5企業(yè)部門安全生產(chǎn)責任書(存儲版)
【正文】 急救援體系，并開展演練。 及時了解和掌握本部門的安全生產(chǎn)工作運行情況，及時監(jiān)督落實重大問題和事故隱患解決措施，保證安全生產(chǎn)。 1推廣安全生產(chǎn)工作先進經(jīng)驗，積極探索新形勢下安全生產(chǎn)工作思路，使本部門安全生產(chǎn)工作更加科學有效。 三、各部門負責人為本部門安全生產(chǎn)責任人，負責本部門的安全生產(chǎn)和安全教育 工作，貫徹落實項目部安全生產(chǎn)制度，制訂并組織實施本部門的安全生產(chǎn)工作實施細則，同時督促檢查，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。） 十、凡發(fā)生輕傷事故應積極組織調(diào)查，按 “ 三不放過 ” 的原則提出處理意見并報公司，凡發(fā)生重傷以上事故（含重傷）和重大未遂事故應及時組織搶救，并保護好現(xiàn)場，及時向上級有關部門報告，同時參加事故的調(diào)查，分析和處理。 九、發(fā)生人身、設備事故必須按規(guī)定的處理原則和程序進行處理。 公司法人代表：分管安全負責人： 年月日年月日 第五篇：部門安全生產(chǎn)目標責任書部門安全生產(chǎn)目標責任書 一、為保護工廠財產(chǎn)和員工人身安全，保證工廠生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進行，根據(jù)國家有關勞動保護法律、法規(guī)，結(jié)合工廠的實際情況，特制定本責任書。 及時進行建設項目的安全方案審查與實施，保證建設項目與安全設施同步進行。 把安全生產(chǎn)作為本部門與各管理人員工作和重要考核內(nèi)容，實施安全工作考核并且獎懲分明。著力開展 “ 安全生產(chǎn)月 ” 、 “ 消防宣傳日 ” 和普法教育活動，進一步加強安全生產(chǎn)培訓工作。各部門主要負責人對本部門安全生產(chǎn)負總責，嚴格落實各班組、員工的安全生產(chǎn)責任。 三、獎懲辦法： 年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。 二、目標： 安全事故發(fā)生率為零。 部門負責人簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期： 生產(chǎn)管理部安全生產(chǎn)目標責任書 一、安全生產(chǎn)職責： 認真貫徹 “ 安全第一，預防為主 ” 的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的 “ 雙基 ” 工作。 二、目標： 事故發(fā)生率為零。 自覺履行法定義務，完成年度目標；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。 負責銷售過程中客戶就有關所儲存貨物的信息溝通，并做好所儲存貨物的數(shù)量監(jiān)管工作。 三、獎懲辦法： 年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。 加強對監(jiān)視和測量設備的管理，定期校驗、維護、保養(yǎng)，確保安全有效。 第 8 頁 共 22 頁 因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。 二、目標： 采購物資設備和 產(chǎn)品驗收合格率 98%。 對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。 加強對辦公區(qū)域內(nèi)的安全管理，落實 “ 四防 ” 工作，確保行政部內(nèi)用火、用電的安全；維護和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運轉(zhuǎn)。 部門負責人簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期：行政部安全生產(chǎn)目標責任書 一、安全 生產(chǎn)職責： 認真貫徹 “ 安全第一，預防為主 ” 的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的 “ 雙基 ” 工作。 勞保用品合格使用率 100%。 認真組織各類安全檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；采取積極措施督促、跟蹤驗證安全隱患的整改工作。 “ 誰主管、誰負責 ” 的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。 二、措施 ，部署本部門安全生產(chǎn)任務，督促各責任人完成相關安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。 ，表彰先進。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款 1000 元。 事故隱患整改率 100%。 三、獎懲辦法： 年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進 第 4 頁 共 22 頁 行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。 負責制定、組織并實施公司內(nèi)部員工的培訓計劃，根據(jù)培訓考核的結(jié)果決定是否上崗，收集和保存相關的教育培訓記錄；負責對新員工上崗前安全 培訓計劃的制定和實施。 廢棄物按規(guī)定處置率 100%。 嚴格遵守國家及各級政府、主 管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。 危險廢棄物按規(guī)定處置率 100%。 根據(jù)公司發(fā)展的需要和目前生產(chǎn)工藝、設備的實際情況，制定企業(yè)未來產(chǎn)品結(jié)構(gòu)中、長期發(fā)展規(guī)劃及其實施辦法，供公司領導層決策。 設施設備完好運轉(zhuǎn)率 100%。 對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后
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