新人入職一個月的工作總結(jié)及擴展資料(存儲版)
【正文】 各類人才的作用。公司給我們新人的培訓(xùn)，是非常難得的機會，我也很重視培訓(xùn)，因此在每次培訓(xùn)前我都要做好充足的準備讓自己能夠在培訓(xùn)中收獲足夠的知識，為了避免遺漏我準備了錄音，準備了筆記本記錄東西，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中遇到不懂的不明白的會在第一時間詢問，并且培訓(xùn)的導(dǎo)師也非常好說哈，很容易溝通，把不會，不明白的為題解決成長也是非常明顯的，我的工作速度明顯就提升上去了，我的工作能力也得到了開發(fā)。在項目上雖然是作為一名管理人員，但作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學(xué)習(xí)為主，所以來到項目后我首先的工作就是看圖紙，熟悉整個項目的施工工藝，在遇到不明白的地方時，我就積極的向項目上的領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，同時還到勞務(wù)班組里去和勞務(wù)人員一起干活，向他們學(xué)習(xí)具體施工方法。我對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行。所以今后我將努力做到以下幾點：自覺加強學(xué)習(xí)，在學(xué)好專業(yè)知識的同時，還要積極的去學(xué)習(xí)我們安裝工程所涉及到的不同專業(yè)的知識，拓寬知識面，全面的提升自己。對于本月的收獲，我做出以下幾點總結(jié)：，在項目開標之前應(yīng)該確認當(dāng)?shù)亻_標的步驟。這是自己首次戰(zhàn)斗在項目的第一線上，心態(tài)稍微有一些起伏，但是在項目經(jīng)理余良的指導(dǎo)下，我已經(jīng)把開標要用的資料準備就緒。評委的簽字文件一定要確認無誤，項目經(jīng)理要核算分值的準確性。同事分享學(xué)習(xí)資料，避免盲目性的學(xué)習(xí)。三、保持自主和進取的工作態(tài)度。在以后的工作中繼續(xù)保持我積極進取的工作態(tài)度，不斷提高自身素養(yǎng)，盡職盡責(zé)努力完成每一項工作安排，為發(fā)思特的發(fā)展盡一份綿薄之力。參加公司外部的學(xué)習(xí)交流會議和其他行業(yè)活動，在本身活動過程和其后出稿子的過程中提高了自身對行業(yè)的認知。在部門部長和同事的幫助下，學(xué)習(xí)知識產(chǎn)權(quán)和專利的行業(yè)知識。開啟評標之前首先要確認評委會成員是否全部到場，確認評委全部到場的情況下宣讀評標大會工作紀律。在我們項目團隊的攻略下，我們與時間賽跑，與問題搏擊，最終突破了層層考驗。毫無疑問這個十一月對我而言是比較重要的一月。缺乏專業(yè)知識的實踐經(jīng)驗，不能及時的將在學(xué)校學(xué)到的專業(yè)知識和實踐工作進行有效的結(jié)合，需要更多的磨練和實踐。對于那些安全措施不到位的，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。所以這一段時間來，我就在努力的執(zhí)行和學(xué)習(xí)這四大塊的工作。適應(yīng)了公司。第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實踐。(3)辦公室部分寫作和臨時工作。二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。，遇到有不懂的先去百度，是在找不到或者沒辦法完成才會去向其他同事詢問。這也是讓新人很喜歡的一方面，還以為工作后整天就是干活，枯燥的盯著電腦。并且一開始就秉承認真負責(zé)的態(tài)度去做事，這也是一種寶貴的收獲。正文：新人入職一個月的工作總結(jié)新人入職一個月的工作總結(jié)新人入職一個月的工作總結(jié)1從入職到現(xiàn)在剛好1個半月時間，這個月度總結(jié)對我來說剛好是新員工的入職總結(jié)，感受挺多的，也挺零亂的，仔細想想分成一下兩個方面去說：一、工作任務(wù)方面在入職培訓(xùn)中，完成了C語言的程序，接下來的幾個shell練習(xí)題，以及對系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。后來我發(fā)現(xiàn)這也是公司進步的地方，通過任務(wù)的驅(qū)動，新人可以更快速的學(xué)習(xí)和提升個人能力，并且這種參與也讓新人有種歸屬感，自信心的到了提升，能夠調(diào)動新人的積極性。公司的業(yè)余活動很多，員工們可以自得其樂。在這一個月里，我不
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1