【正文】 ，加強行政效能建設(shè)。完善督查體系，加強督查職能，增強稅收工作執(zhí)行力，確保各項決策得到貫徹落實。強化行風(fēng)建設(shè)，實施陽光行政，塑造國稅機關(guān)良好形象。在規(guī)范機構(gòu)設(shè)置前提下，按照依法、精簡、效能、統(tǒng)一的原則，適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理需要，理順上下機關(guān)及機關(guān)各部門工作銜接，優(yōu)化職能配置，落實各級機關(guān)征管職責(zé)。落實稅 收管理員制度，及時全面搜集涉稅信息，確保稅源信息的全面性。縣區(qū)局重點開展納稅戶個案微觀分析，及時彌補管理薄弱環(huán)節(jié)。 五、以信息化促進稅收管理現(xiàn)代化 推廣應(yīng)用全國綜合征管軟件 。按照 “ 統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、突出重點、分步實施、整合資源、講求實效、加強管理、保證安全 ”的原則，推進網(wǎng)上辦稅。 加強部門協(xié)同。 六、促進經(jīng)濟社會快速協(xié)調(diào)發(fā)展 加大整治規(guī)范稅收秩序的力度，落實預(yù)防、監(jiān)督、打擊、治理措施，為科學(xué)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)良環(huán)境。深入貫徹國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要，堅持按稅法規(guī)定權(quán)限和程序規(guī)范稅收行政執(zhí)法行為，做到合法行政、合理行政、程序正當(dāng)，做到高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。大力宣傳各項稅收法律法規(guī)和政策，保障稅收公平。加強對區(qū)域性、行業(yè)性、集團式等重大稅收違法行為的防范和整治。 七、推進和諧國稅建設(shè) 構(gòu)建充滿活力的干部機制。積極探索能級管理試點。結(jié)合《公務(wù)員法》的實施，進行績效考核試點，推進勞動分配制度改革，適當(dāng)拉開收入分配差距，打破素質(zhì)高低一個樣、能力強弱一個樣、干好干壞一個樣的平均主義。加強師資隊伍建設(shè)，加強教材建設(shè)，建立面向全體國稅人員的遠(yuǎn)程培訓(xùn)網(wǎng)頁，提高教育培訓(xùn)的受益面和覆蓋面。加強學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，造就一支以稅收事業(yè)發(fā)展為共同目標(biāo)，善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新、追求卓越的高素質(zhì)干部隊伍。 形成科學(xué)發(fā)展的運行機制。廣泛開展初任、任職、專門業(yè)務(wù)和更新知識培訓(xùn)。推進崗位責(zé)任制，明確崗位職責(zé)，規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)，量化工作要求，客觀、公正地評價每一位干部的實績，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，加強日?？己恕Ｐ氯温殑?wù)任期 45 年，任期滿后重新考察任命，保持領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)新活力。加強稅法宣傳，定期公告 a 級納稅信用企業(yè)名單，定期公告企業(yè)欠稅名單，定期曝光偷稅騙稅典型企業(yè)名單，營造依法誠信納稅氛圍。嚴(yán)密增值稅鏈條管理，嚴(yán)格 “ 一四六小 ” 控管，按照 “ 以票控稅、網(wǎng)絡(luò)比對、稅源監(jiān)控、綜合管理 ”的方針，加強和完善增值稅管理，嚴(yán)厲查處虛開和接受虛開增值稅發(fā)票案件，嚴(yán)厲打擊出口騙稅。建立定期接受上級巡視監(jiān)督、財政監(jiān)督、審計監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察和檢察機關(guān)監(jiān)督、納稅人監(jiān)督以及社會監(jiān)督的制度，加強執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)管，防止稅務(wù)內(nèi)部瀆職犯罪。認(rèn)真做好增值稅轉(zhuǎn)型、消費稅改革、內(nèi)外資企業(yè)所得稅合并、資源稅完善和燃油稅開征等重大政策調(diào)整工作。以納稅人信息的一戶式存儲為基礎(chǔ)，建立納稅人的電子檔案庫，歸集各類靜態(tài)、動態(tài)征管信息，實現(xiàn)稅源管理信息一戶式綜合利用，推進納稅評估、稅收運行分析。積極穩(wěn)妥地完成稅控收款機和稅控加油機等稅控裝置或系統(tǒng)軟件的推行，逐步對非增值稅一般納稅人的涉稅信息納入電子監(jiān)控和比對，不斷擴大并加強對其他納稅人的網(wǎng)上控稅功能。在此基礎(chǔ)上，發(fā)揮 ctais 多層次、開放式系統(tǒng)框架和構(gòu)件化開發(fā)模式， 第 12 頁 共 19 頁 提出二次需求，進一步完善系統(tǒng)功能，建立全省國稅電子數(shù)據(jù)中心、信息安全和災(zāi)備中心、執(zhí)法實時監(jiān)控體系、技術(shù)支持維護體系和建設(shè)全省統(tǒng)一納稅服務(wù)平臺。以標(biāo)準(zhǔn)化 的統(tǒng)一要求規(guī)范征管各環(huán)節(jié)的崗、權(quán)、責(zé)，運用信息技術(shù)對征管行為實行程序化控制和系統(tǒng)化管理，實施有效的糾正預(yù)防、內(nèi)部質(zhì)量審核、管理評審機制，使征管行為不斷向零缺陷靠攏。全面加強稅務(wù)登記、納稅申報、會計核算及其生產(chǎn)經(jīng)營信息的采集、分析、核實，加強發(fā)票比對， 以一戶式管理為基礎(chǔ)，開展企業(yè)納稅評估、行業(yè)稅負(fù)分析、稅源宏觀分析。 全面落實稅源精細(xì)化管理。 完善征管模式和機制。全面加強黨內(nèi)監(jiān)督，加強對黨員群眾特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理，履行稅 收監(jiān)督職能，堅決查辦違法違紀(jì)案件，嚴(yán)格責(zé)任追究。加強垂直管理，確保政令暢通。增強各級國稅機關(guān)信息反饋能力，建立全面反饋稅法執(zhí)行情況的信息機制。增強民主意識、程序意識、糾錯意識，保證重大決策的及時性、準(zhǔn)確性，做到科學(xué)、民主、依法決策。必須深入搭建國稅工作干事創(chuàng)業(yè)的大平臺，完善選人用人制度，科學(xué)評價工作業(yè)績，用先進的、科學(xué)的人才機制凝聚人、激勵人、培養(yǎng)人、發(fā)展人，促進國稅事業(yè)和國稅干部職工共同的全面發(fā)展。 。要堅持依法治稅，引導(dǎo)好、發(fā)揮好、保護好各級國稅機關(guān)圍繞發(fā)展抓工作的積極性和創(chuàng)造性。增進稅收和諧。保持 第 4 頁 共 19 頁 稅收收入與經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定協(xié)調(diào)增長。發(fā)展是解決當(dāng)前國稅工作中存在問題的最佳出路和辦法。 一、新世紀(jì)全面發(fā)展的關(guān)鍵期 “” 時期我省國稅工作取得了顯著成績。 “” 時期國稅工作發(fā)展的成就，奠定了未來發(fā)展堅實的基礎(chǔ)。征收管理的高要求和稅收行政、執(zhí)法、管理的不到位始終是省以下國稅工作的主要矛盾。期末的 2024 年全省國稅系統(tǒng)稅收收入規(guī)模達到 4590 億元，其中國內(nèi)“ 兩稅 ” 收入預(yù)計達 2320 億元。 完成以上任務(wù)，要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深化