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7增強(qiáng)工作責(zé)任心,提高工作效率(存儲(chǔ)版)

2024-09-26 06:34上一頁面

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【正文】 成就感,同時(shí)能增強(qiáng)工作信心,在這周而復(fù)始的過程中,效率的不斷提升,就會(huì)大大促進(jìn)一個(gè)人的工作能力提高,這就是我們常說的“能人更能、庸人更庸”的道理。首先:帶好頭。嚴(yán)制度就是用制度約束人的行為,阻止人的懶惰天性侵害工作責(zé)任心。 第3頁 共3頁。人有懶惰的天性。因此責(zé)任與效率是相輔相成,互相促進(jìn)。無數(shù)的事實(shí)告訴我們,強(qiáng)烈的責(zé)任心是提升工作效率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此,今天我們主要講的是能力。如何使員工樹立起對(duì)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)烈責(zé)任感是企業(yè)的經(jīng)營管理者必須深入思考的重要問題。企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的責(zé)任感是員工對(duì)自己在企業(yè)中所承擔(dān)的責(zé)任、義務(wù)的高度自覺,表現(xiàn)為對(duì)本職工作盡職盡責(zé),充分發(fā)揮自己的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。在物質(zhì)飛速發(fā)展的今天,硬件設(shè)施已經(jīng)不是問題了。在我
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