【正文】 ，讓領(lǐng)導(dǎo)的諸多想法成為執(zhí)政的現(xiàn)實(shí)舉措。同時(shí)，在進(jìn)言時(shí)，注意方法，不把自己觀點(diǎn)強(qiáng)加于領(lǐng)導(dǎo)，做到獻(xiàn)計(jì)不決策。辦公室工作的同志是領(lǐng)導(dǎo)們的左膀右臂。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把關(guān)心辦公室的行動(dòng)落到具體工作中，從人力物力財(cái)力加大投入，為辦公室營(yíng)造良好的工作環(huán)境。另一方面，對(duì)自己工作中的失誤，不遷就，不得過(guò)且過(guò)，不文過(guò)飾非，敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于改正錯(cuò)誤。借此機(jī)會(huì)，我首先代表市委、市政府向大家并通過(guò)你們向全市政府系統(tǒng)辦公室的全體工作人員表示親切的慰問(wèn)！今年7月21日，溫家寶總理在接見(jiàn)全國(guó)政府系統(tǒng)秘書(shū)長(zhǎng)辦公廳主任會(huì)議代表時(shí)強(qiáng)調(diào)指出：各級(jí)政府一要全面履行政府職能，建設(shè)廉潔、務(wù)實(shí)、高效的政府；二要大力推進(jìn)依法行政，建設(shè)法治政府；三要堅(jiān)持以人為本，執(zhí)政為民，建設(shè)人民滿意的政府。二、細(xì)致工作辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來(lái)不得半點(diǎn)疏忽，工作中哪怕是一點(diǎn)點(diǎn)疏漏都可能對(duì)政府工作產(chǎn)生難以估量的影響。辦公室工作不可能一點(diǎn)毛病都沒(méi)有，但實(shí)踐證明，辦公室工作只要在任何時(shí)候堅(jiān)持了按制度辦事，辦公室工作就會(huì)盡量減少差錯(cuò)。無(wú)論從事哪項(xiàng)工作，都要埋頭苦干、求真務(wù)實(shí)，使出自己最大的力氣，干出自己最好的水平，提升辦公室工作整體水平。最近，國(guó)務(wù)院和省政府先后修訂了《政府工作規(guī)則》，市政府也正在對(duì)《政府工作規(guī)則》進(jìn)行修改和完善，正準(zhǔn)備提交市政府常委會(huì)討論通過(guò)。辦公室作為政府的綜合協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，就是要把政府工作報(bào)告放在首要位置，落實(shí)好政府工作報(bào)告中的各項(xiàng)任務(wù)。在抓落實(shí)的過(guò)程中，還有一個(gè)協(xié)調(diào)的問(wèn)題。同樣一個(gè)任務(wù)，不同的單位、不同的人去落實(shí)，效率和質(zhì)量不一樣。勤能補(bǔ)拙、勤能興業(yè)。尤其是辦公室的干部，一定要提高抓落實(shí)的能力，不論大事小事，都要抓鐵有痕、踏石留印，不達(dá)目的不罷休，不見(jiàn)成效不撒手，不能做虛功、圖形式、虎頭蛇尾、半途而廢。戒“貪”不僅僅是體現(xiàn)在項(xiàng)目上得點(diǎn)好處、得點(diǎn)金錢上的利益。辦公室處在參謀助手這樣一個(gè)位置，一定要想在前面，學(xué)在前面，擔(dān)責(zé)在前面。五要關(guān)心培養(yǎng)干部。四要推進(jìn)后勤保障規(guī)范化。要嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，用好批評(píng)與自我批評(píng)的武器，及時(shí)糾正發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和不良傾向，提高機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要真正樹(shù)立服務(wù)決策、服務(wù)基層的理念，切實(shí)把服務(wù)工作跟上去。落實(shí)是決策的生命，沒(méi)有落實(shí)一切都是空談。第二句話，轉(zhuǎn)作風(fēng)，就是要爭(zhēng)當(dāng)“五型”干部，做到“五戒”一要爭(zhēng)當(dāng)“勤奮型”干部，戒“懶”。第二要開(kāi)拓創(chuàng)新。人人擔(dān)責(zé)，必定成事。下面，我講三句話，抓落實(shí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象。要嚴(yán)于律己，廉潔奉公，一身正氣，兩袖清風(fēng)。二是要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。比如在公文處理工作中，如果不經(jīng)過(guò)辦公室審核把關(guān)，出現(xiàn)體外循環(huán)和跳躍式審簽，就容易出現(xiàn)紕漏。同時(shí)，還必須善于學(xué)習(xí)。同時(shí)，辦公室工作因其特殊性，責(zé)任重大，而且十分清苦。辦公室工作的同志們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)勤勉敬業(yè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)。要努力解決干部職工在工作生活等方面的問(wèn)題，不能讓那些勤奮敬業(yè)任勞任怨無(wú)私奉獻(xiàn)的老實(shí)人吃虧受氣。這里，我希望全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們頂住壓力經(jīng)受考驗(yàn)，在繁瑣的工作中干出一番轟轟烈烈的事業(yè)。