黨員分類管理交流(存儲版)
【正文】 和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，設(shè)置四大類10個崗位，采取黨員自選崗和組織配崗相結(jié)合。在行政單位黨員中廣泛開展“立足崗位作奉獻(xiàn)”、“爭做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等活動，在窗口服務(wù)單位和服務(wù)行業(yè)設(shè)立黨員先鋒崗，開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)看黨員”活動，在企業(yè)單位開展“黨員先鋒崗”和“黨員三帶頭”活動，即帶頭遵守廠紀(jì)廠規(guī)，帶頭向企業(yè)提合理化建議，帶頭保護(hù)職工合法利益。每位在職黨員與所在支部簽訂黨員目標(biāo)責(zé)任書，在要求共性任務(wù)的同時，根據(jù)每個黨員崗位性質(zhì)的不同，突出個性。在無職黨員中全面開展以“弘揚(yáng)先進(jìn)、貢獻(xiàn)在崗”為主題的“設(shè)崗創(chuàng)星”活動，把“黨員承諾制”貫穿始終。在對他們進(jìn)行教育管理的同時
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