4領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾個人工作總結(jié)報告(存儲版)
【正文】 要求對幫扶對象全面摸底，與其交心談心、拉近感 情，了解基本情況、主要困難和發(fā)展愿望，制訂幫扶方案，重點突出矛盾化解、困難排解和致富措施。 二是為民意識明顯提高，長效機制進一步形成。 今后，我們將再接再厲，進一步強化服務(wù)意識，更好地 為基層辦好事，辦實事，把此項工作推上一個新臺階。 三、取得的主要成績 一是思想認 識有了很大提高，政治理論素質(zhì)得到增強。為切實幫助基層解決實際困難，推動黨員干部在服務(wù)基層、服務(wù)群 第 8 頁 共 10 頁 眾、服務(wù)發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)，新農(nóng)辦以多種形式的救助 活動為載體，扎實開展活動。并在各個階段都先后制定了實施方案， 明確了活動的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、幫扶對象。 七、存在不足 農(nóng)村底子薄、氣候差、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一、交通不便等難點問題較多，隨著改革開放向縱深推進，各種社會矛盾凸顯，群眾日益增長的民主需求，利益訴求，社會糾紛等問題交織在一起，各種矛盾集中呈現(xiàn)，錯綜復(fù)雜，信訪總量特別是非正常上訪居高不下， 第 6 頁 共 10 頁 都給開展 “ 四群 ” 教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度帶來了一定困難。 第 4 頁 共 10 頁 二、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織 鎮(zhèn)黨委及時成立了以書記為組長、鎮(zhèn)長為副組長，其余 班子成員和相關(guān)單位為成員的 “ 四群 ” 教育領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立辦公室在鎮(zhèn)黨政辦。 建立了 xx 鎮(zhèn)黨代表聯(lián)系群眾工作制度； 建立了 xx 鎮(zhèn)黨代表接待室工作職責(zé)； 建立了 xx 鎮(zhèn)黨代表接待室工作人員職責(zé) 建立了 xx鎮(zhèn)黨代表接待黨員群眾工作意見辦理制度； 建立了 xx 鎮(zhèn)黨代表接待黨員群眾活動意見辦理反饋制度。形成了事事有人管，事事有人辦、事事有人回的工作局面。基本做到了群眾反映事項件件有著落、件件有回音。營造了黨代表聯(lián)系群眾工作良好氛圍三、健全制度、有章可循。通過會議等方式渲染推廣學(xué)習(xí) “ 四群 ” 教育活動的氛圍。掛點干部堅持輕車簡從、不打招呼、不擾民，直接到村，到戶，堅決防止和克服形式主義，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立良好形象； 六、健全民情督查制度 鎮(zhèn)黨委成立 “ 四群 ” 教育督查小組，定期不定期開展督查工作，檢查民情責(zé)任落實情況，加強跟蹤問效。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，并結(jié)合我辦的工作實際，制定了開展干部聯(lián)系群眾服務(wù)群眾活動的實施意見。 三是以多種形式的
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