5市黨委辦公室系統(tǒng)工作會議的致辭(存儲版)
【正文】 高。 督促檢查工作要堅持把工作重點放在解決不落實的問題上。堅持有喜報喜，有憂報憂，搞好重點、熱點、難點問題和緊急信息報送。不斷改進文風、會風、作風，強化目標管理，不斷提高辦文辦會辦事水平。要牢固樹立服務意識、責任意識，堅持建管并重、強化管理的原則，建立健全規(guī)章制度，嚴格加強管理，加強督促檢查，嚴格執(zhí)行財務管理制度、車輛管理制度、衛(wèi)生管理制度、安全管理制度、接待工作 制度等各項管理制度，加強對黨委辦公室系統(tǒng)人、財、物的管理，促進后勤服務工作規(guī)范化、制度化，切實提高后勤保障能力。 處理和解決信訪問題必須堅持三條原則。 認真做好新形勢下的保密工作。各級黨委辦公室系統(tǒng)機關要認真總結先進性教育活動的經(jīng)驗，鞏固和擴大先進性教育成果，進一步解決黨委辦公室系統(tǒng)機關黨員隊伍存在的突出問題，提高隊伍素質(zhì)和能力。要有針對性地加強崗位技能培訓，培養(yǎng)業(yè)務骨干，使每個黨委辦公室系統(tǒng)工作人員都成為行家里手。只有這樣，才能增強辦公室的凝聚力，充分調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性。黨委辦公室系統(tǒng)工作任務繁重，節(jié)奏很快，廣大干部職工工作比較辛苦，生活也比較清苦。業(yè)務能力的提高，靠個人稟賦，靠工作積累，但更重要的是靠勤學苦練。 四、加強自身建設，努力提高全市黨委辦公室系統(tǒng)干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務能力 做好黨委辦公室系統(tǒng)工作，出色地完成黨委交辦的各項任務，關鍵是建設一支政治合格、業(yè)務過硬 、作風優(yōu)良的干部隊伍。即防治結合，預防為主，把工作做在前頭、把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，努力減少信訪問題的發(fā)生，防止矛盾擴大化。 切實抓好群眾來信來訪工作。 第 10 頁 共 14 頁 要進一步抓好后勤保障和接待工作。要認真貫徹落實市委辦、政府辦《關于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上報緊急信息若干問題的通知》（安市辦通字〔 20*〕 47 號）精神，以對黨、對國家、對人民高度負責的精神，采取有力措施，嚴格工作紀律，確保緊急信息及時如實上報。 第 9 頁 共 14 頁 信息工作要把捕捉、采集、提供信息的著力點始終放在黨委的工作重點上。 三、突出重點，統(tǒng)籌兼顧，認真做好全市黨委辦公室系統(tǒng)各項工作 第 8 頁 共 14 頁 黨委辦公室系統(tǒng)工作千頭萬緒，任務十分繁雜，涉及到方方面面，各 項工作都要抓緊抓好、抓出成效、不出差錯。海峰書記在批示中要求我們要加強辦事能力建設，全面提高干部的政 治和業(yè)務素質(zhì)，全面提高工作水平，非常適合全市黨委辦公室系統(tǒng)的工作實際。無論是辦文、辦會、辦事，還是其它各個工作環(huán)節(jié)，都要在 借鑒和繼承過去一切行之有效的辦法和措施的同時，把創(chuàng)新作為搞好服務的內(nèi)在動力，認真研究新情況、新問題，探索新思路，總結新經(jīng)驗，大膽改革，銳意創(chuàng)新，不斷取得新的突破?？茖W發(fā)展觀是我們做好一切工作的行動指南。比如在學習方面，一些縣區(qū)、部門和科室人員還不同程度地存在學習的自覺性不夠高、對辦公室工作程序不熟悉、自身文字水平不高等問題，給工作帶來了很大不便；在 謀劃工作方面，參謀作用還沒有得到充分發(fā)揮，深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新問題，研究新舉措，主動為領導提供超前服務做得還不夠，辦公室服務的“ 工作線 ” 與領導的 “ 需求線 ” 還有一定的距離；在促進工作落實方面，督促檢查力度不夠，計劃性和針對性不強，處理問題的措施不力，辦法不多；在日常工作運轉方面，少數(shù)同志滿足于傳統(tǒng)的、程式化的工作方式，缺乏創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力，照抄照搬的多，按部就班的多；在執(zhí)行規(guī)章制度方面有時還不夠嚴格；在工作效率方面，有時候還存在拖泥帶水的現(xiàn)象，特別是遇到緊急情況，快速處理的應急機制還沒有完全建立。保密部門繼續(xù)推進保密法制宣傳，加大保密管理工作力度，逐步建立適應新形勢需要的保 密工作機制。一是文書工作圍繞市委和各縣區(qū)黨委（工委）的中心工作，充分發(fā)揮決策參謀作用。
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