5市級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度-領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系基層制度(存儲版)
【正文】 施，圍繞中心工作，抓好督辦落實。 第六條每個市級領(lǐng)導(dǎo)干部每季度至少一次深入聯(lián)系點，并將到聯(lián)系點的工作情況記入 “ 民情日記 ” ，每年寫出 1―2 篇 有份量的調(diào)查報告。堅持每半年對市級領(lǐng)導(dǎo)干部深入聯(lián)系點的工作情況進行一次檢查，并把到聯(lián)系點的工作情況作為市級領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核的重要內(nèi)容之一。 第五條對于聯(lián)系點工作中存在的問題和反映的突出問題，要認真幫助解決。 第三條市級領(lǐng)導(dǎo)干部主要是通過深入基層蹲點調(diào)研、檢 查督 第 2 頁 共 3 頁 辦、總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律、指導(dǎo)工作、解決問題等方
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