5市老干部局某年工作安排(存儲(chǔ)版)
【正文】 ，交流落實(shí)情況，對(duì)成果轉(zhuǎn)化顯著的單位給予表彰。全局工作人員加強(qiáng)與掛鉤結(jié)對(duì)單位地聯(lián)系，通過(guò)指導(dǎo)開(kāi)展工作，強(qiáng)化政策業(yè)務(wù)能力，并進(jìn)一步促進(jìn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。 六、隊(duì)伍建設(shè)要有新抓手 一是繼續(xù)以主題活動(dòng)的形式加強(qiáng)工作隊(duì)伍建設(shè)， 2024 年開(kāi)展 “ 老干部工作基層服務(wù)年 ” 活動(dòng)。有關(guān)責(zé)任處室根據(jù)聯(lián)席會(huì)議精神，組織督查，確保按序時(shí)進(jìn)度落實(shí)到位。通過(guò)有影響的系列活動(dòng)，打造全市老年工作的精品工程。重點(diǎn)推行 “ 一站式服務(wù) ” 和首問(wèn)負(fù)責(zé)制，對(duì)老干部反映的問(wèn)題做到責(zé)任明確，會(huì)辦迅速，解決及時(shí)，跟蹤服務(wù)。二是重點(diǎn)明確，完善社區(qū)老干部服務(wù)體系。各地各級(jí)要在老干部學(xué)習(xí)資料的增對(duì)性和實(shí)效性上下功夫。力求在 2024 年 全市老干部工作上進(jìn)一步加大創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)力度。要求全市對(duì)老干部黨支部工作進(jìn)行一次認(rèn)真的調(diào)研，調(diào)整充實(shí)班子成員。組織形式要靈活多樣，能緊貼老干部實(shí)際情況。搭好服務(wù)平臺(tái)，建立社區(qū)黨員義工和青年志愿者助老服務(wù)隊(duì)伍，成立老干部互助協(xié)會(huì)，開(kāi)展經(jīng)常性的助
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