7醫(yī)院政工師思想政治工作研究(存儲版)
【正文】 不斷地發(fā)展，最大限度激發(fā)出醫(yī)務工作人員對于工作的熱情、優(yōu)良的作風以及高尚的品德，使醫(yī)院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。將相關的政治學習、思 想教育、示范情況和文化技術等融合起來，創(chuàng)建相關的網絡信息化學習平臺，開展提升素質、加強服務、處理關系等有效的活動，從組織人開始到干部領導人員、普通員工、基層人員等，帶領其更好地進行思想政治工作，為醫(yī)療行業(yè)的整體凝集貢獻一份力量以及為思想政治發(fā)展打下一個基礎。且在實際的工作中，必須要進行創(chuàng)新，摒棄傳 統的思想觀念和方式，由傳統以書面教育為中心主義的形式轉變?yōu)橐詫嶋H操作為主的思維形式。其次就是要對傳統的內容進行改革。并在演講的基礎上，適當展開職工論壇活動，讓員工相互溝通講出自己的故事，使其了解自己做的不足的地方，加以改進，迎難而上。所以這就要求醫(yī)院的醫(yī)務人員在實際治療過程中，為群眾提供人性化的服務，并不斷完善相關的工作，提高服務的質量。且以病人為中心就是醫(yī)院的服務原則，所以對于醫(yī)院的工作，包括思想政治工作都必須要以此為中心點，更好的開展對應的工作。 一、醫(yī)院政治工作的特點內容 醫(yī)院的責任就是救治傷員、治療病患以及保障人民的健康。 （三）維護好醫(yī)患關系目前，群眾的要求不僅是針對就醫(yī)環(huán)境、服務和治療等方面，還希望在實際的診治過程中得到醫(yī)生的關懷。政工師可以利用演講、宣傳等方式，帶領醫(yī)務人員了解目前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的現狀，提高員工的危機感、責任感，從而提高競爭、風險的意識。所以，政工人員必須建立起良好的創(chuàng)新意識，與時俱進，將思想政治工作放在個人目標的首位，并根據實際的工作情況進行個性化、差異化教育，并將各類活動和技術比賽融入其中，避免灌溉式說教，使員工在潛移默化中提升自身的思想政治覺悟。隨著市場經濟不斷的發(fā)展，醫(yī)療行業(yè)也在不斷的進行完善和優(yōu)化，醫(yī)務工作人員的思想也在不斷地提升，轉變的更為多樣化和復雜化，因此，思想政治工作人員必須要順應目前發(fā)展的趨勢，認清目前的市場發(fā)展行情，提高思想和組織工作方面的創(chuàng)新情況，利用行業(yè)趨
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