【正文】 ”因拍攝電影【阿凡達(dá)】而名聲大造，成為國際知名的旅游焦點(diǎn)，使張家界這一神奇的中華民族的自然遺產(chǎn)走向了全世界，為發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)起到了積極的促進(jìn)作用。首先我會(huì)冷靜下來，服從領(lǐng)導(dǎo)的意見，理解領(lǐng)導(dǎo)的作法，因?yàn)槲蚁嘈蓬I(lǐng)導(dǎo)這么做一定有他的理由。我國改革開放的成功歷程告訴我們，要加快我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，就必須進(jìn)一步解放思想，大膽吸收和借鑒世界各國先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)方式和管理方法，這樣才能加快我國改革開放的步伐?！敬痤}思路】立場(chǎng) — 解決辦法 — 表態(tài)【參考答案】在工作中遇到題目中描述的情況是很正常的，關(guān)鍵是看我們以什么樣的態(tài)度去對(duì)待，作為集體中的一員，我認(rèn)為同事之間，上級(jí)和下屬之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作是我們做好一切事情的基石?！敬痤}思路】應(yīng)急態(tài)度 — 應(yīng)對(duì)措施 — 溝通匯報(bào) — 事后總結(jié)【參考答案】在公務(wù)員的工作中，我們會(huì)遇到許多突發(fā)事件，我們應(yīng)該要有冷靜的頭腦和非凡的判斷力。盡管在《湖南省2018年考試錄用公務(wù)員公告》中并未對(duì)面試形式進(jìn)行規(guī)定，但通過歷年觀察我們可以發(fā)現(xiàn)，在湖南省公務(wù)員面試中，省直以及各市州均以結(jié)構(gòu)化面試形式為主。招考職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)。從近三年的考試情況來看，湖南省公務(wù)員面試考官一般有7人，個(gè)別部門是5人。近年來，多地政府和相關(guān)部門相繼開通微博微信等客戶端，以拓寬與群眾溝通交流的渠道，更好地傳達(dá)政府聲音和傾聽民眾訴求，這本來是一件好事，也是構(gòu)建服務(wù)型政府的應(yīng)有之義。這一方面要求政府要心系百姓，重視百姓訴求，切實(shí)將民眾的利益放在首位，另一方面要求我們政府部門要加強(qiáng)對(duì)官微等平臺(tái)管理人員的能力和水平提升。政府要想在當(dāng)前科技時(shí)代更好地利用多媒體來拉近與民眾距離，構(gòu)建更加和諧積極的官民關(guān)系，還需要各部門積極作為、理性作為，畢竟有什么樣的政務(wù)服務(wù)理念，就會(huì)有什么樣的官微表現(xiàn)?！局泄}預(yù)測(cè)】針對(duì)各地類似“如果你不滿，請(qǐng)另謀高就”“你不說話沒人把你當(dāng)啞巴”等諸如此類的官方“神回復(fù)”一再出現(xiàn)的情況，對(duì)此，你怎么看? 【中公參考答案】作為政府與群眾溝通的一種重要的紐帶，諸如官微和區(qū)長(zhǎng)、市長(zhǎng)等相關(guān)信箱，本身所代表的就是政府的意志和聲音，所以必須體現(xiàn)其成熟和理性。面試應(yīng)組成面試考官小組，面試考官小組從面試考官庫中采取隨機(jī)抽簽的方式產(chǎn)生。(三)面試人員確定面試對(duì)象為資格審查和體能測(cè)評(píng)合格人員。湖南省考一般3月份出公告，4月份考試，6月面試（歷年湖南公務(wù)員面試真題_歷年分?jǐn)?shù)線）一、面試政策介紹(一)面試組織及形式從2014年起，湖南全省黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、法院工作人員、檢察院工作人員、選調(diào)生“四考合一”，省、市州、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)四級(jí)聯(lián)考，實(shí)行統(tǒng)一集中面試。無論我們做什么，都要用寬容的胸懷去服從領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)待同事，最大限度的發(fā)揮大家的合力，把工作做得更好。