5全市某年重點工作承諾會講稿(存儲版)
【正文】 縣區(qū)、最全面的范文參考寫作網(wǎng)站開發(fā)區(qū)）和市直各部門干部 實績評價和干部任用的重要依據(jù)。市績效辦要將各區(qū)縣（高 XX 縣區(qū)、開發(fā)區(qū)）和市直各部門的工作承諾內(nèi)容納入年度績效目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。 第 4 頁 共 4 頁 二要完善監(jiān)督機制。公信力不僅關(guān)系黨委政府工作的權(quán)威性和有效性，而且關(guān)系人民群眾的滿意度和信任度。同時，各單位職能各異，工作內(nèi)容多、頭緒多、紛繁復(fù)雜，既相對獨立又相互聯(lián)系。簡而言之，就是承諾的單位或個人在一定時間、空間利用某種有效的形式向其工作對象、服務(wù)對象答應(yīng)要做什么事，在什么時間完成。 一、深化認識，準(zhǔn)確把握推行工作承諾制的重大意義 什么是工作承諾制。在肯定成績的同時，也應(yīng)看到，一些部門和單位門好進、臉好看、事難辦，越位、錯位、缺位的現(xiàn)象依然存在，職能范圍內(nèi)的工作久拖不落實，導(dǎo)致好事辦不好、實事辦不實。創(chuàng)新行政管理方式，提高政府公信力和執(zhí)行力，推進政府績效管理。各單位各部門一把手要親自抓、負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要具
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