7信訪辦公室競爭上崗演講稿(存儲版)
【正文】 與者；既要明確職責，協(xié)調(diào)好與領(lǐng)導的工作關(guān)系，當好參謀，又要通過溝通和調(diào)節(jié)處理好與本部門工作人員的關(guān)系，成為橋梁和紐帶；既要能當好助手，又要具備獨擋一面的基本素質(zhì)。 如果說我能有幸競聘上該職位，我將以努力實現(xiàn) “ 三個轉(zhuǎn)變 ” 第 3 頁 共 3 頁 為切入點，在工作方式上，要從簡單的按要求完成任務向吃透精神、細化意圖，承上啟下上轉(zhuǎn)變，提高工作質(zhì)量和效率；在業(yè)務指導上，要從只完成具體事項向既要做好具體工作，又要多從工作制度上、工作方法上等更高層面的思考上轉(zhuǎn)變，體現(xiàn)辦公室在各項業(yè) 務中的服務效能；在工作狀態(tài)上，要從被動的接受
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