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4竟聘辦公室主任演講稿(存儲版)

2025-09-12 16:22上一頁面

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【正文】 建設,改善辦公環(huán)境和條件;制定和完善各項規(guī)章制度;做好 文秘、檔案工作的管理、開發(fā)、利用(檔案管理工作被省檔案局定為省三級達標單位);加強機關財務管理,增收節(jié)支,爭取資金,緩解機關經(jīng)費不足的矛盾,保證了機關工作的正常運轉(局機關財務工作經(jīng)過審計被省財政廳評為省會計基礎工作規(guī)范化優(yōu)秀單位);抓好固定資產(chǎn)的管理,使國有資產(chǎn)得到充分的利用;抓好行政管理、車輛管理使用、房主管理、職工后勤福利工作,解除了職工后顧之憂。四是協(xié)調好與上級機關和省直單位的關系。兩個突破:在建 第 4 頁 共 5 頁 立健全規(guī)章制度上有所突破。 經(jīng)費資金的爭取工作,合理控制支出,抓好機關日常工作,改善辦公環(huán)境和條件。 ,加大宣傳報道力度,密切與新聞單位的聯(lián)系,做好《中國農(nóng)機化報)遼寧記者站的通聯(lián)工作。自己在辦公室工作多年,存在很多毛病,決心通過競聘上崗,更要高標準、嚴要求克服不足,更好地為大家服務。主動幫助解決問題、化解矛盾,建立正常的工作關系,大事講原則,小事講風格,對各處室和同志們提出的問題、要求和建議,想方設法去幫助妥善處理、解決,增進了友誼和
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