊觀念，掃出新天地 C305 清潔擁有清爽明亮的工作環(huán)境 C306 素養(yǎng)塑造人的品質，建立管理根基G01 沒有品質，便沒有企業(yè)的明天。C04 清潔：維持前3S的成果，制度化，規(guī)范化。B14 團結一條心，石頭變成金。B06 沒有措施免談管理，沒有計劃如何工作。A202 品質是生產出來的，不是靠檢驗出來的。A02 優(yōu)質建設，以質為根。長風破浪終有時，質量效益興鴻業(yè)。正視危機，增強信心，艱苦奮斗，再創(chuàng)輝煌。開展體系認證，塑造一流企業(yè)。不論生產多忙，安全不忘；不論產量多少，品質不忘。質量是提高企業(yè)效益的保證。未來的成功屬于質量領先者 鑄造輝煌，唯有質量。堅持質量第一原則，確保體系有效運行。貫標九千，飛越二千。E03 生產綠色產品，節(jié)約地球資源。F06 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。G18 5S減少浪費，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質，安全保證。G10 團隊精神，是企業(yè)文化的核心。G02 品質，企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。C05 素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習慣，提高整體素質。B15 老毛病，要根治；小問題，要重視。B07 創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質，落實管理提高效率。A203 留意多一點，問題少一點。A03 品質——成功之輪。質量安全，企業(yè)生命之源。日復一日，精益求精；年復一年，效益滿贏。質量是第一競爭力。質量是企業(yè)永恒的主題。鑄造輝煌，唯有質量。開展體系認證，塑造一流企業(yè)。體系有效運行，銷售蒸蒸日上。iso9000企業(yè)騰飛的翅膀。z01 培育禮儀員工，創(chuàng)造團隊精神 z02 自覺遵守飯?zhí)眉o律，養(yǎng)成飲食衛(wèi)生習慣 z03 廁所衛(wèi)生要注意,干凈清潔常保持 z04 辦公室松弛體操 z05 今天工作不努力,明天努力找工作!（員工版）品質／質量管理宣傳標語口號集錦和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進。f09 技術是基礎，管理是動力。f01 優(yōu)質產品，豐厚成果。g13 企業(yè)管理成功的秘訣在于對品牌、管理模式和人力資源的三項追求。g05 質量認證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點。c09 培養(yǎng)優(yōu)質素養(yǎng)，提高團隊力量。b18 每天自我檢討，品質自然更好。b10 細心、精心、用心，品質永保稱心。b02 找方法才能成功，找借口只會失敗。a07 醒覺起來 a08 累積點滴改進，邁向完美品質。義，意義和含義，就是一種具有強烈前瞻性的團隊思想。同時，當理發(fā)師最后一剪完成，塵埃落定，我們有一千個不滿意，也木已成舟，如果要求退貨和重剪，只會被理解成為無理取鬧。譬如一個精美的杯子，它的外形、色彩和功能，都可以直接通過觀察得知，同時我們也很清楚，在這個世界上有很多個一模一樣的杯子，如果需要批量定購，只需要抽樣檢查其中的少部分，便對訂貨有一個誤差不大的印象。換而言之，企業(yè)文化對服務型企業(yè)來說，是魂。不論生產多忙，安全不忘；不論產量多少，品質不忘。建質量效益之路，創(chuàng)質量效益之業(yè)。質量：信譽的基石質量是企業(yè)的生命質量是水，企業(yè)是舟；水能載舟，也能覆舟。質量存在于人類生存的一切地方 人類生活在質量的呵護之下。優(yōu)質灌溉，締造將來。質量求生存，認證得市場。走進質量天地，帶來無限商機。貫標九千，飛越二千。只有步入國際標準的軌道，才有無限延伸的空間。f10 5s是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。f02 累積點滴改進，邁向完美品質。g14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。g06 全員參與，強化管理，精益求精，鑄造品質。c10 5s效果很全面，持之以恒是關鍵。i01 我們的策略是以質量取勝！i02 文件受控易管理，貫徹執(zhí)行要落實 i03 要有好的灌溉，才有好的成果 i04 做好品質記錄，打好品管基礎 i05 顧客是我們的上帝，品質是上帝的要求 i06 每天進一步，踏上成功路c01 整理：區(qū)分物品的用途，清除不要用的東西。b11 上下溝通達共識，左右協(xié)調求進步。b03 品質你我做得好，顧客留住不會跑。a09 一絲之差，優(yōu)劣分家。強化安全防范措施。在單位做一個好職工，在家庭做一個好成員。打擊犯罪活動，為工程建設創(chuàng)造出良好的施工環(huán)境！，愛本職工作，樹企業(yè)形象！，全面完成各項工作任務。，保護環(huán)境，預防為主，持續(xù)改進。顧客至上，改革求實，以人為本，團結進取。質量價值與尊嚴的起點?？缭浇袢盏囊曇?，擴展 21 世紀的眼光。建有質量文化的質量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質量。以質量求生存，以質量求發(fā)展，向質量要效益。五彩繽紛的生活世界，來自至高的品質境界。增強品質意識，強化安全觀念。z02 自覺遵守飯?zhí)眉o律，養(yǎng)成飲食衛(wèi)生習慣 z04 辦公室松弛體操只有步入國際標準的軌道，才有無限延伸的空間。e05 貫徹環(huán)境教育，宣導環(huán)保資訊。f08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。g20 提供優(yōu)質的產品，是回報客戶最好的方法。g12 行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。g04 iso9000，企業(yè)打開全球化市場的金鑰匙。c08 服務：強化服務意識，倡導奉獻精神。b17 寧愿事前檢查，不可事后返工。b09 預防保養(yǎng)及時做，生產順暢不會錯。a206 老毛病，要根治；小問題，要重視！b01 你思考，我思考，品質提升難不倒。a05 品質為重 a06 品質為本，財富為果。工作少很多風險。以質取勝。工作不會苦兮兮。枝繁葉茂靠大家。信譽擴大銷售。是贏得用戶信賴的關鍵。是走