短期勞務(wù)合同經(jīng)典范本(存儲版)
【正文】 章之日起生效，雇傭期滿，結(jié)清所有費(fèi)用后自行失效。 在履行合同過程中，如發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)本著 “ 平等 ” 、 “ 實(shí)事求是 ” 、 “ 互諒互讓 ” 的原則及時協(xié)商解決，協(xié)商不成時提請當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會仲裁解決。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 五、用工要求： 乙方的工作崗位由甲方根據(jù) 工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整。甲、乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。 三、甲方未履行本合同書中第五條第一款所列的相關(guān)責(zé)任。 三、不服從日方企業(yè)的管理，不遵守日方企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不聽從日方企業(yè)的工作安排和指導(dǎo)者 。回國后 7 日內(nèi)將護(hù)照交還甲方，甲方返還護(hù)照押金，否則超期一天，罰扣押金金額的 10%(按市外辦和財(cái)政局的要求辦理 )。 (3)向甲方交付辦理出國護(hù)照、簽證手續(xù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其它甲方為乙方 出國先行墊付的費(fèi)用，此費(fèi)包含在 25%的管理費(fèi)中。 辦理乙方出國前的培訓(xùn)和各項(xiàng)出國手續(xù)。 四、由日方企業(yè)依其本國政府的規(guī)定為乙方辦理研修生綜合保險 (慢性病、牙病治療費(fèi)、妊娠治療費(fèi)不予承保，乙方自行負(fù)擔(dān)，休息期間無工資 )，稅金、上下班交通費(fèi)均由日方或甲方負(fù)擔(dān)。 第八條、 違約責(zé)任 甲方違 反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償 。 第六條、 協(xié)議的解除、終止與續(xù)延 、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議 。 第三條、 勞務(wù)報酬 乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn)，該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月 6 日支付乙方。 行為作出相應(yīng)處理。 ，雙方均可終止本協(xié)議 。 甲方 (簽字或蓋章 )： 乙方 (簽字或蓋章 )： 簽約日期： ____年 ____月 ____日 簽約日期： ____年 ____月 ____日 短期勞務(wù)合同范本閱讀 甲方： (派遣單位 ) 乙方： (研修人員 ) 甲方與乙方就派遣乙方赴日本研修一事，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂合同如下： 第一條 派遣國家、地區(qū) 、企業(yè)名稱 一、派遣國家：日本 二、派遣地區(qū)： 三、接收企業(yè)名稱： 第二條 研修內(nèi)容 (從事工作工種 ) 第三條
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