【正文】 督促整改的規(guī)范機制。（四）開拓創(chuàng)新，打造社會化管理服務優(yōu)質品牌。對發(fā)現(xiàn)有問題的手續(xù)實行責任倒查，嚴格追究有關人員的責任。雖然近兩年的擴面工作效果明顯，成績突出。由衷的希望各位領導、代表對我校的建設與發(fā)展提出寶貴意見。校園環(huán)境優(yōu)美，整體建設布局合理，設計精巧，環(huán)境宜人，被譽為園林式學校。此外，我校還接納了宣城市養(yǎng)賢鄉(xiāng)的52名學生入學。其中小學高級教師20人，小學一級教師23人。實施好農村義務教育階段免費教育政策和開學專項檢查等措施，重點解決農村留守兒童和城市流動人口子女上學問題，加大宣傳力度、強化考核，有效鞏固提升義務教育階段普及水平。首批災后重建學校三所，投資2643萬元，建設面積21521平方米。加快教育信息化步伐，用信息技術帶動義務教育均衡發(fā)展。以科學發(fā)展觀為指導，堅持多體制并舉，多渠道投資的原則，計劃用三年時間，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)保留一所初中，一所中心小學，23所完全小學，最遲到2015年逐步消除薄弱學校及規(guī)模較小的學校144所，壯大優(yōu)質資源，保留93所學校，完成教育資源整合任務，促進各類學校均衡發(fā)展。五、今后的工作重點《義務教育法》是新形勢下我市加快義務教育發(fā)展的重要法律武器。依法合理配置教育資源，加快改造薄弱學校，不斷提高教師素質，促進教育公平?？傊?，我們在貫徹實施《義務教育法》過程中，取得了一定成績，但也存在一些問題，我們將在市委、市政府的關心重視下，在市人大的關心支持下，按照黨的十七大精神，堅持依法治教，科學管理，促進全市教育改革與發(fā)展，為興平市經濟社會和諧發(fā)展做出更大的貢獻。近幾年在各級政府、區(qū)教育局、兄弟學校的關心幫助下，在全校師生的共同努力下，我們正在走出困境，向優(yōu)秀學校的行列邁進。學校學生中留守兒童數(shù)量逐年增多，家庭教育殘缺不全，學生管理難度加大。建議更換好一點的校車，整修劉家窯村路段。進一步關注農村教師的職業(yè)倦怠問題，建議從教師待遇、教師身心等方面設立研究會和專項資金（不需要很多）。①東段全長1803米,道路紅線寬60米。北京路道路工程，全長1630米，道路紅線寬36米， 萬元。（二）工程質量控制良好已經竣工的水都大道建設工程，順利通過竣工驗收，標志著工程質量達到預定目標。近期正在開展計量與計價專項檢查工作，公司成立了領導小組，領導親自帶隊，逐個工程認真核查清理。未經審批的工程量不得進行計量和計價。 萬元。 萬元。第五篇：政協(xié)調研匯報材料政協(xié)調研匯報材料（工程部分）城投公司在右岸新城開發(fā)中直接承擔建設項目4項，分別是水都大道（含延伸段和安樂河段）、武當大道、明珠大道、北京路；其中水都大道、武當大道南段主體工程已完工。同時，由于生源少、經費補充困難、激勵機制不靈活、教師的工作壓力太大，參與業(yè)務進修及教研教改工作的積極性不高，造成部分農村教師觀念保守、思想落后、知識老化，難以滿足現(xiàn)時農村基礎教育的客觀要求，嚴重影響著農村中小學教育教學質量和教學水平的提高，制約著整個農村教育事業(yè)的健康發(fā)展。農村教師上班路途遠，上班時間早，不方便。由于地域的原因，我們這幾所學校在辦學過程中，也面臨著許多困難，主要歸納為以下四方面，在這里提出來與各位委員共同探討解決的辦法。對于幾所小學的情況本人不是太了解，詳細情況各位委員可以和幾位小校校長進行溝通交流。要按照教育規(guī)律和學生身心發(fā)展特點，面向全體學生，將德、智、體、美育等有機地統(tǒng)一在教育教學中，注重培養(yǎng)學生獨立思考能力、創(chuàng)新能力和實踐能力，為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎。繼續(xù)完善扶貧助學機制，保障弱勢群體少年兒童接受義務教育權利。是實施教育形象塑造工程。近年來，我們針對我市學校條塊分割、重復辦學、規(guī)模小、布局散、差異大的問題，通過撤、并、改、擴、建等多種措施，撤掉了部分學校。制定了切實可行的計劃，通過合并、撤銷等辦法改造了西吳高中、南位完中、趙村高中、店張初中等。我們對全市義務教育段4300余名教師進行了學科水平和教學能力測試，增強了廣大教師的危機感和緊迫感，也贏得了較好的社會贊譽。2009年高考二本上線人數(shù)達到1401人,連續(xù)五年實現(xiàn)正增長。在編教師43人（其中有2人教育局借用，1 人上掛實驗學校學習，8人因病或提前離崗休息），實際在崗教師32人。學生大多來源自本學區(qū)的雙馬村、新豐村、雙橋村、焦村村、長山村學齡兒童。學校現(xiàn)有位于灣東路灣沚鎮(zhèn)雙馬村的中心本部和處于三九路邊輝湖山莊附近的焦村小學一所完小組成。這也是影響我市社會穩(wěn)定的一個重要問題。雖然工作千頭萬緒，但在市委、市政府正確領導，市人大、市政協(xié)的關心支持，以及社會各界的通力合作下，我們一定有信心、有決心、有能力把這項惠及新密數(shù)十萬城鄉(xiāng)居民的好事辦實、辦好。同時，要逐步推行定點醫(yī)療機構和定點藥店的信用等級評定制度，引導醫(yī)療保險定點服務機構建立自我管理、自我約束、自我規(guī)范的機制；四是要加大對領取失業(yè)保險待遇人員的技能培訓力度，幫助他們盡快實現(xiàn)再就業(yè)，有效解決“進得來，出不去”的難題，真正實現(xiàn)失業(yè)保險的良性循環(huán)；五是要進一步完善機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險計算機系統(tǒng)功能，進一步細化需求，全面核實參保人員的基本信息和歷史繳費情況，逐步完善參保人員的繳費記錄；六是要按照職工醫(yī)保管理模式，加強工傷職工的住院管理和費用結算，提高效率，減少基金浪費；七是要進一步加快各險種網絡系統(tǒng)建設步伐，以業(yè)務信息化促進管理規(guī)范化。（三）完善機制，確保城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的健康運行。通過稽查，共查出少報職工繳費工資基數(shù)680多萬元，補繳各項社會保險費201萬元，查出企業(yè)少報繳費人數(shù)1180人，并及時督促他們辦理了參保手續(xù)。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作是2007年我市社會保障工作重點和難點工作。（四）社會化管理服務工作持續(xù)推進。按時足額發(fā)放各項社會保險待遇是社會保障工作的出發(fā)點和落腳點，為此，我們始終把待遇發(fā)放當做一項民心工程和增強社保信譽的有效手段，嚴格以“四個一”為標尺，確保各項社會保險待遇的按時足額發(fā)放和支付，有力地維護了廣大參保人員的權益。2006年，完成各項社會保險基金征收19002萬元，較2005年同比增長12%，基金累計結余達23800萬元；20