【正文】 （ 4）加強監(jiān)督檢查，要求各使用對拉絞車單位嚴格按照機電科對拉絞車抗偏立滾加工安裝標準完善抗偏立滾，對于不符合要求的限定日期進行整改。 （ 6）繼續(xù)加強礦院內(nèi)新老副井以及北山副井上下井口乘罐秩序、加強井口驗身制度落實，杜絕酒后入井現(xiàn)象發(fā)生，要求職工嚴格按規(guī)定次序乘車、乘罐，確保安全提升。 五、打印證書： 將考試合格人員信息做好整理，準備好資料，于安監(jiān)局打印證書（錄入打證信息、打印、貼照片、蓋安監(jiān)局印章、蓋鋼?。?，按人數(shù)數(shù)好封皮。 高低認同可派的精神 ? 和睦 ? —— 可派的核心 價值、靈魂，強調(diào)與人為善、愛、關(guān)懷、尊重、樂觀、永不言敗、坦誠溝通，最終形成快樂氛圍。加入公司以來嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，學(xué)習、領(lǐng)悟公司先進的企業(yè)文化，積極、快速地融入公司，以身作則、身 第 25 頁 共 25 頁 體力行，從未遲到、早退；不散布謠言、不妖言惑眾。 認同可派的管理和發(fā)展空間 公司推行的倒金字塔式的服務(wù)，克服了眾多企業(yè)中的本位主義和官僚主義，管理人員身體力行，做出示范，基層人員落實、效仿，人人平等，相互點燃，全員全程服務(wù)，能充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。 第五篇： 2024 年 810 月份工作業(yè)績匯報（ 1） 2024 年 08— 10月工作業(yè)績匯報 熱愛可派所屬的行業(yè)和從事的事業(yè) 創(chuàng)建于 1983 年的可派公司，經(jīng)過近 30 年的發(fā)展，已成為中國時尚行業(yè)的佼佼者，我們所從事的奢侈品營銷事業(yè)，是 前景越來越廣闊的產(chǎn)業(yè)，多項研究數(shù)據(jù)表明，中國的奢侈品消費能力在逐年大幅度攀升，中國富人數(shù)量為全球第二，因此，我們的發(fā)展建立于一個具有廣闊發(fā)展前景的市場； 可派現(xiàn)在的成功也正因為逾越了企業(yè)追求利益最大化為一切前提的局限性，把企業(yè)價值提升到了一個文化傳承的高度，一個傳承 ? 和 ? 、傳遞 ? 普世 ? 價值的境界，在經(jīng)過市場及時間的驗證下，已經(jīng)結(jié)出了累累碩果，而在未來，在我們新的商業(yè)模式推進下定會大力推動了可派最終戰(zhàn)略目標的達成。 李老師打印好考場記錄、評分表以及相關(guān)文件； 預(yù)備試卷：（ a）（ b）（ c）三卷按照人數(shù)數(shù)好試卷； 貼好考條，做好考前預(yù)備工作。 （ 5）加強礦院內(nèi)大型機電設(shè)備、北山地面絞車以及北山壓 風機、斜巷人車等大型機電設(shè)備的安全管理工作。 質(zhì)量標準化工作： （ 1）己 1517200 進風巷口電纜達標調(diào)整。 （ 4）己 1517200 采面供電系統(tǒng)安裝，鋪設(shè) 35 平方高壓電纜 2趟，每趟 1000米，安設(shè) kbsgzy1250變壓器 2臺、 kbsgzy800變壓器 2 臺、 kbz400a 饋電開關(guān) 8 臺。 各項指標完成情況： （ 1）電費指標。 ③ 、更換 170 乘人下山二部架空人車機尾大輪軸承，消除安全隱患。 1根據(jù)集團公司要求，制定了《取消己七一期、二期軌道人車管理規(guī)定》對軌道行人、攜帶超過乘坐架空人車規(guī)定急需物料運輸進行規(guī)范。 鋪設(shè)東翼回風下山直徑 500mm 瓦斯抽放管 500 米，滿足31031 掘進瓦斯抽放需求。 更換儲料倉下口給煤機，并對底板、護板進行加固。 做好工會組建工作，完成組建 22 家工會的任務(wù)。企業(yè)工會及時提出了 ? 提升企業(yè)文化，穩(wěn)定職工人心 ? 的方案，得到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的支持。