【正文】 做村民的思想工作，發(fā)動黨員干部和村民代表帶頭，利用“一事一議”籌資籌勞有利契機，發(fā)動群眾進行集資。以廣大種、養(yǎng)殖戶、村干部、農(nóng)民經(jīng)紀人及返鄉(xiāng)人員為重點，采取營造氛圍、經(jīng)驗介紹、培植典型和落實政策等措施，激發(fā)農(nóng)民的創(chuàng)業(yè)熱情，引導(dǎo)農(nóng)民由務(wù)工潮向創(chuàng)業(yè)潮轉(zhuǎn)變，村里共選派8人，在村干部的帶領(lǐng)下到外地進行實地考察；二是開展農(nóng)民技能培訓(xùn)，提升一批“技能型”農(nóng)民。今年新創(chuàng)建的大林、小林、下盤三個村，正以整治環(huán)境“臟、亂、差”為主要突破口，狠抓創(chuàng)建工作。全鄉(xiāng)共召開各類會議8次，張貼標語265張，宣傳圖片132張，刊出黑板報16期，鄉(xiāng)宣傳報道組進行跟蹤報道，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了一個新農(nóng)村建設(shè)的濃厚氛圍，有力地推進了我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)工作進程。在環(huán)境整治的基礎(chǔ)上，為了使環(huán)境整治落到實處，各村相應(yīng)成立了衛(wèi)生、綠化、養(yǎng)護組織，同時建立了管理制度，做到有人管事、有章理事，如下田村建立了公共場所衛(wèi)生管理制度、公共廁所管理制度、家庭衛(wèi)生制度、綠化公約等。（四）村班子號召力、戰(zhàn)斗力、凝聚力有了新轉(zhuǎn)變。在新農(nóng)村建設(shè)過程中，廣大黨員干部群眾群策群力，齊動手，齊出工，做了大量的工作。在整治的過程中，我鄉(xiāng)注重對農(nóng)村干部、群眾的思想政治教育，使他們?yōu)楦玫孛阑覉@牢固樹立良好的環(huán)保意識，如下田村村干部積極充分護綠使者，花木的澆水、修剪、病蟲害防治等他們?nèi)恕Ｎ覀儓猿职研麄鞴ぷ髯鳛樾罗r(nóng)村建設(shè)工作的先導(dǎo)工程來抓，組織鄉(xiāng)村干部深入一線，以對新農(nóng)村建設(shè)工作進行廣泛深入地宣傳。結(jié)合本鄉(xiāng)實際，積極開展新農(nóng)村示范村建設(shè)和環(huán)境整治工作。全面加強對農(nóng)民的教育培訓(xùn)，是提高農(nóng)民素質(zhì)的關(guān)鍵，也是致富農(nóng)民乃至改變農(nóng)民命運的治本之策。在這方面，雙泉村發(fā)動廣大黨員干部和村民代表加強對中央、省、市有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)的政策精神宣傳，提高廣大農(nóng)民群眾對建設(shè)社會主義新農(nóng)村重要性的認識，加強對新農(nóng)村建設(shè)的動態(tài)宣傳和典型宣傳，用身邊人身邊事感染群眾，調(diào)動農(nóng)民投身新農(nóng)村建設(shè)的積極性，共發(fā)放新農(nóng)村建設(shè)宣傳單2200份，刷寫墻標140多處，掛過街旗2處，每周利用廣播進行宣講新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)政策2次。全村“十星”級文明戶194戶，“八星級”文明戶156戶；新農(nóng)村建設(shè)中心戶6戶。1民主管理。1村屯綠化。參加最低生活保障人員151人，集體供養(yǎng)五保戶16人，五保戶供養(yǎng)水平達到政策規(guī)定標準。今年年初，成立了老年秧歌隊，豐富了村里老年人的業(yè)余文化生活。為了進一步解決村民就醫(yī)難看病貴的問題，雙泉村改善了村衛(wèi)生所辦公環(huán)境。隨著新農(nóng)村建設(shè)的不斷深入，雙泉村2007年在縣委、縣政府的協(xié)調(diào)下，在省新農(nóng)辦、省電大的幫助下，共投資64萬元，改建了398平方米“六位一體”辦公活動場所，設(shè)臵了遠程教育信息網(wǎng)絡(luò)室；修建1600平方米的體育休閑廣場一處，縣委協(xié)調(diào)文體局給配備了16種各式體育建身器材，使村民有了鍛煉身體、娛樂活動的場所。商服網(wǎng)點。實現(xiàn)了雙泉村道路和邊溝全部硬化的目標硬化率達100％。集體經(jīng)濟。耕地總面積22000畝，其中：旱田21600畝，水田400畝。產(chǎn)業(yè)鏈條不夠配套完善，無論是思想觀念、經(jīng)濟實力、組織化程度和帶動能力都十分有限，不能有效帶領(lǐng)農(nóng)民闖市場。集體出資和群眾集資緊密結(jié)合，全村上下擰成一股繩，團結(jié)協(xié)作精神得到進一步發(fā)揮。⑦、加強教育，提高認識。320國道沿線，建設(shè)一條寬6m的綠化帶。資金來源：每戶20元/年，不足部分由小組補貼。生活污水通過排水溝，由環(huán)村排水渠集中，經(jīng)處理后排往洪湖連通干渠。對磚混結(jié)構(gòu)，質(zhì)量較好，與村莊環(huán)境與整體規(guī)劃沖突不大的，維持現(xiàn)狀。我們堅持把宣傳工作作為新農(nóng)村建設(shè)工作的先導(dǎo)工程來抓，組織村干部深入一線，以對新農(nóng)村建設(shè)工作進行廣泛深入地宣傳。二、工作開展情況按縣委、縣政府提出的《關(guān)于認真開展新農(nóng)村建設(shè)活動的實施意見》和《余江縣衛(wèi)生清潔工程實施意見》的要求，結(jié)合本村實際，加大宣傳發(fā)動群眾，精心組織，自我加壓，積極開展新農(nóng)村建設(shè)和環(huán)境整治工作。