作為當(dāng)代年輕人，我們要時(shí)刻注重自己文化素質(zhì)的不斷提升，用先進(jìn)的思想和知識(shí)武裝自己的頭腦，為加快和推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的改革進(jìn)程做好自己應(yīng)做的事。但我認(rèn)為改革開放的根本目的不僅僅是讓人們的腰包鼓起來，而是要堅(jiān)持社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，不但要富口袋，還要富腦袋。而對(duì)待這個(gè)社會(huì)責(zé)任的態(tài)度就是應(yīng)該從我做起。【參考答案】人們通常認(rèn)為電影的拍攝會(huì)帶來經(jīng)濟(jì)上尤其是旅游方面的收益，但是卻忽略了拍攝也可能會(huì)帶來的環(huán)境污染問題，對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象我人們我們應(yīng)該從辨證的角度去看待?！敬痤}思路】否定—原因—對(duì)策—表態(tài)【參考答案】題中表述某人撿到東西卻索要回報(bào)，這種現(xiàn)象的確在我們的生活中現(xiàn)實(shí)存在，主要反映了某些市民道德素質(zhì)不高的問題，說明了有的地方兩個(gè)文明問題沒有得到協(xié)調(diào)統(tǒng)一的發(fā)展。生活中難免會(huì)遇到這樣那樣的挫折，當(dāng)遇到這樣的事，心中不免會(huì)感到一絲委屈，但要做到不急躁，不沖動(dòng)，以平和的心態(tài)去應(yīng)對(duì)。最后，這些人沒有正確的認(rèn)識(shí)到調(diào)研的重要作用，忽視了“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀。指出這種事實(shí)的危害，雖然是局部現(xiàn)象，但仍不容忽視。3月5日下午面試題面試單位：中華全國供銷合作總社、民盟中央、中國記協(xié)、國家旅游局、中國藏學(xué)研究中心、中國計(jì)劃生育協(xié)會(huì)、全國臺(tái)聯(lián)、國土資源部、中央黨校、國家食品藥品監(jiān)督管理局、國務(wù)院發(fā)展研究中心等錢學(xué)森說：中國的大學(xué)培養(yǎng)不出人才，你怎么看你有個(gè)同事剛來單位，要負(fù)責(zé)單位檔案的整理，但他不會(huì)做，同時(shí)你也有很重要的任務(wù)要處理，你怎么幫他。(2)領(lǐng)導(dǎo)過來了，我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這件事的前因后果。這樣就能充分調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性。(2)建立健全制度，嚴(yán)格按制度辦事。而且在城市中，許多公務(wù)員的家距工作地都比較遠(yuǎn)，騎自行車上班顯然不切實(shí)際。這種理念是值得提倡的，但要根據(jù)實(shí)際狀況來，具體問題具體分析。【名師分析】綜合分析中的社會(huì)熱點(diǎn)問題。兩年前我初入社會(huì)，得到第一份工作的時(shí)候，由于沒有經(jīng)驗(yàn)，在工作的過程中常有失誤，曾經(jīng)一度彷徨失措，自我否定。第二，聯(lián)系自己實(shí)際生活和工作情況展開論述。主要是因?yàn)楹芏嗟拇髮W(xué)畢業(yè)生對(duì)于工作職位的要求過高，而忽視了自身的實(shí)際工作能力和基層的工作經(jīng)驗(yàn)。首先，隨著大學(xué)生“村官”優(yōu)惠政策的陸續(xù)出臺(tái)，高校畢業(yè)生爭(zhēng)當(dāng)“村官”的熱情日益高漲，紛紛踴躍報(bào)名，為農(nóng)村和社區(qū)選人用人拓寬了視野。由于時(shí)間不是很緊急，所以面對(duì)這類工作的時(shí)候，我們就應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行詳細(xì)的計(jì)劃安排，并且視工作的重要程度將計(jì)劃報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批、修改，經(jīng)過不斷的完善之后再按照計(jì)劃有條不紊的進(jìn)行。非常重要但不是很緊急的事情，可以按照重要的程度來處理，認(rèn)真思考，之后完成。