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7新農(nóng)村協(xié)會規(guī)章制度(存儲版)

2024-09-26 20:57上一頁面

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【正文】 )),安安排排好好具具體體工工作作;; 3秘秘書書部部成成員員做做好好會會議議記記錄錄,并并在在會會議議正正式式開開始始之之前前到到會會,對對請請假假及及未未到到人人員員進(jìn)進(jìn)行行統(tǒng)統(tǒng)計計與與匯匯報報;; 4每有 每次次會會議議要要求求全全體體成成員員都都出出席席,有特特殊殊情情況況不不能能到到會會者者需需向向會會長長請請假假。 ((有有待待添添加加)) 三三 財財務(wù)務(wù)管管理理制制度度:: 為為了了加加強(qiáng)強(qiáng)我我協(xié)協(xié)會會的的經(jīng)經(jīng)費(fèi)費(fèi)嚴(yán)嚴(yán)格格管管理理與與使使用用,保保證證協(xié)協(xié)會會各各項項活活動動的的順順利利開開展展,特特制制定定本本條條例例:: 11..協(xié)協(xié)會會的的經(jīng)經(jīng)費(fèi)費(fèi)必必須須用用于于協(xié)協(xié)會會活活動動,服服務(wù)務(wù)于于協(xié)協(xié)會會;; 22..經(jīng)經(jīng)費(fèi)費(fèi)的的開開支支以以節(jié)節(jié)約約為為原原則則,嚴(yán)嚴(yán)禁禁鋪鋪張張浪浪費(fèi)費(fèi);; 33..籌籌辦辦活活動動時時,須須作作經(jīng)經(jīng)費(fèi)費(fèi)預(yù)預(yù)算算并并以以書書面面形形式式上上交交財財務(wù)務(wù)部部;; 44..協(xié)協(xié)會會干干部部報報銷銷須須有有發(fā)發(fā)票票,收收據(jù)據(jù)等等;; ((我我覺覺得得有有必必要要做做會會議議記記錄錄)) 第三篇:協(xié)會規(guī)章制度XX縣區(qū)美術(shù)協(xié)會規(guī)章制度 協(xié)會成立的宗旨: 本協(xié)會是經(jīng)過區(qū)黨委宣傳部等主管部門的核準(zhǔn),在區(qū)文聯(lián)張主席的直接指導(dǎo)下,由全體廣大愛好者組成的社會團(tuán)體,于二0一二年七月成立XX縣區(qū)美術(shù)協(xié)會。組織給愛好者共同練習(xí)繪畫,進(jìn)行繪畫交流,給繪畫愛好者提供一個探討交流繪畫技巧和相互學(xué)習(xí)的平臺。凡不遵守本協(xié)會章程的相關(guān)制度者;有損協(xié)會形象者;屢次不參加協(xié)會活動、不完成協(xié)會任務(wù)經(jīng)協(xié)調(diào)和做思想工作無效者,視其情節(jié)輕重程度,經(jīng)文聯(lián)會議研究和全體協(xié)會成員商討后做出相應(yīng)處理。以“協(xié)調(diào) 第三條。 四,會員的基本權(quán)利和義務(wù) 。 五,組織制度 ,以加強(qiáng)會員的交流。 。 ,在上機(jī)中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤者給予適當(dāng)怨罰或視情節(jié)嚴(yán)重者可給予取消會員資格。鍛煉同學(xué)們的興趣愛好與特長、陶冶情操、鍛煉身心培養(yǎng)氣質(zhì)。積極、熱情、高效地參加協(xié)會活動,認(rèn)真對待舞蹈培訓(xùn),不得遲到和早退,請假嚴(yán)格遵守請假制度。各部長負(fù)責(zé)本部門具體工作的落實。 外聯(lián)部:負(fù)責(zé)聯(lián)系各兄弟社團(tuán)之間的活動,主持大型會議 以及拉贊助。會員有退會自由。 (四)本章程自體育舞蹈家協(xié)會成立之日期起實施。 