街道工會慰問困難職工 15 人，慰問金額 4500 元。首先是指導(dǎo)和幫助職工最大限度地簽訂勞動合同，建立正常的勞動關(guān)系，在三四灶村試點的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)和監(jiān)督各企業(yè)簽訂勞動合同。 （ 3）積極開展 ? 我為節(jié)約作貢獻 ? 、 ? 查找身邊事故隱患 ? 等活動。 （五）繼續(xù)以食品安全為重點，力爭年底前對轄區(qū)乳制品的食品流通許可證的補錄、變更及營業(yè)執(zhí)照的變更工作完成，保證食品流通許可證及執(zhí)照規(guī)范率達 100%。這些問題，我所將在今后的工作中不斷改進，切實加以解決。以自學(xué)和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)等形式不斷充實執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)知識和法律知識，讓每個人熟悉、熟練工商業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作和法律法規(guī)的運用。共檢查經(jīng)營業(yè)戶 80 戶。 加強協(xié)調(diào)溝通。強化對校園周邊食品經(jīng)營者的檢查。主要檢查各經(jīng)營攤點證照是否齊全，進貨渠道是否正規(guī)，看是否存在銷售過期霉變以及 ? 三無 ? 食品情況。個體驗照是每年行政執(zhí)法中的一項常規(guī)工作，但通過驗照工作可以加強市場 監(jiān)管，規(guī)范準入經(jīng)營資格。 一、以驗照換照為基礎(chǔ)，認真把好市場主體資格。人口總計 78000 余人（巴州 41000 人、西溝 37000 人）。 巴州工商所管轄區(qū)內(nèi)個體工商戶 287 戶，其中食品經(jīng)營戶130 戶，農(nóng)資經(jīng)營戶 10 戶。我所結(jié)合實際情況，因地制宜，精心組織，有效地提高個體工商戶驗（換）照的知曉率，為順利開展 第 2 頁 共 25 頁 驗（換）照工作奠定了良好的基礎(chǔ)。 二、以食品安全為重點，全面加強市場監(jiān)督管理。凡屬于匯總表中不合格商品一律沒收；凡保質(zhì)期已過的商品一律要求下架。 開展農(nóng)資整治，為農(nóng)民群眾維權(quán)。同時，組織執(zhí)法人員在該村現(xiàn)場集中設(shè)點辦公，引導(dǎo)符合條件業(yè)戶辦理相關(guān)證照。 五、執(zhí) 法辦案質(zhì)量和水平有了新的提升 為切實維護轄區(qū)市場經(jīng)濟秩序，今年以來，我所積極主動尋找案源，突破傳統(tǒng)辦案模式，嚴謹細致從嚴查處違法違章行為，切實加大執(zhí)法辦案力度。 七、存在問題及下一步工作安排 今年以來，我所的各項工作雖然取得了一定成績，但也存在一定困難、問題和不足，既有主觀原因，也有客觀原因，主要表現(xiàn)在： （一）主觀原因 由于轄區(qū) ? 三小 ? 行業(yè)流動性較大且工作量逐年增加，所執(zhí)法力量相對薄弱。堅決杜絕我所干部吃拿卡要，故意刁難群眾，門難進，臉難看，事難辦的行為。 一、 18 月份工 作匯報 第 8 頁 共 25 頁 基礎(chǔ)工作方面 根據(jù) ? 三級聯(lián)創(chuàng) ? 對優(yōu)秀基層工會的創(chuàng)建標準和 ? 三星級規(guī)范化工會 ? 標準，今年有三家工會達到了 ? 三星級工會 ? 的目標要求，另創(chuàng)建成功二個 ? 五一文明崗 ? 。街道維權(quán)窗口和村維權(quán)站都進行了掛牌，確定了人民調(diào)解員和安全生產(chǎn)監(jiān)督員兩支隊伍，并做出了實效。第三是加強和推進基層職代會制度，努力實施廠務(wù)公開。在企業(yè)文化方面的代表企業(yè)是大昌車業(yè)有限公司（等會作具 體介紹），在大昌公司的影響下，目前已有 8 家企業(yè)有了標準化的職工活動中心，如羅希雨服飾，依托活動中心舉辦了職工文藝匯演。公司領(lǐng)導(dǎo)嘗