【正文】 入學習領會胡錦濤總書記觀摩全國公安民警大練兵匯報演出時的重要講話以及中央、省、市領導關于公安執(zhí)法工作和隊伍建設的重要指示精神，切實解決公安隊伍中存在的突出問題，教育引導廣大公安民警進一步解放思想、與時俱進、開拓創(chuàng)新，大力弘 第 9 頁 共 23 頁 揚求真務實精神，打造一支作風過硬的公安隊伍。特別是今年從經(jīng)濟保衛(wèi)處調(diào)到經(jīng)偵局六大隊二中隊后，認為自己工作基礎差，業(yè)務知識 第 10 頁 共 23 頁 弱，工作難度大，以 致曾出現(xiàn)畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色。如以前駕駛私人摩托車有急事時沖紅燈、闖禁行，這些都是警察意識錯位的具體表現(xiàn)。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。 加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。通過學習教育和深入思考，我個人對紀律作風整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。在這段時間，自已結(jié)合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題 的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面： 政治學習不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對江澤民總書記提出的 “ 三個代表 ” 的重要思想沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。以高度的責任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風 ，以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。局機關要徹底改變上班存在的無所事事、串崗聊天、遲到早退、自由散漫、門難進、臉難看、事難辦、見榮譽就上、見困難就讓、見利益就爭、見問題就避、混日子、領工資、不服從領導的不良現(xiàn)象。著力營造和諧融洽的工作氛圍，努力提高服務水平。 通過整頓，使各項工作進一步規(guī)范，效率進一步提高，確保每一項工作做到認真、認真、再認真，細致、細致、再細致。各煤 第 22 頁 共 23 頁 礦要組織企業(yè)干部職工認真學習煤礦安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)，尤其是結(jié)合煤礦安全事故，舉一反三，深刻反思，緊密聯(lián)系自己的思想、作風紀律和工作實際，查找不足，不斷完善。各煤礦企業(yè)要對紀律作風整頓來一次回 第 23 頁 共 23 頁 頭看，全面進行總結(jié)，鞏固整頓成果。縣紀委。 全面檢查、鞏固提高（ 2 月 28 日至 3 月 1 日）。做到遵紀守法，扎實工作，不遲到早退，成為有高尚修養(yǎng)、遵紀守法和清正廉潔的人。通過整頓，樹立正確的學風，建設學習型企業(yè)，使每個同志都能做到工作學習化和學習工作化，始終處 在不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中。 解決服務意識和大局意識不強的問題。 解決工作作風漂浮、紀律渙散、責任心不強，辦事拖拉散漫的問題。充分發(fā)揮主觀能動性。今后我不僅要學法律、公安業(yè)務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民總書記 “ 三個代表 ” 的重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。 自身存在最嚴重的問題就是沒有過硬的心理素質(zhì)，身為執(zhí)法者在工作任務繁重或者復雜的情況下容易產(chǎn)生焦躁、心煩意亂的情緒，這樣會導致工作中出現(xiàn)重大失誤。 業(yè)務知識不夠鉆研。上級公安黨委決定開展為期八個月的紀律作風整頓教育活動。 隨時隨地的將 “ 五條禁令 ” 、 “ 五不準 ” 印在自己的心上，表現(xiàn)在行動上。 工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作 帶來動力。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為 “ 船到橋頭自然直 ” ，不是自己力求尋找對策，而是等待辦 法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。 開拓創(chuàng)新的精神不強。 （三）強化宣傳氛圍。對在整改期間因紀律作風、服務態(tài)度、執(zhí)法方式等問題引發(fā)的投訴，造成不良影響的，一律按照縣局《紀律管理規(guī)定》嚴肅處理。各部門要組織召開一次專題生 活會，組織民警開展批評與自我批評，直面問題，真正整改。政工監(jiān)督室要與縣委宣傳部、電視臺、報社密切聯(lián)系，通過各種媒體大力宣傳此次紀律作風整頓教育活動的重要意義、主要任務和開展情況，為活動的開展營造良好的輿論氛圍。 三、工作要求 第 4 頁 共 23 頁 （一）加強組織領導。二是以開門評警的方式，結(jié)合“ 三訪三評 ” 和 “ 三問三解 ” 活動，運用走訪、座談會、問卷調(diào)查、開通監(jiān)督電話和設立意見箱等形式，廣泛征求群眾意見，全面了解社會各界對公安工作、公安隊伍的意見和建議。 第 1 頁 共 23 頁 公安局紀律作風整頓安排 加強紀律作風教育整頓工作安排 各室、所、隊： 根據(jù)我縣開展的 “ 講黨性、揚正氣、樹形象 ” 作風整頓建設活動，及縣局開展的紀律作風整頓活動，針對我局上半年工作考評中發(fā)現(xiàn)的問題，及目前隊伍中暴露出來的問題，經(jīng)局黨委研究決定，在我局開展為期兩個月的紀律作風教育整頓工作，具體安排如下。各部門要組織召開一次專題生活會，組織民警開展批評與自我批評，直面問題，真正整改。對在整改期間因紀律作風、服務態(tài)度、執(zhí)法方式等問題引發(fā)的投訴，造成不良影響的，一律按照縣局《紀律管理規(guī)定》嚴肅處理。 （三）強化宣傳氛圍。 （二）查找問題階段（ 7 月 1 日 — 7 月 20 日） 一是以通過民警自