三是敢于進(jìn)言，善于出謀劃策。一要貼近領(lǐng)導(dǎo)，與領(lǐng)導(dǎo)同頻共振。既要抓住中心工作，又要抓住日常工作，二者不可偏頗，要把二者統(tǒng)一起來(lái)。工作中，應(yīng)正確處理好三個(gè)關(guān)系。協(xié)調(diào)工作要真正到位，應(yīng)講求三種方法院一是要做加油站。辦公室作為單位的窗口，要面向基層，為基層群眾服務(wù)。必須樹(shù)立超前服務(wù)觀念，既要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，又要想領(lǐng)導(dǎo)之所未想，急領(lǐng)導(dǎo)之所未急，為領(lǐng)導(dǎo)拾遺補(bǔ)缺。在辦公室工作就要納于言而敏于行。三要在方法上手段上創(chuàng)新。（四）講創(chuàng)新，勇于探索，作開(kāi)拓務(wù)實(shí)的表率。（三）講責(zé)任，無(wú)私奉獻(xiàn)，作克己奉公的表率。二要加強(qiáng)重大方針政策的學(xué)習(xí)。嚴(yán)格遵循人事政策財(cái)經(jīng)紀(jì)律檔案管理文秘收發(fā)等工作紀(jì)律，辦事講程序行為講規(guī)范，確保各項(xiàng)政務(wù)工作高效有序運(yùn)行。懂規(guī)矩守紀(jì)律體現(xiàn)的是一個(gè)人的素養(yǎng)和品質(zhì)。當(dāng)前，我市正處在發(fā)展的黃金期和矛盾的凸顯期，追趕跨越任務(wù)艱巨，反分維穩(wěn)形勢(shì)嚴(yán)峻，發(fā)展機(jī)遇前所未有，困難挑戰(zhàn)不可低估。二是政策理論水平有待提高。同志們，加強(qiáng)政府自身建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，使命光榮，需要全市各級(jí)行政機(jī)關(guān)、全體公務(wù)員的不懈努力和實(shí)踐，才能確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，將貫徹落實(shí)“四項(xiàng)制度”的工作情況納入行政績(jī)效考核體系，按照獎(jiǎng)優(yōu)、治庸、罰劣的原則，實(shí)行檢查考評(píng)，從制度上、措施上確保實(shí)施“四項(xiàng)制度”工作取得實(shí)效。要嚴(yán)格按照《關(guān)于在公文報(bào)送中執(zhí)行重大決策聽(tīng)證重要事項(xiàng)公示制度的通知》要求，制定相應(yīng)措施，切實(shí)將重大決策聽(tīng)證、重要事項(xiàng)公示納入各級(jí)政府及其部門的決策程序和辦文程序，做到重大決策、重要事項(xiàng)該聽(tīng)證、公示的必須聽(tīng)證、公示，未經(jīng)過(guò)聽(tīng)證、公示的重大決策和重要事項(xiàng)，不得進(jìn)入決策程序。各牽頭部門制定出臺(tái)了細(xì)化的工作方案和配套措施，并組織參加了全省萬(wàn)名干部參加的視頻培訓(xùn)會(huì)。（四）我市政府自身建設(shè)已經(jīng)進(jìn)入新的發(fā)展階段 經(jīng)過(guò)三年多的持續(xù)穩(wěn)步建設(shè)，目前，我市政府自身建設(shè)已經(jīng)制定實(shí)施了法治、責(zé)任、陽(yáng)光、效能政府四大主題和行政問(wèn)責(zé)等16項(xiàng)制度，政府自身建設(shè)的制度框架初步建立，以制度建設(shè)為核心的政府自身建設(shè)取得明顯成效。隨著改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程的不斷推進(jìn)，經(jīng)過(guò)三十年的不懈努力，政府在轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、推進(jìn)決策科學(xué)化民主化、加強(qiáng)依法行政、健全行政管理體制機(jī)制、推動(dòng)反腐倡廉建設(shè)等方面取得了明顯成效，積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)，政府職能得到很大轉(zhuǎn)變，服務(wù)型、責(zé)任型、法治型、廉潔型政府得到充分體現(xiàn)。一般來(lái)講，從事辦公室工作的同志要加快成長(zhǎng)，除了扎實(shí)苦干，多出成果，沒(méi)有什么捷徑可走。我們辦事一定要精益求精。作為參謀服務(wù)人員，不堅(jiān)持真理就是失職。辦公室工作不可能一點(diǎn)毛病都沒(méi)有，但實(shí)踐證明，辦公室工作只要在任何時(shí)候堅(jiān)持了按制度辦事，辦公室工作就會(huì)盡量減少差錯(cuò)。應(yīng)該說(shuō)，全市政府系統(tǒng)辦公室的同志們，在過(guò)去的工作中一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)，構(gòu)建和諧社會(huì)作出了重大貢獻(xiàn)，對(duì)此，市委、市政府是滿意的，在很多場(chǎng)合都給予了充分肯定。只要看準(zhǔn)了，就要積極地培養(yǎng)，大膽啟用?！疤幪幜粜慕詫W(xué)問(wèn)”，只要你用心去體會(huì)，你就能領(lǐng)會(huì)到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)特的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，過(guò)人的統(tǒng)攬能力，豐富的閱歷見(jiàn)識(shí)。