重慶在最近五年內(nèi)實施“重慶市一村一大學生村官的計劃”，為我縣補充了來自不同城市，不同學校、不同專業(yè)、不同學歷的大學生，分布在我縣的各個行政村，他們將對鄉(xiāng)鎮(zhèn)村的人才工作建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、推動農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)將帶來無限的活力和動力，建議黨和政府要多關(guān)心、多細心的為大學生村官們提供更廣闊的發(fā)展空間和鍛煉平臺，建立起鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)“一帶一”的聯(lián)系工作制度，讓他們多參與到謀劃、規(guī)劃鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)以及農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)中來，和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進行工作意見交流，尋找人才工作的突破口，穩(wěn)定和促進大學生在基礎(chǔ)工作。切實用好委托招商、網(wǎng)上招商等新方式，鼓勵各種中介機構(gòu)按照市場化的方式進行招商，在著名網(wǎng)站設(shè)立巫山縣招商主頁。增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，潛力在招商引資。規(guī)模經(jīng)濟的擴張，高平臺的構(gòu)筑，需要強有力的承載?？窗l(fā)展，找自己，我縣形成的“1+3”經(jīng)濟發(fā)展格局，也是在全縣廣大干部群眾的共同努力探索的結(jié)果，但是在缺乏工業(yè)做支撐的縣域經(jīng)濟發(fā)展顯得有些吃力，我們只有大膽的“走出去、找回來”先進的工作思路、促進縣域經(jīng)濟發(fā)展的新方法，營造濃烈的致富發(fā)展的空間環(huán)境。切實用好委托招商、網(wǎng)上招商等新方式，鼓勵各種中介機構(gòu)按照市場化的方式進行招商，在著名網(wǎng)站設(shè)立巫山縣招商主頁。增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，潛力在招商引資。規(guī)模經(jīng)濟的擴張，高平臺的構(gòu)筑，需要強有力的承載?？窗l(fā)展，找自己，我縣形成的“1+3”經(jīng)濟發(fā)展格局，也是在全縣廣大干部群眾的共同努力探索的結(jié)果，但是在缺乏工業(yè)做支撐的縣域經(jīng)濟發(fā)展顯得有些吃力，我們只有大膽的“走出去、找回來”先進的工作思路、促進縣域經(jīng)濟發(fā)展的新方法，營造濃烈的致富發(fā)展的空間環(huán)境。這次學習考察組織嚴密，內(nèi)容豐富，形式活潑，我們跟隨縣委書記日夜兼程，邊看邊議，深感受益匪淺，體會頗多。一是有眼力才有魄力。巫山擁有豐富的鐵礦、煤炭等礦產(chǎn)資源，強大的旅游自然資源，充足的勞動力資源，只有將這些資源有機的整合，形成一個互補發(fā)展態(tài)勢，緊緊圍繞“工業(yè)強縣”的戰(zhàn)略目標，帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展，結(jié)合重慶實施的“大學生村官計劃”農(nóng)村人才庫的充實和帶動，加快新農(nóng)村建設(shè)，努力實現(xiàn)“以知識豐富農(nóng)村精神和物質(zhì)生活、以人才盤活農(nóng)村人才緊缺的局面”，使得全縣上下人才干部一個系統(tǒng)，服務(wù)一個目的。成立以縣委書記掛帥招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“縣內(nèi)統(tǒng)一辦公、縣外分散招商辦公”的工作模式，制定出臺企業(yè)入駐優(yōu)惠政策、招商引資任務(wù)等工作制度，落實招商引資目標責任制，實施領(lǐng)導(dǎo)“一盯一”的主要項目聯(lián)系制度，切實加強項目跟蹤落實。這次學習考察組織嚴密，內(nèi)容豐富，形式活潑，我們跟隨縣委書記日夜兼程，邊看邊議，深感受益匪淺，體會頗多。一是有眼力才有魄力。巫山擁有豐富的鐵礦、煤炭等礦產(chǎn)資源，強大的旅游自然資源，充足的勞動力資源，只有將這些資源有機的整合，形成一個互補發(fā)展態(tài)勢，緊緊圍繞“工業(yè)強縣”的戰(zhàn)略目標，帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展，結(jié)合重慶實施的“大學生村官計劃”農(nóng)村人才庫的充實和帶動，加快新農(nóng)村建設(shè)，努力實現(xiàn)“以知識豐富農(nóng)村精神和物質(zhì)生活、以人才盤活農(nóng)村人才緊缺的局面”，使得全縣上下人才干部一個系統(tǒng)，服務(wù)一個目的。成立以縣委書記掛帥招商工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“縣內(nèi)統(tǒng)一辦公、縣外分散招商辦公”的工作模式，制定出臺企業(yè)入駐優(yōu)惠政策、招商引資任務(wù)等工作制度，落實招商引資目標責任制，實