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6縣電信公司工會工作總結(jié)(存儲版)

2025-09-26 16:46上一頁面

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【正文】 會議精神,以發(fā)發(fā)展為第一要務(wù),團(tuán)結(jié)動員廣大員工積極投身到企業(yè)發(fā)展改革中去,以健全各項民主管理制度為主要載體,積極探索企業(yè)民主管理的實現(xiàn)途徑,依法維護(hù)員工的合法權(quán)益,關(guān)心員工生活熱心為員工排憂解難,努力為員工做好事辦實事,加強(qiáng)工會自身建設(shè),突出維權(quán)工作重點,不斷推進(jìn)民主管理進(jìn)程,廣泛開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,在企業(yè)兩個文明建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。會上還開展了職工代表民主評議領(lǐng)導(dǎo),最后韓經(jīng)理在會議總結(jié)講話中傳達(dá)貫徹了全省和全市電信會議精神。 三是積極開展各類文體活動,活躍職工文化生活,元旦、春節(jié)期間工會組織開展了“慶元旦”、“迎新春”員工聯(lián)誼活動、“五、一”組織員工到湖南瀟湘八景思蒙旅游觀光。 (一)、給員工搭建一個良好學(xué)習(xí)平臺。針對以上員工的思想動態(tài),工會一是要充分發(fā)揮教育職能,正確引導(dǎo)員工愛企業(yè)、愛崗位,教育員工在企業(yè)困難的關(guān)鍵時刻要以主人翁的精神來為企業(yè)分難擔(dān)憂。當(dāng)前電信正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻,員工的思想波動大,其具體表在:1、部分員工認(rèn)為企業(yè)分配檔次拉得過大,而且員工福利待遇不如以前,因此工作缺乏積極性,有的甚至認(rèn)為自己在電信企業(yè)干了大半輩子作出了一定的貢
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