5審計局廉政風(fēng)險防控管理暫行辦法(存儲版)
【正文】 工作人員，任職前應(yīng)當(dāng)簽訂《崗位廉政承諾書》。并通過發(fā)放問卷調(diào)查表，領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉，接受離任審計，開展民主測評、行風(fēng)評議等形式，積極收集各類風(fēng) 險信息。 第三十三條要把廉政風(fēng)險防控管理工作作為反腐倡廉工作的重要內(nèi)容和長期任務(wù)，做到權(quán)力運行到那里，對權(quán)力的監(jiān)督就延伸到那里，通過不斷地探索和總結(jié)，形成有效的監(jiān)督制約機制。 。 第五章組織領(lǐng)導(dǎo) 第三十一條本局廉政風(fēng)險防控管理工作，在 *政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由局黨支部指導(dǎo)實施，紀(jì)檢組長具體負(fù)責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè) 第 9 頁 共 9 頁 辦公室辦理日常業(yè)務(wù)。 第二十六條要嚴(yán)格執(zhí)行 *紀(jì)委制定的《廉政風(fēng)險信息預(yù)警處臵制度》。 第十九條要嚴(yán)格執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度、黨政 “ 一把手 ” 定期上黨課制度，采取集體學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、強化培訓(xùn)、外出考察等多種有效形式，不斷提高黨員干部的拒腐防變能力。要嚴(yán)格落實廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作中所建立的各項規(guī)章制度，用制度堵塞漏洞，規(guī)范用權(quán)行為。 （五）查外部環(huán)境風(fēng)險點，主要看工作人員在業(yè)務(wù)往來中是 第 4 頁 共 9 頁 否受行業(yè) “ 潛規(guī)則 ” 、生活圈和社交圈對個人進(jìn)行利益誘惑或施加其他非正常影響，造成權(quán)力失控和行為失范，導(dǎo)致行政行為結(jié)果不公正、不公平、失職瀆職、權(quán)錢交易等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險點。 第二章廉政風(fēng)險排查與評估 第六條在全面梳理權(quán)責(zé)流程的基礎(chǔ)上，分領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部、一般人員 “ 三個層面 ” ，結(jié)合各自分工，認(rèn)真查找廉政風(fēng)險點，并對風(fēng)險等級進(jìn)行評估。 第 1 頁 共 9 頁 審計局廉政風(fēng)險防控管理暫行辦法 第一章總則 第一條為深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，建立健全廉政風(fēng)險防控管理機制，加強對權(quán)力運行關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和有效防控廉政風(fēng)險，從源頭上有效預(yù)防腐敗，實現(xiàn)懲防體系逐步完善、公共權(quán)力規(guī)范運行、經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的預(yù)期目標(biāo)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨章》、中共 ***委辦公室、 ***人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《的通知》精神，結(jié)合我局廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作實際，特制定本《辦法》。對實施審計監(jiān)督、審 第 2 頁 共 9 頁 計執(zhí)法及掌握人、財、物的重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作人員權(quán)力行使過程
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