5區(qū)經(jīng)信局年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)
【正文】 期報(bào)告制度，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)規(guī) 定逢年過(guò)節(jié)不接受私人及事涉單位贈(zèng)送的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證。確保全員參加，全體黨員干部在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)期間，無(wú)十分特殊情況，一律不準(zhǔn)請(qǐng)假。每季度要求局屬各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)對(duì)照《細(xì)則》，對(duì)本單位、本部門(mén)執(zhí)行黨風(fēng) 廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行自查，每半年局黨組都要派出考核小組，對(duì)各單位、各部門(mén)進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查，并將檢查結(jié)果在全系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，表彰先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，促進(jìn)局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。 “ 六公開(kāi) ” ：即公開(kāi)辦事職責(zé)、公開(kāi)辦事依據(jù)、公開(kāi)辦事程序、公開(kāi)辦事條件、公開(kāi)辦事紀(jì)律、公開(kāi)辦事結(jié)果。通過(guò)以上兩個(gè)教育，有效地提高了環(huán)保系統(tǒng)黨員干部防腐免疫力。二是警示教育?！?四項(xiàng)制度 ” ：即首問(wèn)負(fù)責(zé)制、局長(zhǎng)接待日制、 24 小時(shí)值班制、 第 9 頁(yè) 共 10 頁(yè) 限時(shí)服務(wù)制。 2024 年，我局進(jìn)一步強(qiáng) 化、細(xì)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核工作，并且督促各單位做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實(shí)工作，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)寓于環(huán)保各項(xiàng)工作之中，開(kāi)展了一系列卓有成效的工作。 第 7 頁(yè) 共 10 頁(yè) 堅(jiān)持 “ 有重點(diǎn)、重實(shí)效 ” 的原則，做到了 “ 三個(gè)確保 ” 和“ 六有 ” 。特別是在考察、民主推薦等方面，始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，決不存在任人唯親現(xiàn)象，辦公室 4 名同志被提拔使用。 三、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，公開(kāi)、公平、公正開(kāi)展各項(xiàng)工作 一年來(lái)，辦公室黨總支認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等有關(guān)廉政規(guī)定，公開(kāi)、公正、公平地開(kāi)展各項(xiàng)工作，不斷提高領(lǐng) 導(dǎo)班子凝聚力和組織威信，從而提高了各項(xiàng)工作的透明度。 一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。 一、抓好學(xué)習(xí)教育，切實(shí)提高拒腐防變能力 一年來(lái)，區(qū)委辦公室始終把反腐倡廉教育作為機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，持之以恒，常抓不懈。市 XX 縣區(qū)內(nèi)用油實(shí)行一卡供油方式，不準(zhǔn)以現(xiàn)金加油。按照《財(cái)務(wù)管理制度》要求，先審批，后接待，杜絕大吃大喝、鋪張浪費(fèi)行為。精簡(jiǎn)簡(jiǎn)報(bào)，將各類(lèi)簡(jiǎn)報(bào)合并為一 種，一般性活動(dòng)一律不發(fā)簡(jiǎn)報(bào)，壓縮簡(jiǎn)報(bào)篇幅，今年以來(lái)，簡(jiǎn)報(bào)期數(shù)與去年同期相比下降了 30%。 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì) 組織辦公室全體干部全面學(xué)習(xí)了黨的十八大，十八屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記一系列講話(huà)精神，努力提高政治素質(zhì)。壓縮會(huì)議規(guī)模，所有會(huì)議只開(kāi)到縣一級(jí)。六是加強(qiáng)車(chē)輛管理。 三、廉潔自律，嚴(yán)格要求
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