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5生產(chǎn)安全事故報告(存儲版)

2025-09-12 23:41上一頁面

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【正文】 ,據(jù)初步認定, XX 省 XX 市 3四是經(jīng)營者消防安全意識淡薄,安全管理混亂,未對員工進行安全培訓教育,員工缺乏逃生自救知識和能力。干渠改擴建暨。工程建設重大事故的報告制度為: 重大事故發(fā)生后,事故發(fā)生單位必須以最快方式,將事故的簡要情況如實報至上級主管部門和事故發(fā)生的市、縣建設行政主管部門及監(jiān)察、勞動(如有人身傷亡)部門。 四、事故調查處理 事故發(fā)生的項目 部應積極配合事故調查組調查、取證,為調查組提供一切便利。 事故調查處理結束后,項目部安質部應負責將事故說情、原因及責任人處理等編鉺成事故通報,組織全體職工進行學習,從中吸取 教訓,防止事故的再次發(fā)生。 其他有關的資料。 對事故責任者的處理決定。 對事故責任單位和責任人,由公司依據(jù)事故調查報告中對事故責任單位和責任人的處理意見和建議,進行行政處分和經(jīng)濟處罰,觸犯弄律構成犯罪的,交由司法機關依法追究刑事責任。 第 27 頁 共 30 頁 在 24 小時內(nèi)寫出事故報告,逐級報告單位負責人。 發(fā)生死亡、重大死亡事故的單位應當保護事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施搶救人員好財產(chǎn),防止事故擴大。市 。建筑滅火設施配備不足,導致火災發(fā)生后無法及時撲救初期火災。 ( 7)對原材料的往來管理進行專人指揮,并跟蹤督促落實。 六、事故防范措 施和建議。 四、事故發(fā)生的原因和事故性質 根據(jù)《生產(chǎn) 安全事故和調查處理條例》的規(guī)定和《企業(yè)職工傷亡事故分析規(guī)劃》的要求, 5o4安全生產(chǎn)事故發(fā)生的原因如下: 一、直接原因 運磚車輛云 p: 13531 的駕駛員李勇違章指揮,違章作業(yè) 。 5月 5日上午 9: 00時左右,縣安監(jiān)局召集了監(jiān)察局、建設局、大興派出所、工會等有關部門,成立了事故調查組進行調查,經(jīng)過現(xiàn)場勘查, 證人詢問、查看XX 省 XX 市建設工程公司各種資質證書和安全管理機構、制度、教育記錄等,到目前為止,事故情況已基本調查清楚,現(xiàn)將事故 第 20 頁 共 30 頁 調查情況報告如下: 一、事故發(fā)生的背景情況 XX省 XX市建設工程公司是經(jīng)縣人民政府招商引資到寧蒗開發(fā)寧蒗 XX 縣區(qū)建設的施工企業(yè),具有《建筑施工資質證書》、《安全生產(chǎn)許可證書》等,安全生產(chǎn)機構和管理制度健全。 全面排查公司各個施工場所現(xiàn)有的起重工具、安全設施、電力線路、供電裝置、管線道路、防護欄桿等的安全隱患,制定整改措施,限期完成。 每次施工作業(yè)之前必須制定詳細的工作計劃,安全措施,保護措施,形成文字材料上報領導批準后,傳達到每一個參與施工的人,所有人嚴格執(zhí)行。 施工過程當中所使用的工具、器具一定要選擇正規(guī)廠家的 合格產(chǎn)品,自制的工具、器具要經(jīng)過檢驗方可使用。 由于對起吊部件按 壓晃動,瞬間產(chǎn)生巨大力量使制作的吊鉤變形而滑落。王海林將高端往下壓,由于突然用力造 第 15 頁 共 30 頁 成物件晃動 過大,吊鉤變形,擋料斗圈滑落。 與醫(yī)療單位、救援單位建立聯(lián)動機制。 施工前要對施工現(xiàn)場的場地、環(huán)境、設施、路線、空間做充分考察,對有可能發(fā)生的事故進行預測,制定出相關的預案 第 13 頁 共 30 頁 和規(guī)避辦法。 施工過程中,相互提醒和相互保護嚴重不足。 王海林為新招職工, 對大型設備檢修經(jīng)驗不足,雖然參加了縣安監(jiān)局組織的安全培訓,但現(xiàn)場培訓不足。 二、安全生產(chǎn)事故分析: xx 年 6 月 8 日下午 2 點 30 分,在二選廠檢修圓錐時發(fā)生一起安全事故,根據(jù)當事人輔助車間主任王見所寫事故經(jīng)過,事故受 傷者王海林同馬振海協(xié)助王見在起吊圓錐內(nèi) 噸重的檔料斗圈時吊鉤變形檔料斗圈脫落,將王海林四個手指剪斷。 