短期勞動合同標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書(存儲版)
【正文】 乙方 (姓名 )： (簽字 ) 身份證號碼 戶口所在地地址 短期勞動合同標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議書 。以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理之。 六、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理之。 一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之。 六、乙方的勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。日加班不超過 3 小時，月加班不超過 36 小時。 八、雙方約定的其他事項(xiàng) 九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 實(shí)行計(jì)時工資制，乙方完成生產(chǎn) (工作 )任務(wù)，每日工資 元，每月工資 元 。 短期用工勞動合同是指按照勞動法規(guī)定，簽署的短期用人合同，今天小編就給大家分享了勞動合同，歡迎大家參考哦 標(biāo)準(zhǔn)短期勞動合同協(xié)議書 甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。工資制度和分配形式按下列第 項(xiàng)執(zhí)行 。 一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家 有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。 因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按照規(guī)定支付加班工資。 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方 (章 )： 法定代表人 (簽章 )： (單位負(fù)責(zé)人 ) 年 月 日 乙方 (簽章 )：
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