7銀行內(nèi)退申請(qǐng)書(shū)(存儲(chǔ)版)
【正文】 這些我想不用多解釋。沒(méi)有。忠誠(chéng)度并不是單向而是雙方面的，一個(gè)對(duì)于員工沒(méi)有忠誠(chéng)度的企業(yè)也一定無(wú)法培養(yǎng)出這些人才的忠誠(chéng)度。而這一切都已到了該說(shuō)再見(jiàn)的時(shí)候了。照顧老母親的責(zé)任全部落在我的肩上，我經(jīng)常疲于單位、家庭和醫(yī)院之間，實(shí)在不堪其累。 申請(qǐng)人簽名：xxx xxxx年xx月xx日 第8頁(yè) 共8頁(yè)。 本人xxx，出生xxxx年xx月xx日，性別：男，現(xiàn)在xx農(nóng)商行xx分理處任負(fù)責(zé)人，參加工作時(shí)間：xxxx年xx月，工作年限：xx年余. 由于本人父親已去世，老母親孤單一人在月塘鄉(xiāng)老家生活，且患有糖尿病十五年，現(xiàn)已有病發(fā)癥，如：耳聾，眼睛失眠，腎病等，生活不能自理，每年有半年時(shí)間在醫(yī)院度過(guò)。銀行內(nèi)退申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)書(shū)。如今領(lǐng)導(dǎo)總是強(qiáng)調(diào)一線員工人數(shù)吃緊，不足，可為什么年輕人一到農(nóng)行就千方百計(jì)得想往機(jī)關(guān)調(diào)，摸爬滾到幾年后又跳槽去也，將一線柜臺(tái)留給了年齡已三四十歲甚至五十歲的老一輩呢。在領(lǐng)導(dǎo)每年年初的工作綱領(lǐng)性文件中有沒(méi)有員工兩個(gè)字。 第三，我心目中的企業(yè)文化已無(wú)法適應(yīng)農(nóng)行這樣一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)。而員工被無(wú)理侮辱后的傷害，又怎是一個(gè)什么無(wú)關(guān)痛癢的所謂最委屈獎(jiǎng)所能平復(fù)的。美國(guó)西南航空公司總裁凱勒就認(rèn)為：如果認(rèn)為39?？墒浅伺呐奈覀兊募绨蛞允炯?lì)和倚重外，還表示過(guò)什么，不過(guò)是略施權(quán)謀畫(huà)下一張誘人的餡餅，讓自己和員工之間構(gòu)筑起一道虛幻的朋友與家人的關(guān)系網(wǎng)。于社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)大潮中已拼搏貢獻(xiàn)了逾三十幾載。銀行內(nèi)退申請(qǐng)書(shū) 尊敬的支行： 我是xxx縣支行的一名內(nèi)退職工，名叫xxx，現(xiàn)即將到了正式退休的年齡。 申請(qǐng)人：xxx 銀行內(nèi)退申請(qǐng)書(shū) 尊敬的城東支行各位領(lǐng)導(dǎo)： 本人張三，xxxx年生人，現(xiàn)已五十有三。領(lǐng)導(dǎo)們常常
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