4某年履行黨建工作責任專項述職報告(存儲版)
【正文】 建工作責任制，堅持在年初鄉(xiāng)黨委與各支部簽訂黨建工作目標責 第 2 頁 共 4 頁 任書，完善制定基層黨建工作年度考核獎懲辦法，形成了書記抓、抓書記的基層黨建工作格局；四是發(fā)揮班子成員聯(lián)動共管作用，要求班子成員每月到包片、包村支部檢查指導黨建工作不少于 2次，堅持每月一次黨建專題工作會，重點研究解決基層組織建設等方面的難點問題，有力地推動了基層黨建工作的有序開展。 第 3 頁 共 4 頁 截至目前，全鄉(xiāng)累計組織基層 “ 帶頭人 ” 學習教育培訓 4 場，學習出勤率達到了 98%以上；二是充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨校陣地和農(nóng)村黨員干部遠程教育終端站點作用， 組織黨員收看各類科技節(jié)目、法律知識講座 60 場次，舉辦各類培訓班 5 期，培訓黨員 650 人次；三是積極開展幫扶活動，利用 “ 七一 ” 、黨日活動等，通過召開座談會、上門幫扶慰問、送溫暖、送技術解決實際問題等方式，切實加大了對困難黨員的幫扶力度；三是嚴格程序，嚴把發(fā)展黨員 “ 入口關 ” ，經(jīng)過群眾推薦、支委會擬定和支部會決定，
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