北京協(xié)和醫(yī)院綜合績效考核辦法(修訂)-協(xié)和醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)(存儲版)
【正文】 4％強(qiáng)制報(bào)告不良事件、醫(yī)療糾紛有專人負(fù)責(zé)、糾紛有分析改進(jìn)重大差錯(cuò)5％無重大差錯(cuò)與糾紛 5分 ≤三年同期均值 4分 ＞三年同期均值 3分≥三年同期均值1倍 2分有醫(yī)療事故 0分門診投訴5％扣分制：服務(wù)態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)療行為規(guī)范、其他等，～醫(yī)療投訴5％無投訴 5分≤三年同期均值 4分＞三年同期均值 3分醫(yī)保5％按住院次均費(fèi)用、自費(fèi)比例、拒付額、單病種管理四個(gè)方面予以考核護(hù)理質(zhì)量8％專項(xiàng)檢查占總分的50%，綜合檢查為40%，夜班/節(jié)假日檢查占10%科研％｛文章總數(shù)（40%）+ 文章分?jǐn)?shù)（60%）｝/科室加權(quán)人數(shù)教育％基本項(xiàng)目：，占72%加分項(xiàng)目：，占28%減分項(xiàng)目：從前兩項(xiàng)得分中扣除績效結(jié)余15％績效結(jié)余=績效收入可控成本。（1）門診量、醫(yī)師出診率和門診投訴由門診部負(fù)責(zé)考核和填報(bào)。（9）年度工作實(shí)績、執(zhí)行力由黨辦負(fù)責(zé)考核和填報(bào)。（7）教育指標(biāo)由教育處負(fù)責(zé)考核和填報(bào)。（2）手術(shù)單項(xiàng)考核由醫(yī)務(wù)處、財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)。單項(xiàng)考核指標(biāo)（1）普通門診單項(xiàng)考核（2）手術(shù)單項(xiàng)考核綜合績效考核指標(biāo)（1）臨床手術(shù)科室綜合績效考核（2）臨床非手術(shù)科室綜合績效考核（3）臨床醫(yī)技科室綜合績效考核（4）職能處室、后勤部門綜合績效考核（1）臨床手術(shù)科室綜合績效考核臨床手術(shù)科室綜合績效考核表項(xiàng)目權(quán)重參考標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果門診量12％≥三年均值 105% 12分≥三年均值 100% 10分＜三年均值 100% 8分醫(yī)師出診率3％100% 3分≥95% 2分＜95% 1分手術(shù)量15％≥三年同期均值105% 15分 ≥三年同期均值 10分 ＜三年同期均值 5分術(shù)前平均住院日5％≤三年同期最低值 5分
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