會(huì)議結(jié)束后，要及時(shí)做好會(huì)議總結(jié)工作?？忌薪巧庾R(shí)，“你”是會(huì)議主持人，情境是領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)檐噳牧瞬荒荞R上趕過來，“你”該如何協(xié)調(diào)和處理，保證會(huì)議能夠正常進(jìn)行?！窘忸}思路點(diǎn)撥】首先，說明自己處理的基本原則；其次，提出具體的處理辦法；最后，總結(jié)升華。首先，我會(huì)認(rèn)真仔細(xì)地聆聽領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)意見，對(duì)比自己完成任務(wù)的過程、方法、結(jié)果，反復(fù)細(xì)致地反思，找出所犯的錯(cuò)誤和犯錯(cuò)的原因，主動(dòng)檢討。首先，“蟻?zhàn)濉闭f明隨著我國高等教育的逐步普及，以大學(xué)生為代表的高素質(zhì)勞動(dòng)群體逐步成形且規(guī)模龐大，這為我國的發(fā)展提供了充足的優(yōu)質(zhì)人力資源；其次，城市吸引大量大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)表明城市經(jīng)濟(jì)具有充沛的活力，城市化的速度和規(guī)模世所罕見；再次，“蟻?zhàn)濉钡娜后w成員大多抱有追求事業(yè)成功和美好未來的積極目標(biāo)，具有吃苦拼搏的堅(jiān)定精神，他們需要的不是輿論的過度關(guān)注和大眾的無謂憐憫，而是公正的發(fā)展環(huán)境和社會(huì)的尊重與有力支持。本題一方面考查考生對(duì)“蟻?zhàn)濉痹敿?xì)的分析和思考水平，另一方面還注重考查考生看待社會(huì)現(xiàn)象態(tài)度是否積極、眼光是否遠(yuǎn)大，這一點(diǎn)要特別引起考生注意。4）相信這是一個(gè)好的開端，我們?cè)谥鸩降呐χ幸欢〞?huì)回歸大學(xué)獨(dú)立精神的必由之路上做出成績(jī)。4）我作為一名基層工作者，會(huì)在自己的工作中充分了解群眾所需，幫助群眾解決生活中的實(shí)際困難，并且樹立良好的工作心態(tài)，群眾利益無小事，一切工作都是為了幫助群眾解決苦難，與群眾建立起良好和睦的關(guān)系。2）眾所周知，我國是一個(gè)人口大國。提前聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)，在捐款當(dāng)天發(fā)言。我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，政府工作的復(fù)雜性，只有豐富的經(jīng)驗(yàn)才能處理好各種問題，而時(shí)代發(fā)展新問題不斷增加，這就需要我們轉(zhuǎn)變一成不變的思路，能夠運(yùn)用新知識(shí)新方法，解決問題。有的年輕人沉穩(wěn)但有人說他不積極，你如何看待?2010年11月20日山西公務(wù)員面試真題：呂梁三道題，共計(jì)十分鐘，不允許打草稿“允許低空飛行器，是國家對(duì)航空提出更高的要求”，你怎么看?召開國際會(huì)議，會(huì)議期間有位外籍官員突發(fā)重病，作為工作人員，你怎么辦?如果你要到某村進(jìn)行老年人養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的推廣，你有什么設(shè)想?2010年11月21日山西公務(wù)員面試真題：省直談?wù)勀銓?duì)當(dāng)前交通設(shè)施不足，道路擁堵的意見和看法。那么我會(huì)語重心長(zhǎng)地與小王溝通，讓他明白接待工作意義重大，甚至在一定程度上會(huì)影響會(huì)議的進(jìn)展，希望他對(duì)此項(xiàng)工作有足夠的重視，同時(shí)也會(huì)告訴他，對(duì)于自己的本質(zhì)工作，我們不僅要做完，更要做好。在征得領(lǐng)導(dǎo)同意之后，我會(huì)和專家進(jìn)行溝通，向他表示歉意，同時(shí)詳細(xì)詢問他不滿意的地方，并一一記錄，同時(shí)找小王了解情況，有針對(duì)性地解決。一方面我們要做好與會(huì)人員溝通工作，確保大家的全員出席，然后在會(huì)議上聽取各方意見，并做好記錄工作。