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6縣長某年度xx個人對照檢查材料(存儲版)

2025-09-26 17:21上一頁面

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【正文】 導干部時刻不忘加強自身黨性修養(yǎng)相比,自己還存在一定差距。 (四)自身要求不夠嚴格。 三是加強作風建設(shè),不斷增強宗旨意識 。強化對政府系統(tǒng)各部門主要負責人的監(jiān)督管理,引導各級領(lǐng)導干部樹立正確的權(quán)力觀,自覺接受各方面的監(jiān)督。 第7頁 共7頁。嚴格按照中央巡視整改反饋的意見建議,堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起考核。 以兩學一做學習教育常態(tài)化、制度化為契機,帶頭認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,著力在學懂弄通做實上下功夫,在充分結(jié)合我縣實際貫徹落實上下功夫。作為一名從基層成長起來的干部,自認為對農(nóng)村情況有著較深的了解,與農(nóng)民群眾有著很深的感情。 在經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動、三嚴三實專題教育和兩學一做學習教育后,自身的黨性修養(yǎng)得到了有效提升,但經(jīng)過細致地查擺,發(fā)現(xiàn)自己在黨性修養(yǎng)上仍有不足之處,究其根源還是在于黨性錘煉不夠。 一是伴隨工作作風、黨風政風的持續(xù)好轉(zhuǎn),個別政府部門從原來的門難進、臉難看、事難辦變成了門好進、臉好看、事不辦,群眾辦事難問題沒有得到根本解決。 (二)精神狀態(tài)方面。三是對消除薄熙來、王珉惡劣影響這個政治問題認識不深,揭批其政治野心、邀約民心等力度不大。 (三)工作作風方面。 二、存在問題原因分析 (一)黨性修養(yǎng)不夠自覺。 (三)宗旨意識不夠牢固
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