5企業(yè)離管中心創(chuàng)先爭優(yōu)經驗材料(存儲版)
【正文】 人文關懷行動 ” ，打造老干部 “ 溫馨之家 ” （一）構建 “ 立體式 ” 關懷體系，讓老干部隨時感受到組織的關愛。如：去世離休干部潘惠民同志的妻子患有腦膜炎，小女兒弱智，生活不能自理，我們通過走訪，發(fā)現(xiàn)情況后，立即與社區(qū)及相關單位聯(lián)系，通過我們的協(xié)調，為他的小女兒辦理了低保（比一般人低保略高），確保了潘老家里人的基本生活保障，也讓去世老人走得安心。如：雀兒山支部與鋼城辦事處下轄的環(huán)宇社區(qū)開展共建結對活動，支部書記劉貴金老干部說，社區(qū)工作人員對離休干部們的服務都非常熱情周到，只要到他們社區(qū)開展活動， 他們都認真、細致的幫助離休干部們安排好；社區(qū)工作如有什么困難，社區(qū)的呂明書記也都請劉貴金書記出出主意，想想辦法，劉書記也都盡自己最大的能力幫助他們解決。下一步，我們將按照市委老干部局和 XX 縣區(qū)委的要求，從抓學習、強素質入手，努力在建設學習型黨總支上下功夫，不斷拓展 “ 三個行動 ” 的內涵，掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新高潮，努力打造讓老干部滿意的學習之家、溫馨之家、和諧之家。 三、實施 “ 熱心公益行動 ” ，打造老干部 “ 和諧家園 ” “ 關愛社會、熱心公益 ” 是我黨總支一直推崇的優(yōu)良傳統(tǒng)，多年來，我黨總支有很多老黨員積極融入社區(qū)，熱心幫助社區(qū)群眾，并逐漸成為社區(qū)活動的骨干力量。 （二）積極協(xié)調解決難題，打消老干部后顧之憂。如： 85 歲高齡的老黨員于秀梅同志，自己長年臥病在床，但該同志始終沒有忘記自己是一名共產黨員，堅持定期委托自己的兒女想黨組織足額
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