九,獎懲制度 ,責(zé)任心強(qiáng)且有一定的領(lǐng)導(dǎo)才能者,可視情況定為會長或副會長的候選人。 。 ,自覺維護(hù)會員間的團(tuán)結(jié)。 。 第二條。有權(quán)代表協(xié)會行使各項權(quán)利,負(fù)責(zé)協(xié)會的統(tǒng)一管理工作及日?;顒拥木唧w實施和會員的組織安排,同時主席也必須受到全體協(xié)會會員的監(jiān)督。 (3)積極為我協(xié)會提出可行的策略,謀求長遠(yuǎn)的發(fā)展。不斷豐富我區(qū)業(yè)余文化生活,擴(kuò)大美術(shù)協(xié)會的影響,充分展現(xiàn)我區(qū)文化生活的良好精神風(fēng)貌和積極推動我區(qū)全民藝術(shù)文化修養(yǎng)。 33對對部部門門的的工工作作認(rèn)認(rèn)真真負(fù)負(fù)責(zé)責(zé)并并且且有有超超額額完完成成的的該該部部門門經(jīng)經(jīng)評評選選將將會會在在期期末末給給予予獎獎品品獎獎勵勵。 社團(tuán)理事會享有本規(guī)章制度最終解釋權(quán)。同干事,共10到11人。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整體事宜,副部長及以上會議須參加,由理事會選舉產(chǎn)生下屆會長,副會長,團(tuán)支書(上屆會長作為理事會主席,主要人員由上屆管理層組成,不包括副部長;10屆理事會由管理層全體組成)。 第三節(jié)辦公室規(guī)章制度 辦公室。 第五十七條社團(tuán)的規(guī)章制度的修改工作只在學(xué)期末展開,若規(guī)章制度出現(xiàn)嚴(yán)重的漏洞而不得不修改,理事會可以以形成臨時決議的方式暫先施行。社團(tuán)對于申報成功的社團(tuán)內(nèi)團(tuán)隊將進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟畈⒂涗浽诎浮? 部長或部門負(fù)責(zé)人查實清楚后應(yīng)當(dāng)將情況反應(yīng)給辦公室,部長或部門負(fù)責(zé)人請假的應(yīng)當(dāng)附上請假理由。理事會將根據(jù)辦公室整理的考評資料對成員進(jìn)行評估和確定表彰名額,并在大會上公開對其進(jìn)行表彰和獎勵。擬定意見當(dāng)由組織擴(kuò)大會議上宣告并表決通過。 第三十條若社團(tuán)內(nèi)出現(xiàn)部門部長級干部缺位或者個別出類拔萃的成員等情況,可在社團(tuán)工作期間進(jìn)行人事任免。 第二十五條活動負(fù)責(zé)人享有該活動人員、時間等安排的僅次于理事會的最高決定權(quán)。 第十九條具體會議細(xì)則見附則。規(guī)劃內(nèi)容包括新學(xué)期社團(tuán)建設(shè)目標(biāo)、學(xué)期內(nèi)活動、活動大致時間。 第五條為提高社團(tuán)的內(nèi)部活力、活動新意、公益能力,社團(tuán)積極鼓勵全體成員積極主動學(xué)習(xí)、堅持科學(xué)創(chuàng)新,做到以主人翁的姿態(tài)面對社團(tuán)工作。 2南通大學(xué)新農(nóng)村建設(shè)促進(jìn)會規(guī)章制度目錄 第一章基本原則 第二章社團(tuán)組織和活動制度 第一節(jié)決策投票制度第二節(jié)社團(tuán)規(guī)劃制度第三節(jié)會議制度第四節(jié)活動策劃制度第五節(jié)人才選拔制度第六節(jié)任免制度 第七節(jié)考評及獎罰制度 第八節(jié)通知反饋與請假制度第九節(jié)申報基金項目制度第十節(jié)開支與報銷制度第十一節(jié)規(guī)章改制制度
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