安全生產(chǎn)事故報告范文篇三: 安全生產(chǎn)事故分析報告 一、事故經(jīng)過 xx 年 6 月 8 日下午 2 點半左 右,在二廠圓錐破檢修時,發(fā)生一起安全事故,檢修工王海林左手除拇指外的四個手指嚴重受傷,事故經(jīng)過如下: 13: 30 上班,加工 Φ20mm 的圓鋼做成 s 型起吊鉤子,經(jīng)過水冷卻,起吊部位為圓錐破擋料斗圈,此部件的重量約 ,其只有兩個 Φ30mm 的小孔可作為起吊點,周邊只有 5mm 的間隙。 (五)事故責任的認定 。 第 8 頁 共 30 頁 (四)根據(jù)公司相關制度,提出對事故責任者的處理建議 。 因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因,需要移動事故現(xiàn)場物件的,應當做出標志,繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。 事故報告后出現(xiàn)新情況時,應當及時補報。單位負責人接到報告后,應當于 1 小時內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全 生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。特種設備發(fā)生事故的,還應當同時向特種設備安全監(jiān)督管理部門報告。 ( 3)、事故發(fā)生原因的初步分析 。 XX 市格林照明燈具制造有限公司 2024 年 6 月 13 日 第二篇:安全生產(chǎn)事 故報告安全生產(chǎn)事故報告范文 3 篇 安全生產(chǎn)事故報告范文篇一: 安全生產(chǎn)事故報告制度 一、依據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定的規(guī)定》的規(guī)定,生產(chǎn)安全事故報告制度為: 傷亡事故發(fā)生后,負傷者或事故現(xiàn)場有關人員應當立即或者逐級報告單位負責人。 適用于公司所有部門 安全事故報告、調查處理流程 安全事故是指工傷事故、盜竊事故以及在公司內(nèi)發(fā)生的事故等 發(fā)生工傷事故的部門必須在第一時間( 30 分鐘內(nèi))電話通知人事部; 除工傷事故外,發(fā)生其他事故所涉及的部門或保安人員必須在 30 分鐘內(nèi)電話通知人事部; 、預防整改措施、內(nèi)部處理意見以書面的形式報告生產(chǎn)部、工傷事故同時報人事部; 生產(chǎn)部需對事故做詳細調查,并做出處理; 安全生產(chǎn)分管負責人; 當事故損失大于 2 萬元以上,安全生產(chǎn)分管負責人必須呈報總經(jīng)理; 第 2 頁 共 30 頁 生產(chǎn)部和人事部負責安全事故通報和善后處理工作。 二、依據(jù)《工程建設重大事故報告和調查程序規(guī)定》的規(guī)定。 三、依據(jù)《特別重大事故調查程序暫行規(guī)定》的規(guī)定,特大事故發(fā)生單位在事故發(fā)生后,必須做到: 立即將所發(fā)生特大事故的情況,報告上級主管部門和所 第 4 頁 共 30 頁 在地地方人民政府,并報告省、自治區(qū)政府和國務院歸口管理部門。 (二)重大事故,是指造成 10 人以上 30 人以下死亡,或者 第 5 頁 共 30 頁 50 人以上 100 人以下重傷,或者 5000 萬元以上 1 億元以下直接經(jīng)濟損失的事故 。 (二)事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況 。 (二)因過失對應當上報的事故或者事故發(fā)生的時間、地點、類別、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失等內(nèi)容遺漏未報 。 十、未造成人員傷亡但造成 10 萬元以上直接經(jīng)濟損失的一般事故,受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門委托對事故進
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