6鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技局黨建半年工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 請(qǐng)210件，專利授權(quán)80余件。按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，結(jié)合科技創(chuàng)新工作實(shí)際，深入開展作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)杜絕“懶庸”思想，糾正一定范圍內(nèi)存在的形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)和衙門作風(fēng)，做勤政務(wù)實(shí)的表率。加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，關(guān)心干部職工的工作和生活情況，通過完善談心談話制度等方法，引導(dǎo)促進(jìn)廣大黨員干部快樂工作、健康生活。探索不合格黨員的具體標(biāo)準(zhǔn)，暢通黨員出口。搭建科技創(chuàng)業(yè)園企業(yè)交流合作的平臺(tái)，提升科技創(chuàng)業(yè)園黨建工作水平，開展特色鮮明的黨建活動(dòng)團(tuán)結(jié)凝聚員工，打造黨建品牌，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，為科技創(chuàng)業(yè)園企業(yè)贏得黨建榮譽(yù)，有效提高科技創(chuàng)業(yè)園企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。 三、切實(shí)強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè) 以落實(shí)重點(diǎn)工作責(zé)任制為重點(diǎn)，提高執(zhí)行力。厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)。定期組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)，大力倡導(dǎo)科學(xué)、健康、文明的工作和生活方式，全力打造溫馨、和諧、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的機(jī)關(guān)氛圍，增強(qiáng)單位干部職工的歸屬感和認(rèn)同感，凝聚科技工作的強(qiáng)大合力，為xx縣建設(shè)更高水平全面小康社會(huì)增添科技動(dòng)力。 二是規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行。 三、提升轉(zhuǎn)化平臺(tái)。促進(jìn)社區(qū)科普設(shè)施建設(shè)，豐富社區(qū)科普資源，加強(qiáng)科普軟、硬件建設(shè)，提高社區(qū)居民參與科普的積極性。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。 四是加強(qiáng)日常思想政治工作。進(jìn)一步重視黨建研究工作，積極組織中心組成員撰寫調(diào)研報(bào)告、理論文章。上半年，我局以創(chuàng)建省級(jí)創(chuàng)新型試點(diǎn)縣為契機(jī)，全力推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新，著力促動(dòng)高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展，深入開展科普宣傳教育，力促科技工作取得了新成效。進(jìn)一步完善了黨內(nèi)情況通報(bào)、重大決策征求意見制度，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，充分保障全局黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動(dòng)活潑的黨內(nèi)政治生活。二是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。針對(duì)聽取的建議90%以上都是工作建議的情況，我們進(jìn)行深刻反思，力求透過具體的工作問題查找作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題。用水、用電、用紙等不進(jìn)行控制，對(duì)于公務(wù)外出和公務(wù)接待費(fèi)用控制也不夠嚴(yán)格。自活動(dòng)開展以來，共收到意見建議300余條，歸納整理出涉及作風(fēng)方面的10條意見作為參考依據(jù)，對(duì)照查擺作風(fēng)問題。3月7日，我局召開了動(dòng)員大會(huì)，分管副縣長(zhǎng)、第九督導(dǎo)組、局全體干部職工及部分老黨員參加了會(huì)議，自動(dòng)員大會(huì)后，全局干部職工統(tǒng)一了思想，明確了目標(biāo)，全身心投入了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。三是采取多種形式開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技局黨建半年工作總結(jié) 2014年是深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神和十八屆三中全會(huì)的關(guān)鍵之年，是貫徹好黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)的重要一年。立足科技工作和本職崗位，規(guī)定了具體的調(diào)研內(nèi)容，組織全體黨員干部深入企業(yè)、科技工作者和企業(yè)當(dāng)中進(jìn)行調(diào)研。2月25日，單位一把手與單位中層股級(jí)干部進(jìn)行了約談，聽取他們的想法、意見和建議。三是通過召開座談會(huì)、開設(shè)“四風(fēng)”問題問卷調(diào)查、個(gè)別訪談和網(wǎng)上征求意見等形式征詢意見建議。三是單位辦公經(jīng)費(fèi)使用不夠節(jié)省。改進(jìn)作風(fēng)方面力求做到摸清底數(shù)、
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