，建立了一條20公里的徒步路線，取得了很好的反響，領(lǐng)導(dǎo)決定再加開五條，讓你負(fù)責(zé)路線的選取工作，如何開展?【題目類型】組織管理類【能力考查】考查學(xué)生的組織管理能力，看考生是否能考慮問題全面，解決工作中的實(shí)際問題。?；丶铱纯锤改?，本來是最起碼的親情倫理所在，但有多少人能?；丶?道德失范的行為越來越多，不但帶來了道德滑坡的拷問，也體現(xiàn)了公民素質(zhì)急需提高。其次，轉(zhuǎn)變工作方法是關(guān)鍵。類似的行為不免引起爭(zhēng)議，如年輕人不讓座遭到指責(zé)、大罵等現(xiàn)象，讓座的人感到寒心。另一方面還可以在活動(dòng)中進(jìn)一步與同事相處，不斷從一點(diǎn)一滴中向工作經(jīng)驗(yàn)豐富，人際關(guān)系良好的老同事學(xué)習(xí)，從而提高集體的凝聚力與榮譽(yù)感，進(jìn)而利用當(dāng)下一切可以利用的時(shí)間與資源盡快提高自身工作水平和能力。其次，由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏，新到崗位一定會(huì)存在很多困難，例如，我學(xué)習(xí)的專業(yè)領(lǐng)域是法學(xué)類，即將接受的工作是城市管理崗位?！绢}目類型】自我認(rèn)知與職位匹配【考查能力】自我認(rèn)知與職位匹配能力【參考解析】進(jìn)入新的工作崗位，作為一名新入職工作人員要擺正心態(tài)，盡快熟悉并且不斷適應(yīng)新的環(huán)境，利用工作、生活之余向工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí)。第三，如何在有限的時(shí)間里盡快提高自身工作能力是需要我正視的問題。只有這樣，我才能盡其所能使自身得到剛好的歷練。媒體要通過有效的宣傳，如公益廣告、提示標(biāo)語等，提升公眾的文明意識(shí)。又如，安排持“老年證”者坐黃座椅，要求其他人為其讓座……俗話說，“只要有心人，萬事能辦成”，解決體弱者乘車難問題也不例外。溫良恭儉讓，是中華民族傳統(tǒng)美德。并做好前期調(diào)研工作，和交管部門合作，看哪個(gè)區(qū)的徒步路線需求量大，車流量小，適合設(shè)定路線，做好初步的方案。最后，在會(huì)議結(jié)束之后，我會(huì)整理會(huì)議的內(nèi)容，做一個(gè)詳細(xì)的報(bào)告，上交給領(lǐng)導(dǎo)，最后讓領(lǐng)導(dǎo)做決定，有意見及時(shí)修改。同時(shí)安慰小王，并且他告訴以后遇到類似的事情應(yīng)該如實(shí)向?qū)＜艺f明情況，并聯(lián)系負(fù)責(zé)該工作的同事。那我會(huì)協(xié)助小王先完成這些工作，保證專家順利參加會(huì)議，并向?qū)＜艺嬲\地道歉，確保不要因此對(duì)會(huì)議進(jìn)程造成影響，確保專家能夠一如既往地支持和指導(dǎo)我們的工作。2010年11月21日山西公務(wù)員面試真題：運(yùn)城21上午運(yùn)城面試題農(nóng)機(jī)局現(xiàn)在是專家親自到地里指導(dǎo)農(nóng)民這一模式，跟以前相比有很大變化，對(duì)此你怎么看?同事說你壞話，領(lǐng)導(dǎo)也誤解了你，你怎么辦?2010年11月27日山西公務(wù)員面試真題：晉中鯰魚效應(yīng)，你的的看法?你在去給領(lǐng)導(dǎo)送文件的路上，你和別的車出現(xiàn)蹭車事故，你怎么辦?讓你和外單位兩名工作人員負(fù)責(zé)調(diào)查一件舉報(bào)事件的真實(shí)性，由你負(fù)責(zé)，你怎么做?2010年山西省公務(wù)員考試面試真題及解析，應(yīng)該多給機(jī)會(huì)；但有人認(rèn)為年輕人能創(chuàng)新，應(yīng)該多給機(jī)會(huì)，你怎么看？1）這兩種觀點(diǎn)有合理之處，想讓我們的團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步、完善，就需要我們善用老專家的經(jīng)驗(yàn)和年輕人的創(chuàng)新能力，才能不斷提高團(tuán)隊(duì)處理問題的能力。2）通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、新聞等途徑了解玉樹地震的具體情況，