目前，我們實(shí)行的是黨政辦合一的模式，人數(shù)也比較少，大家既要抓黨務(wù)工作，又要抓經(jīng)濟(jì)工作，往往因?yàn)榫蜁r(shí)間的原因，注重了具體事務(wù)的處理，放松、放棄了學(xué)習(xí)，對(duì)黨務(wù)工作也好、經(jīng)濟(jì)工作也好，可能會(huì)一知半解。一是要向書(shū)本學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論功底，加快知識(shí)更新?，F(xiàn)在，農(nóng)村有一技之長(zhǎng)的農(nóng)技員在群眾中的威信遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于村干部，因?yàn)樗麄冇屑夹g(shù)和本領(lǐng)。當(dāng)今時(shí)代，是“知識(shí)爆炸”、需要人們終生學(xué)習(xí)的時(shí)代，我們未知的或者知之不足的東西太多。社平秘書(shū)長(zhǎng)的報(bào)告總結(jié)前段的工作很全面、分析存在的問(wèn)題很透徹、部署今后的工作很具體，我表示贊成。辦公室作為政府的直接辦事機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著連接上下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)四方的作用，要傳達(dá)貫徹上級(jí)的指示部署，要反映基層的情況和群眾的意見(jiàn)，要承辦具體的文、會(huì)、事，工作任務(wù)十分繁重。今天用一些，明天用一些，漸漸告罄了。長(zhǎng)此以往，就會(huì)掉隊(duì)落伍。二是要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，豐富知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高務(wù)實(shí)能力。”希望大家少參加一些不必要的應(yīng)酬、意義不大的娛樂(lè)，擠時(shí)間多讀一點(diǎn)書(shū)，使學(xué)習(xí)成為一種自我追求，一種精神境界，一種人生需要，一種生活習(xí)慣和時(shí)尚。另一方面，也要學(xué)會(huì)當(dāng)先生，擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)寫(xiě)作人才的重任。我們也要有這樣一種“誨人不倦”的精神，在自己寫(xiě)好材料的同時(shí)，精心教誨人才，把自己的心得體會(huì)適時(shí)地傳授給新進(jìn)來(lái)的同志，幫助他們不斷提高寫(xiě)作水平。因?yàn)榧?xì)節(jié)體現(xiàn)水平，細(xì)節(jié)體現(xiàn)效率，細(xì)節(jié)體現(xiàn)質(zhì)量，細(xì)節(jié)體現(xiàn)境界。怎么做到求真務(wù)實(shí)？一是參政設(shè)謀一定要實(shí)事求是，不能曲意附合。只有讓領(lǐng)導(dǎo)掌握全面、真實(shí)的情況，才能科學(xué)正確決策。干工作，就是要像這樣認(rèn)真。在第二篇：在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議上的講話統(tǒng)籌協(xié)調(diào) 務(wù)實(shí)高效 深入推進(jìn)我市政府自身建設(shè)——在全市政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議上的講話市政府秘書(shū)長(zhǎng) 和春雷（2010年5月13日）同志們：為全面推進(jìn)政府自身建設(shè)和管理創(chuàng)新，深入貫徹落實(shí)全省政府系統(tǒng)秘書(shū)長(zhǎng)辦公廳主任會(huì)議精神，進(jìn)一步做好政府辦公室工作，今天我們?cè)谶@里召開(kāi)全市政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議。看不到這一點(diǎn)，就無(wú)法充分認(rèn)識(shí)進(jìn)一步深化行政管理體制改革的重要性、緊迫性和全局性意義。二是不斷完善管理機(jī)制。五是推行目標(biāo)倒逼管理。同時(shí)，要貫徹落實(shí)好國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于做好政府信息依申請(qǐng)公開(kāi)工作的意見(jiàn)》，進(jìn)一步完善措施，推進(jìn)我省政務(wù)信息的依申請(qǐng)公開(kāi)工作，不斷拓寬陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的實(shí)施范圍，提升政務(wù)信息服務(wù)的1多年的制度建設(shè)實(shí)踐證明，無(wú)論是單項(xiàng)制度建設(shè)實(shí)績(jī)的取得還是系列制度整體實(shí)效的成就，組織保障都是首要的必備條件。暢通上下級(jí)機(jī)關(guān)部門之間的信息交流渠道，及時(shí)掌握第一手資料和信息，第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題和不足。在推動(dòng)發(fā)展改善民生上傾注了智慧和情感，在優(yōu)化環(huán)境構(gòu)建和諧上體現(xiàn)了堅(jiān)毅和果敢。辦公室的個(gè)別同志大局意識(shí)責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，存在得過(guò)且過(guò)當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想，工