4考核工作會議致辭(存儲版)
【正文】 風(fēng)。 （四）要加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度。三要抓好輿論宣傳。要按照績效考核的總體要求，對已經(jīng)形成的考核制度和辦法要進一步完善，抓好落實。去年以來，我們提出了 “ 六不準(zhǔn) ” 的紀(jì)律，這對于 確保績效考核工作做到求真務(wù)實發(fā)揮了重要的保障作用。這樣才有利于調(diào)動大家的積極性，有利于集中大家的智慧和 力量。只有經(jīng)過實踐，使矛盾暴露出來，才能發(fā)現(xiàn)問題、解決矛盾。我市績效考核工作僅僅推行一年，已經(jīng)凸顯其積極的作用，廣大干部增強了壓力，產(chǎn)生了動力，激發(fā)了活力，提高了能力，推動了工作，促進了發(fā)展，同時也為干部能上能下找到了一個突破口。各縣（市、區(qū)）和市直單位緊緊圍繞市委提出的建設(shè) “ 工 業(yè)強市、文化大市、和諧 **” 的戰(zhàn)略目標(biāo)，按照 “ 打基礎(chǔ)、抓項目、保穩(wěn)定、促發(fā)展 ” 的總體要求，突出落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會和提高黨的執(zhí)政能力三個重點，搶抓機遇，務(wù)實創(chuàng)新，強勢推進，推動了全市經(jīng)濟社會各項事業(yè)取得了新業(yè)績。通過一系列措施，使全市干部隊伍的思想和觀念得到進一步更新，從而激發(fā)了大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍和百舸爭流的良好局面。對于這個考核結(jié)果，我認為是比較客觀公正的。要完成這一歷史使命，當(dāng)務(wù)之急是要建設(shè)一支 第 2 頁 共 7 頁 高素質(zhì)的干部隊伍，為 **的跨越發(fā)展提供組織保障。在今年各級黨委政府換屆工作中，各地都按照這一辦法，對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部實施全面的考察。 最近，省委、省政府在汕頭召開了促進粵東地區(qū)加快經(jīng)濟社會發(fā)展工作會議，勾畫了粵東發(fā)展的新藍圖，吹響了粵東騰飛的新號角。通過充分發(fā)揮考核評價機制的積極作用，促進領(lǐng)導(dǎo)干部落實全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保證做到執(zhí)政為民；引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部崇尚能力業(yè)績的思想方法和行為方式，激發(fā)干部提高執(zhí)政熱情和內(nèi)在動力；培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部求真務(wù)實的執(zhí)政作風(fēng)，自覺地 把施
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