8轉(zhuǎn)變思想觀念增強(qiáng)回報(bào)意識(shí)(存儲(chǔ)版)
【正文】 后我要以這次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)。三是推動(dòng)審計(jì)類(lèi)型轉(zhuǎn)化。 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。在大是大非的問(wèn)題上立場(chǎng)要堅(jiān)定，旗幟鮮明；在小事上要多謙讓?zhuān)囝櫲?。所以要防微杜漸、時(shí)刻警惕，不要使千里長(zhǎng)堤，潰于一蟻之穴。二是注意防微杜漸。三要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。二是樹(shù)立 “ 質(zhì)量第一 ”意識(shí)。二是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思維方式。 我的對(duì)外協(xié)調(diào)能力比較欠缺，還需進(jìn)一步加強(qiáng)。通過(guò)學(xué)習(xí)整改，迅速地把自己的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到銀行的決策部署上來(lái)，認(rèn)真解決工作中存在的突出問(wèn)題，牢固樹(shù)立 “ 盡心、盡力、盡職、盡責(zé) ” 的工作觀 念。所以，只有堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)政治理論，用 “ 科學(xué)發(fā)展觀 ” 武裝自己的頭腦，才能具有正確的人生觀、價(jià) 第 6 頁(yè) 共 11 頁(yè) 值觀。深化改革，促進(jìn)發(fā)展，就必須勇于探索和創(chuàng)新。 深刻反思影響我州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的原因，不難發(fā)現(xiàn)，有些同志沉湎于過(guò)來(lái)的成績(jī)和已經(jīng)取得的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為我們干過(guò)來(lái)闖 第 4 頁(yè) 共 11 頁(yè) 過(guò)來(lái)了，于是就按照過(guò)去的工作做法，不加區(qū)別、不加經(jīng)驗(yàn)總結(jié)地一概照搬，抱殘守缺地去抓當(dāng)前的工作，思維因循守舊，不能與時(shí) 俱進(jìn)；有些同志循規(guī)蹈矩、求穩(wěn)怕亂，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)說(shuō)的不敢辦、文件沒(méi)規(guī)定的不敢做、別人沒(méi)做過(guò)的不敢試，缺乏敢闖敢試、勇于創(chuàng)新的精神；有些同志盲目建設(shè)、不講生態(tài)環(huán)境保護(hù)，認(rèn)為這是敢闖敢干，這種不講科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的觀念同樣是因循守舊的觀念。 要不斷提高自己的實(shí)踐能力。 我們要積極地轉(zhuǎn)變思想觀念，樹(shù)立加快發(fā)展的意識(shí)，增強(qiáng)執(zhí)行力，提高創(chuàng)新力，使我們?cè)诠ぷ髻|(zhì)量上有一個(gè)大的進(jìn)步和跨越。 推動(dòng)工作創(chuàng)新。 一、轉(zhuǎn)變思想觀念。對(duì)存在的問(wèn)題必須徹底的進(jìn)行整改。一是要正視問(wèn)題敢于 第 2 頁(yè) 共 11 頁(yè) 揭短，深入從思想上、工作上查找問(wèn)題和根源。忠誠(chéng)、敬業(yè)、負(fù)責(zé)、主動(dòng)、勤奮、敢于創(chuàng)新、善于學(xué)習(xí)，以這樣的態(tài)度去工作，則就不會(huì)再有做不好的事情了，作為葛洲壩電力有限責(zé)任公司的員工，在最普通的崗位上我們首先應(yīng)該懂得回報(bào)公司，在工作中一定要端正態(tài)度以積極的態(tài)度去對(duì)待工作，對(duì)待同事，對(duì)待生活和回報(bào)公司社會(huì)。 要堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論知識(shí)，不斷加強(qiáng)自己，增強(qiáng)自己的回報(bào)意識(shí)。機(jī)遇前所未有，挑戰(zhàn)也前所未有，機(jī)遇大于挑戰(zhàn)。在不斷深化國(guó)企改革、農(nóng)村改革和行政、財(cái)政、教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障等體制改革中創(chuàng)造新的經(jīng)驗(yàn)，在新型工業(yè)化和新型城市化發(fā)展中探索出新的路子。要轉(zhuǎn)變思想，首先要更新觀念，沒(méi)有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的人生觀、價(jià)值觀，也就不可能有高度自覺(jué)的律己意識(shí)，團(tuán)體意識(shí)和發(fā)展意識(shí)。應(yīng)該說(shuō)，我們每一位員工都懂得最基本的禮儀禮節(jié)，但在具體的接待服務(wù)工作中，不是我們淡忘了禮儀禮節(jié)，就是禮儀禮節(jié)做不到位，或者
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