地稅局工作總結(jié)及計(jì)劃(存儲(chǔ)版)
【正文】 秀干部調(diào)整到重要崗位；推薦優(yōu)秀干部參加省局組織的掛職鍛煉；加大干部交流力度，主動(dòng)與地方政府協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)干部雙向掛職鍛煉交流，提升干部履職能力和水平。根據(jù)中央八項(xiàng)規(guī)定、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》、省委省政府二十條規(guī)定、省局和市委市政府二十一條規(guī)定的要求，扎實(shí)推進(jìn)財(cái)務(wù)預(yù)算、公務(wù)接待、公務(wù)用車、公務(wù)活動(dòng)公開(kāi)等方面的改革；落實(shí)總局提出的“三清三察三審”工作，對(duì)辦公用房、公務(wù)用車、基本建設(shè)進(jìn)行專項(xiàng)治理，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出，堅(jiān)決維護(hù)制度剛性。嚴(yán)格按照省局和市委市政府要求，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容，認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，抓好學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)，查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)，整改落實(shí)、建章立制等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，集中整治形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，在黨員干部深受教育、突出問(wèn)題得到解決、作風(fēng)形象明顯改進(jìn)、人民群眾真正滿意等方面取得實(shí)效，從根本上解決“庸懶散、奢私貪、蠻橫硬”的問(wèn)題，構(gòu)建服務(wù)納稅人、服務(wù)基層、服務(wù)征管的長(zhǎng)效機(jī)制，為?？诘囟愂聵I(yè)科學(xué)發(fā)展提供有力的作風(fēng)保證。通過(guò)開(kāi)展思想教育活動(dòng)，各單位（各部門）結(jié)合稅收工作實(shí)際創(chuàng)建一批品牌，營(yíng)造單位（部門）創(chuàng)品牌、人人當(dāng)先進(jìn)的比學(xué)趕幫超局面，增強(qiáng)干部職工爭(zhēng)創(chuàng)一流成績(jī)的使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感。加強(qiáng)年所得12萬(wàn)元以上個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)工作和高收入人員的個(gè)人所得稅管理工作；進(jìn)一步加強(qiáng)自然人股權(quán)轉(zhuǎn)讓等資本性交易管理工作；做好2018年企業(yè)所得稅匯算清繳工作，匯繳申報(bào)率達(dá)到90%以上；做好企業(yè)所得稅核定征收和2018年企業(yè)所得稅專項(xiàng)核查工作；加強(qiáng)土地增值稅清算，完善與中介機(jī)構(gòu)簽訂的合同，明確中介機(jī)構(gòu)的義務(wù)責(zé)任；抓好耕地占用稅和契稅的管理工作，做好未經(jīng)批準(zhǔn)占用農(nóng)用地應(yīng)征耕地占用稅情況的調(diào)查、核實(shí)、征收工作；進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)城鎮(zhèn)土地使用稅執(zhí)行新的級(jí)距宣傳力度、稅源調(diào)查摸底，重新核對(duì)應(yīng)繳稅額，做好正常稅源征收及陳欠稅款追繳入庫(kù)工作；加強(qiáng)各費(fèi)種管理，認(rèn)真做好費(fèi)源分析，穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制；繼續(xù)推進(jìn)稅費(fèi)同征同管及社保費(fèi)催繳工作；密切與人社、工會(huì)、殘聯(lián)、社保等部門的協(xié)同配合，提高征收水平。做好大集中系統(tǒng)運(yùn)維，協(xié)調(diào)解決稅費(fèi)同征同管中出現(xiàn)的系統(tǒng)操作性問(wèn)題；推進(jìn)電子檔案一體化管理，提高電子檔案資料應(yīng)用效率；抓好信息比對(duì)技術(shù)支持工作，開(kāi)展國(guó)地稅企業(yè)所得稅登記信息和所得稅征管信息比對(duì)、個(gè)人工資薪金所得與企業(yè)工資費(fèi)用支出比對(duì)、發(fā)票開(kāi)具數(shù)據(jù)和納稅申報(bào)數(shù)據(jù)比對(duì)等工作，堵漏增收。創(chuàng)新納稅服務(wù)方式，建立稅收輔導(dǎo)員制度，稅收輔導(dǎo)員獨(dú)立于分局和稅務(wù)所，專門輔導(dǎo)納稅人，使稅收政策的解讀更權(quán)威、更直接、更及時(shí)；定期收集研究稅收征管中遇到的業(yè)務(wù)疑難問(wèn)題，編印稅收服務(wù)手冊(cè)，統(tǒng)一納稅咨詢書(shū)面答復(fù)口徑，為納稅人提供權(quán)威、規(guī)范、及時(shí)的咨詢服務(wù)。與專業(yè)調(diào)查機(jī)構(gòu)合作，采取服務(wù)外包方式，對(duì)我局納稅服務(wù)現(xiàn)狀進(jìn)行專業(yè)調(diào)查、咨詢，全面梳理納稅人、繳費(fèi)人的服務(wù)需求，提出優(yōu)化納稅服務(wù)方案，探索構(gòu)建以納稅人、繳費(fèi)人需求為導(dǎo)向的納稅服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系，進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平。%左右。 堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新管理機(jī)制，按照征管改革業(yè)務(wù)流程，以健全崗責(zé)體系
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