8做好自己的本質(zhì)工作(存儲(chǔ)版)
【正文】 惑，而一個(gè)人在欲望面前最容易失去自己。 我們?cè)跒檎l(shuí)工作為我們自己。 （二） 我們應(yīng)該珍惜我們目前的工作機(jī)會(huì)，我們需要把握現(xiàn)在， 從自己的腳下這片地開(kāi)始耕耘，切勿好高騖遠(yuǎn)，鉆石就在你家后院。 在公司里你的態(tài)度決定了很多東西，無(wú)論是信任還是薪資升遷，公司之外客戶對(duì)你的信任，訂單等，好的銷售員會(huì)有人給你介紹客戶。 我們?cè)跒檎l(shuí)工作。在我們的生活中，每個(gè)人都要實(shí)現(xiàn)自我突破，因?yàn)樽璧K我們成功的最大因素就是自我限制。一個(gè)單位就是一個(gè)集體，一個(gè)人的力量只有在集體中才能得到最好體現(xiàn)，與同事有一個(gè)良好的合作關(guān)系，是一個(gè)人事業(yè)成功的一半。再低落的時(shí)候也要保持工作上的激情，只有這樣才能掃除工作上所有來(lái)自其他方面的障礙，一心投入工作。社會(huì)發(fā)展太快，更新速度太快，保持一種學(xué)習(xí)進(jìn)取的狀態(tài)，努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)，能取得 工作的進(jìn)步，進(jìn)而得到工作的提升，由此而帶來(lái)心情的愉悅，進(jìn)入一種良性循環(huán)。要想做自己想做對(duì)人，首先要從做好自己的工作開(kāi)始。成功就是自己設(shè)定一個(gè)目標(biāo)，并達(dá)成這個(gè)目標(biāo)。 工作的全部，五味俱全，工作不是自己想怎樣就怎樣，現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)，完全不受制約的物體是不存在的，我們要明白自己的位置和責(zé)任。 （三） 工作態(tài)度，是工作之魂，是工作動(dòng)力。我們?cè)谖枧_(tái)上演繹我們的人生，心寬則舞臺(tái)廣，我們不要先在意個(gè)人得失，我們要不停磨練我們自己，提升自己的能力，公司管理層會(huì)看的清晰，少點(diǎn)抱怨。做好自己，我們才能打造靚麗的人生花園?？鞓?lè)和成功，往往源自于做好自己。像古代效顰的東施和邯鄲學(xué)步的少年，他們不愿做真實(shí)的自己，結(jié)果不僅沒(méi)有變得更漂亮，反而貽笑天下。自己做好自己的散文在非洲和南亞一帶，生活著一種叫獰貓的動(dòng)物，它們身手十分矯健又極善跳躍，能跳起好幾英尺高捕捉剛起飛的小鳥(niǎo)。想安全就是職工具有強(qiáng)烈的自主安全意識(shí)；會(huì)安全就是職工具備本專業(yè)崗位知識(shí)和熟練的安全技能；能安全就是職工能自覺(jué)遵守安全制度，能正確熟練地操作設(shè)備和工具，能以創(chuàng)造的安全環(huán)境有效地保障安全。一是人的本質(zhì)安全。老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，干一行愛(ài)一行，是一個(gè)人的基本品質(zhì)。人的自身價(jià)值也會(huì)通過(guò)不斷提升自己的崗位技能而體現(xiàn)出來(lái)。不管工作范圍大小，正確認(rèn)識(shí)工作的邊際在那里十分重要。這樣的員工，不知道自己工作的邊際在那里，出現(xiàn)缺位、越位作為問(wèn)題，工作起來(lái)不到位難以盡職盡責(zé)，或者工作起來(lái)漫無(wú)邊際會(huì)把工作搞的一團(tuán)糟。 對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，出色的業(yè)績(jī)絕不是口頭上說(shuō)說(shuō)就能得到的。一個(gè)企業(yè)擁有多面手的員工，是這個(gè)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。 每個(gè)員工必須學(xué)會(huì)獨(dú)立工作，獨(dú)自去擴(kuò)展自己的業(yè)務(wù)范圍，必須想方設(shè)法節(jié)省他人的時(shí)間，從而產(chǎn)生效益。 “一屋不掃，何以掃天下”之說(shuō)，可以理解為不管做什么事，把當(dāng)下的事情作好十分重要。根據(jù)團(tuán)隊(duì)的組織設(shè)計(jì)，如果每 個(gè)員工都能在自己的崗位上盡職盡責(zé)，從理論上講既定的目標(biāo)就能夠如期實(shí)現(xiàn)。 有個(gè)哲人說(shuō)過(guò)，人一旦有了愛(ài)心和責(zé)任心，就能夠生出一股無(wú)窮的力量，朝著想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)去努力，哪怕要經(jīng)歷挫折、痛苦和磨難，但一想到要盡一份責(zé)任，人就會(huì)變得無(wú)所畏懼。把本職工作做好，是一個(gè)人事業(yè)生涯中能否充實(shí)而又有意義的起點(diǎn)。很多時(shí)候如果在自己崗位上敷衍于事，一定不是看中了自己的工作內(nèi)容，很可能看中的是這個(gè)崗位上的待遇、名譽(yù)等。很多時(shí)候因?yàn)椤皩I(yè)不對(duì)口”“興趣不相投”影響自己當(dāng)下心情，常此下去很難在自己崗位上有所建樹(shù)。一個(gè)企業(yè)的內(nèi)部，不同崗位的人擁有不同的崗位職責(zé)，不應(yīng)該因?yàn)橹鞴懿辉诨蛘邲](méi)有人監(jiān)督，就放松了對(duì)自己崗位職責(zé)的要求。如今一個(gè)員工要學(xué)會(huì)現(xiàn)代化辦公技能，
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