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正文內(nèi)容

組織生活會支部班子對照檢查材料精選合集(存儲版)

2024-10-13 19:25上一頁面

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【正文】 頭作用、號召作用、自身的使命感認(rèn)識不夠充分,自身貫徹落實黨和上級的要求只是被動僵化執(zhí)行,缺乏自覺性、主動性和前瞻性。二是切實查找“四風(fēng)”問題,特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)。一、存在的問題 :一、在政治規(guī)矩和學(xué)習(xí)方面。三、在工作方面。二、產(chǎn)生問題的原因?qū)φ湛倳浵盗兄匾v話精神,對照忠誠干凈擔(dān)當(dāng) 標(biāo)準(zhǔn)要求,深入反思存在問題的根源,即有客觀因素也有主觀因素,即有外因,也有內(nèi)因,要多從主觀方面和內(nèi)因方面找原因。(二)進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),樹立干事創(chuàng)業(yè)思想和責(zé)任,要用想不想干事來衡量自己的思想境界,把精力投入到抓工作的落實上,要時刻心存敬畏,要誠實做人,用實際行動取信于廣大職工,真正想群眾之所想,急群眾之所急,把時間用到工作落實上來,努力履職盡責(zé)。支部主動學(xué)習(xí)的熱情不高,對政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)存在著急用先學(xué)、臨時抱佛腳現(xiàn)象,缺乏深學(xué)苦讀的恒心和韌勁。部分支部黨員在支部黨員大會上不愿多發(fā)表意見建議,以聽為主。存在“不求有功,但求無過”的觀念。三是滿足于完成上級交辦的規(guī)定任務(wù),滿足于面上不出問題,忽視了組織生活方面的積極性、主動性。注重更新知識結(jié)構(gòu),制定專項學(xué)習(xí)計劃,學(xué)經(jīng)典理論,學(xué)業(yè)務(wù)知識,學(xué)工作方法,不斷提升全支部理論水平和綜合素質(zhì),不斷提升自身的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。(四)嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì),筑牢思想防線。五、方法步驟(一)會前準(zhǔn)備組織學(xué)習(xí)。會議內(nèi)容:一是支部書記代表支委對群眾提出的意見建議及研究制定的整改措施進(jìn)行通報。組織生活會結(jié)束后,認(rèn)真做好總結(jié),并按要求將組織生活會情況上報。(二)召開專題組織生活會組織支部黨員召開了專題組織生活會。三、會議主題學(xué)習(xí)鄭德榮同志先進(jìn)事跡的同時,查找黨員在發(fā)揮“先鋒模范”作用上還有哪些差距。黨組織和人民群眾給了我們一個領(lǐng)導(dǎo)崗位,就是給了我們?yōu)辄h和人民群眾干事創(chuàng)業(yè)的權(quán)力,沒有任何理由不去為之傾盡全力、鞠躬盡瘁。(一)強化理論學(xué)習(xí),提升能力水平。二是組織生活的內(nèi)容單一。(四)擔(dān)當(dāng)作為方面有不足:一是工作擔(dān)當(dāng)意識不夠強。部分支部黨員認(rèn)為在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認(rèn)識無所謂,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。召開相關(guān)會議通報組織生活會的相關(guān)工作要求,并向相關(guān)服務(wù)對象征集意見建議xxxx條,支部黨員之間開展了開誠布公的談心交流,支部書記與黨員之間進(jìn)行了交流談心,為支部統(tǒng)一思想認(rèn)識、找準(zhǔn)找對問題、明確努力方向奠定了基礎(chǔ)。存在“有好人”主義思想,作為一名班子成員,遇到同事違紀(jì)問題,不去大膽地開展批評,講一團(tuán)和氣,奉行只摘花不摘刺,隨著年齡和黨齡的增長,認(rèn)為自己作為一名老黨員,能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律,組織紀(jì)律,財經(jīng)紀(jì)律的敬畏,嚴(yán)格遵守,不越紅線,就是一個合格的共產(chǎn)黨員了,沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈,觀念淡化的情況。密切聯(lián)系群眾還有差距,踐行黨的群眾路線不夠徹底,拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進(jìn)一步提高,由于忙于具體事務(wù)較多。黨性修養(yǎng)不夠,思想不夠解放,開拓創(chuàng)新意識不強,回顧自己的工作,在部隊時,覺得并不守舊,思想比較活躍敢想敢說敢干,工作有朝氣,爭先創(chuàng)優(yōu)思想比較濃,但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,怕干不好出問題,膽子變小了,工作中不敢邁大步了。以上是我代表班子的發(fā)言,不妥之處懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。結(jié)合深入貫徹落實習(xí)總書記視察山西重要講話精神,廣泛組織關(guān)鍵崗位員工和基層廣大員工學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨章。第三部分 問題原因分析一、學(xué)習(xí)意識有待提高支部班子能夠自覺學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,但對關(guān)鍵崗位員工、基層廣大員工的學(xué)習(xí)宣貫不充分、不徹底。在工作中能夠保持心系群眾、服務(wù)人民的優(yōu)良作風(fēng),堅持把群眾利益放在第一位?,F(xiàn)形成以下班子對照檢查材料,材料共分為四個部分,不足之處懇請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。三、努力方向和改進(jìn)措施(一)進(jìn)一步深刻認(rèn)識理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性,切實提高黨組成員的理論水平和政治素養(yǎng)。(三)傾聽群眾意見不夠,深入一線調(diào)研不夠,對群眾用戶反映的常見問題不能足夠重視,缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志,缺乏“緊抓不放一抓到底”的狠勁,沒有真正設(shè)身處地、換位思考、將心比心、用情用力。(二)個別成員理論學(xué)習(xí)存在應(yīng)付,鉆研知識缺少動力,每月的“三會一課”等學(xué)習(xí)會議時常有成員缺席,對待學(xué)習(xí)效果的態(tài)度不認(rèn)真,不注重反思自身學(xué)習(xí)存在的問題,學(xué)習(xí)僅是淺嘗輒止,不求舉一反三。(四)支部個別黨員中存在自由主義和享樂主義,對自己要求不夠嚴(yán)格,缺少貧困教育,缺少吃苦耐勞的精神,不能擺正自己的位置,缺乏為民意識、服從意識。**和義熱力有限公司黨總支部第一黨支部2019年5月21日第二篇:移動公司2018組織生活會班子對照檢查材料(支部)2
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